Salaire

[Emm]

Ouais. Merci pour tous vos conseils (en anecdotes ;-)). Je comprends maintenant un peu mieux comment cela fonctionne au niveau du calcul du salaire, et j'ai une idée plus précise de la fourchette que je pourrai demander. L'offre d'emploi que je vise n'indique rien à ce sujet, c'est bien pour ça que je me renseignais sur la question.

Après pour les autres aspects que vous avez évoqué, bien sûr je continue de me documenter, de postuler, et espère pouvoir débuter les entretiens rapidement pour me "former" un peu. Concernant la plupart des conseils qui m'ont été donné ici, ce sont également des choses que j''avais l'habitude d'appliquer en France... (faire plusieurs entretiens pour s'entraîner et comparer, se renseigner, s'intéresser aux avantages sociaux et pas uniquement au salaire...). C'est du bon sens ;-)

Maintenant concernant cette offre à laquelle j'ai postulé (et qui faisait l'objet de ce sujet), cela correspond vraiment à mon profil et à mon expérience. Ma crainte est que le fait d'avoir une expérience française uniquement soit un trop gros blocage... On verra, je vous tiendrai au courant.

[Cherrybee]

  Le 2015-02-06 à 17:14, Emm a dit :

Ouais. Merci pour tous vos conseils (en anecdotes ;-)). Je comprends maintenant un peu mieux comment cela fonctionne au niveau du calcul du salaire, et j'ai une idée plus précise de la fourchette que je pourrai demander. L'offre d'emploi que je vise n'indique rien à ce sujet, c'est bien pour ça que je me renseignais sur la question.

Cela peut être tout simplement parce qu'ils ont leurs propres grilles de salaire, dépendamment de votre expérience professionnelle et de vos diplômes. Cela vous convient ou pas et il est parfois impossible de négocier.

[Calimzen]

  Le 2015-02-06 à 17:14, Emm a dit :

Ouais. Merci pour tous vos conseils (en anecdotes ;-)). Je comprends maintenant un peu mieux comment cela fonctionne au niveau du calcul du salaire, et j'ai une idée plus précise de la fourchette que je pourrai demander. L'offre d'emploi que je vise n'indique rien à ce sujet, c'est bien pour ça que je me renseignais sur la question.

Après pour les autres aspects que vous avez évoqué, bien sûr je continue de me documenter, de postuler, et espère pouvoir débuter les entretiens rapidement pour me "former" un peu. Concernant la plupart des conseils qui m'ont été donné ici, ce sont également des choses que j''avais l'habitude d'appliquer en France... (faire plusieurs entretiens pour s'entraîner et comparer, se renseigner, s'intéresser aux avantages sociaux et pas uniquement au salaire...). C'est du bon sens ;-)

Maintenant concernant cette offre à laquelle j'ai postulé (et qui faisait l'objet de ce sujet), cela correspond vraiment à mon profil et à mon expérience. Ma crainte est que le fait d'avoir une expérience française uniquement soit un trop gros blocage... On verra, je vous tiendrai au courant.

Un trop gros blocage? tu ne devrais pas...le plus important c'est d'obtenir son 1er job québécois, quite à être payés un peu dessous, mais d'avoir une expérience québécoise. Li'mmigration est positive qu'à partir du moment où tu apportes quelque chose de constructif au Québec (et non le contraire, sinon à quoi bon).

Ton expérience française te servira toujours un moment où un autre ne t'inquiète pas

[remydog]

Sujet très intéressant, bravo à tous pour ces précieuses infos.

Le site de l'IMT donne pour chaque job un salaire mini/medium/maxi qui peut être très utile.

http://imt.emploiquebec.gouv.qc.ca/

PS : il est en cours de maintenance aujourd'hui.

[Jefke]

le benevolat est aussi hautement apprecie comme premiere experience. Et les contacts que l'on peut nouer sont souvent tres precieux. Tout est question de reseautage au Canada. Etre recommande par quelqu'um pour un boulot est parfois plus effficace qu'avoir un grand diplome (mais les 2 c'est tjrs mieux)

[Emm]

Oui, j'ai commencé à faire du bénévolat en attendant justement :-)

Sinon, encore une question. Je me documente sur les recherches d'emploi au Canada notamment via le site mais j'aimerai avoir votre avis sur le point suivant.

La date limite d'envoi des candidatures (pour cette 1ère offre à laquelle j'ai postulé) était fixée à vendredi. J'imagine donc qu'ils vont étudier les candidatures et rappeler les candidats retenus dans le courant de la semaine, pour commencer à programmer les entretiens.

En France, typiquement, j'aurai appelé genre mercredi (soit 3-4 jours après envoi de ma candidature), pour savoir s'ils ont bien reçu ma candidature (et bien sûr pour manifester à nouveau mon intérêt pour le poste). Je sais que certains trouvent ça un peu rapide mais bon ça a toujours bien fonctionné pour moi en France.

Alors votre avis, ici au Québec : ça se fait, ça se fait pas ? Vaut-il mieux patienter plus longtemps ? (au risque que la candidature ait atterri dans leurs spams ou autre déconvenue... vu qu'ici bien souvent, on a même pas d'accusé de réception de leur part - seuls les candidats retenus reçoivent une réponse -, ça me fait un peu peur).

Votre avis ?

Modifié 10 février 2015 par Emm

[melina44]

  Le 2015-02-10 à 17:31, Emm a dit :

Oui, j'ai commencé à faire du bénévolat en attendant justement :-)

Sinon, encore une question. Je me documente sur les recherches d'emploi au Canada notamment via le site mais j'aimerai avoir votre avis sur le point suivant.

La date limite d'envoi des candidatures (pour cette 1ère offre à laquelle j'ai postulé) était fixée à vendredi. J'imagine donc qu'ils vont étudier les candidatures et rappeler les candidats retenus dans le courant de la semaine, pour commencer à programmer les entretiens.

En France, typiquement, j'aurai appelé genre mercredi (soit 3-4 jours après envoi de ma candidature), pour savoir s'ils ont bien reçu ma candidature (et bien sûr pour manifester à nouveau mon intérêt pour le poste). Je sais que certains trouvent ça un peu rapide mais bon ça a toujours bien fonctionné pour moi en France.

Alors votre avis, ici au Québec : ça se fait, ça se fait pas ? Vaut-il mieux patienter plus longtemps ? (au risque que la candidature ait atterri dans leurs spams ou autre déconvenue... vu qu'ici bien souvent, on a même pas d'accusé de réception de leur part - seuls les candidats retenus reçoivent une réponse -, ça me fait un peu peur).

Votre avis ?

Oui, il faut appeler.

C'est courant aussi d'avoir 0 nouvelles si tu n'es pas retenu.

[sven0515]

Slt j'ai seulement une question.

Et je voulais savoire quand je vivre au canada, et j'avais un salaire de 4800 dollar ca. brut.

C'est un bon salaire pour civre la bas?

Merci

[kuroczyd]

  Le 2015-02-23 à 21:54, sven0515 a dit :

Slt j'ai seulement une question.

Et je voulais savoire quand je vivre au canada, et j'avais un salaire de 4800 dollar ca. brut.

C'est un bon salaire pour civre la bas?

Merci

Tu parles aux deux semaines ou au mois? (Ici on est souvent payé aux 2 semaines)

Après tout dépend de ta définition de 'bon'

C est au dessus en tout cas du salaire médian.

[sven0515]

Par mois desoler

[sven0515]

Definition de bon c'est avoir un petit maison ou un apertement.

Une voiture americane