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Le défi de trouver du travail pour les diplômés issus de l'immigration


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  • Habitués
Posté(e)

 

il y a 54 minutes, Dust a dit :

Je vais passer pour le facho de service mais concrètement tu es sans papier depuis deux ans ?

Il a recu un visa de travail valable 3 ans (~juin 2017)?

 

Il y a 2 heures, wengro a dit :

j'ai déposé les docs pour le CSQ  mais en octobre, on m'a retourné tous les docs parce que je ne me trouve pas dans la situation de déposer n'importe quand.

jai redéposé en novembre et je suis en attente. 

Je n'ai pas compris ce passage ?. Ton EIMT en main, pourquoi ne pas avoir pu faire une demande de CSQ hors quota, en octobre 2014? Et pourquoi esperer pouvoir faire une demande en novembre ? 

 

Posté(e)

Dust,

parce que contrairement à l'Europe, ici il y a moins de stress dans le travail. 

non je ne suis pas sans papiers.  j'avais un PTT valable pour trois ans.  légalement je peu rester au canada jusqu’à expiration. seulement  il n'est plus valable pour travail.

la preuve, je suis allé en Europe l'année dernière et je suis revenu après 3 mois.  au contrôle d'entrée j'ai clairement dis au douanier que j'avais perdu mon boulot et que j'étais allé en Europe pour décompresser un peu.

il m'a juste rappelé que pour un nouveau boulot, il fallait que mon employeur demande de nouveau l'autorisation.

 

quand j'ai perdu mon boulot, j'ai appelé à l'immigration par 5 fois pour me rassurer et ils m'ont tous dis que théoriquement mon PTT n'a plus aucune valeur pour travail, mais qu'il reste valable pour résidence.

J'ai aussi essayé de déposer la demande de CSQ avant Novembre, espérant être dans la catégorie de ceux qui résident déjà au canada.  mais l'immigration me l'a renvoyé en me disant que tant que je ne trouvais pas un nouveau boulot, je ne pouvais pas rentré dans cette catégorie.

donc, je ne pense pas être clandestin.

 

comme tu le dis, j'ai voulu venir ici parce que je voulais avoir un peu de temps pour la famille aussi.

tout s'est déclenché quand je suis revenu à la maison à Bordeaux après un mois en Italie  pour boulot. pendant une semaine, mon fils de trois ans ne voulais même pas que je le touche.

donc quand j'ai eu la proposition de l'entreprise ici. je me suis dis, c'est l’occasion finalement d’être tous ensemble. et d'ailleurs en entrevue javais précisé que j'étais disponible aux déplacements mais qu'il me fallait aussi une garantie d'au moins 2 semaines ou après boulot je pouvais rentré à la maison.

voila.

Posté(e)

salut Jefke,

 

pourquoi n'avoir pas demandé cela avant et hors quotas,  parce que pour moi le plan était simple:

faire la demande après un ans de boulot dans la catégorie de l'expérience québécoise. 

j'ai perdu le boulot le 14 novembre.

j'ai d'ailleurs voulu négocier avec eux ( l'employeur pour qu'il me tienne jusqu'en décembre: travailler sans être payer) pour pouvoir changer de stratégie mais niet. pas d'accord.

 

pourquoi je ne suis pas rentré tout de suite? parce que j'ai appris à me battre et l 'important c'est de donner le meilleur de soit même . rentrer tut de suite voulait dire avoir renoncé au combat.

actuellement j'ai combattu mais j'ai toujours perdu, mais au mois j'ai tenté. cela fait en sorte que cet échec( oui parceque ca reste un échec par rapport aux objectifs initiaux) pour moi est très relatif.

  • Habitués
Posté(e) (modifié)

Ok, je comprends mieux. Mais ce que tu nous expliques en quelques lignes sur un forum, tu ne pourras jamais le dire en entrevue. Les gens vont réagir comme moi en se disant que tu n'es pas légalement autorisé à travailler au Canada.

 

Le mieux s'est de repartir en Europe, faire les démarches pour obtenir la résidence permanente et revenir.

 

Et je lance une idée comme ça. Il y a des missions de recrutement québécoises organisées en France régulièrement. Je me souviens plus du nom car je les ai faites il y a vraiment longtemps. Mais pourquoi tu n'essaierais pas de voir quelles entreprises assistent à ces journées et de les contacter directement. Quand elles recrutent en France, elles donnent directement des PTT donc tu aurais peut-être plus de facilité avec ces entreprises qu'avec une autre. Et ça peut limite les arranger de trouver quelqu'un sans avoir à se déplacer. Et pour trouver les coordonnées de ces entreprises, tu peux utiliser le site ICRIQ. Ce site te donne une fiche détaillée de l'entreprise et les directeurs marketing, ressources humaines, etc... Une fois que tu as le nom du bon responsable, tu peux soit le contacter sur linkedin ou même desfois tu as son email dans la fiche.

Modifié par Dust
  • Habitués
Posté(e) (modifié)
il y a 23 minutes, Hei a dit :

Je vous souhaite de rebondir et à la lecture de vos postes ce n'est pas facile de laisser femme et enfants ici alors que vous repartez en France. Il vaut mieux un nouveau départ ailleurs plutôt que de déprimer ici.

 

Par moment le PTT est une horrible chose qui laisse des familles sur le carreau.

Il va les laisser ici mais avec quel visa?

Modifié par dentan01
  • Habitués
Posté(e) (modifié)
Il y a 11 heures, cartesienne1 a dit :

 

Vous mentionner être docteur, êtes-vous médecin? Parce qu'au Québec le mot "docteur" est l'équivalent de médecin. Dans ce pays, on ne se donne pas du "maître" ou du "docteur" à tour de bras, ça ne finirait jamais!

 

Si il était nécessaire de passer par un DEC afin de maîtriser le fonctionnement organisationnel (entre autre) vous permettant d'obtenir un emploi...eh bien tant mieux! Il n'est pas question ici de "mépris du statut de docteur" mais de la culture du pays. Vous pouvez rencontrer votre député de compté faire des courses à votre marché ou encore en train de passer la tondeuse! Cette période d'ajustement à la société québécoise prends du temps, les personnes étant habituées à travailler selon le modèle hiérarchique vivent une période de déstabilisation, consciente ou non, que les professionnels en emploi connaissent très bien!

 

 

Je ne doute pas que vous ou l'organisme pour lequel vous travaillez fasse bien son travail.

 

Premièrement je trouve totalement inapproprié que ce soit des professionnel en ressources Humaines qui s'occupent SEUL de l'accompagnement et de l'intégration professionnelle des immigrants. On devrait avoir des organismes spécialisés un peu sous le modele des organisations et ordres professionnelles et certains cabinet de placement et des techniciens expérimentés (Robert Half ou presque tout les recruteurs ont des titres comptables et autres MBA) dans ces domaines la (Finance, gestion, technologie, informatique, industrie, science, recherche, academique etc...) en première ligne. Les RH joueraient peu être un rôle de facilitateur ou d'accompagnement generale (comme dans les entreprises) et non un rôle de coaching direct. je m'explique:

 

L'organisation du travail au Quebec et en Amérique est assez différente de ce qui se fait en Europe, en Afrique et  ailleurs dans pleins de domaines. Pendant qu'ici on prône la spécialisation ailleurs on recherche et développe la polyvalence. Du coup un immigrant arrive ici avec une expérience professionnelle quasiment invendable en l'Etat. Ça prend quelqu'un de votre domaine et surtout ouvert sur ce que se fait ailleurs pour t'aiguiller sur la meilleurs façon de positionner et vendre ton profil. Pas une conseillère RH qui rempli une feuille de papier a la lumière de vos réponses, vous imprime un "CV "et vous demande d'aller postuler. En plus vous envoie une pile d'offres d'emplois pour lesquelles vos chances d'être recrutés sont quasiment nulle. (sauf peut être dans les usines).

 

A titre d'exemple je suis arrivée ici avec plus de 12 années d expérience professionnelles dans (heureusement) diverses multinationales, leader dans leurs domaines et présente au Quebec. Swissport en assistance aeroportuaire, MAERSK/Damco (transport maritime), Swiss International Airlines, Imperial Tobacco. et j'ai même eu des stage de développement de 6 mois et plus au siège de certaines.

Les 3 premiers mois ici je me suis heurte a un MUR. Si j ai été appelé assez souvent pour des entrevues et que dans la plupart des cas j'ai franchi au moins 2 étapes du processus de recrutement je me suis très souvent entendu dire que j'étais sur-qualifier ou que je manquais d'expérience québécoise. (Pour ne pas pourrir le post Je vais taire fi les anecdotes et le  non verbal de certains quand ils se rendaient compte que j'e suis Noir ou surtout le regards embarrassés et les rires jaunes après les échanges techniques pendant le processus de recrutement).

 

J'appliquais sur des postes qui se rapprochais plus ou moins de l'étape ou j'étais rendu dans ma carrière avant de venir au Quebec (Contrôleur, Directeur Financier) et surtout que j'occupais ces fonctions a un niveau régional (Je coordonnais ces fonctions pour plusieurs pays) et j'ai un titre comptable américain. Ça c'est avéré être un pari impossible au Quebec impossible!! Ben ça a pris un professionnel pour me conseiller et re-profiler mon CV en me positionnant comme Analyste (comptable/financier/prix de revient). Le résultat a été foudroyant en 3 semaines j ai eu une job en région et des que j'ai commencée a postuler dans des pôles urbains j'ai quasiment eu du 80% de retour. Aujourd'hui encore je reçois des appels a candidater quasiment 1 ou 2 fois par mois. 

 

Sur le plan salarial, même un poste de contrôleur dans une entreprise d'envergure payé généralement entre  100k - 130k$  est malheureusement encore en deçà de mes emoulements précédents (bonus et 13e mois inclus). Je sais que dans 2 ou 3 ans je serais probablement rendu la , si je continu en entreprise.

 

C'est en cela que je dis donc que les organismes actuelles ne sont pas outillé a le faire. et si mes projets politiques se concrétisent je ferais un reforme complète de ce volet du programme d'immigration du Quebec. ;)

 

Et pour revenir sur la question du Doctorat, je n'en ai pas (ou du mois pas encore) et ma remarque s'adressait a l autre %&££"$%& qui ne rate pas une occasion de demander au immigrants de rentrer chez eux.

 

Je valide également votre point sur la déstabilisation quand on sort d'un modèle hiérarchique mais aussi c'est pas facile d'apprendre a ne pas exprimer une marque de politesse a quelqu'un avec qui on a souvent eu un échange très chaleureux la veille (qui se risque un torticolis pour ne pas croiser votre regards ou vous saluer).

 

 

 

Modifié par Kamourask
  • Habitués
Posté(e)
il y a 28 minutes, wengro a dit :

pourquoi n'avoir pas demandé cela avant et hors quotas,  parce que pour moi le plan était simple:

faire la demande après un ans de boulot dans la catégorie de l'expérience québécoise. 

j'ai perdu le boulot le 14 novembre.

 

Ton discours est long et manque de clarte. 

- tu es arrive en juin 2014 avec un permis de 3 ans

- de ce que je lis : tu as depose une DCSQ en octobre. 2014 ou 2015 ? cad: avant ou apres ta perte d'emploi ?

- tous tes documents pour unr DCSQ etaient tous prets et avec toi ?

- le 14 novembre 2014, apres 5 mois d'emploi, tu perds ton travail

- tu as ete avise 2 semaines avant ta mise a pied. Correct ? 

- de ce que je lis : tu as refait une nouvelle DCSQ en novembre. 2014 ou 2015 ? 

- tu es presentement au Quebec, en attente d'une reponse pour cette 2e DCSQ. Correct ?

- as-tu des raisons tangibles de penser que la reponse a cette 2e DCSQ sera differente de la premiere fois ?

 

  • Habitués
Posté(e)
il y a 5 minutes, Kamourask a dit :

Et pour revenir sur la question du Doctorat, je n'en ai pas (ou du mois pas encore) et ma remarque s'adressait a l autre %&££"$%& qui ne rate pas une occasion de demander au immigrants de rentrer chez eux.

 

 

On ne veut que ton bonheur, visiblement tu n'es pas heureux ici avec ces méchants racistes de québécois. Donc va ailleurs...

 

 

Posté(e)

Jefke

Ton discours est long et manque de clarte. 

 merci pour la remarque

- tu es arrive en juin 2014 avec un permis de 3 ans

yes

- de ce que je lis : tu as depose une DCSQ en octobre. 2014 ou 2015 ? cad: avant ou apres ta perte d'emploi ?

premier DCSQ en juin 2015, deuxième le 04 /11/2015

- tous tes documents pour unr DCSQ etaient tous prets et avec toi ?

pas avant juin 2015

- le 14 novembre 2014, apres 5 mois d'emploi, tu perds ton travail

yes

- tu as ete avise 2 semaines avant ta mise a pied. Correct ? 

une semaine avant

- de ce que je lis : tu as refait une nouvelle DCSQ en novembre. 2014 ou 2015 ? 

voir plus haut

- tu es presentement au Quebec, en attente d'une reponse pour cette 2e DCSQ. Correct ?

yes

- as-tu des raisons tangibles de penser que la reponse a cette 2e DCSQ sera differente de la premiere fois ?

parceque le premier a été refusé du fait que je ne pouvais pas présenter hors quotas

 

  • Habitués
Posté(e) (modifié)
Il y a 9 heures, Dust a dit :

 

 

 

Pourquoi ne pas aller dans un pays qui va reconnaitre vos compétences et qui vous paiera à votre juste valeur ?

 

Où est le but de se plaindre que le Québec n'en fait pas assez pour vous ?

 

On est exactement dans la même absurdité que ce post doc africain en chimie qui vient à Québec et qui se plaint. Pourquoi ne pas être allé en Suisse ? C'est le principal acteur de l'industrie pharmacologique et il est diplômé de Munich. Il aurait eu 1000 fois plus de chance d'être recruté là-bas.

 

Il ne peut s'en prendre qu'à lui-même de ses mauvais choix.

 

Il ya très peu de pays qui applique la politique d'immigration du Canada. Ou il y a un chemin claire pour la résidence permanente et l'octroie de la nationalité. En susse par exemple la naturalisation se fait après 10 ans de résidence et ce n'est même pas garanti parce que même si le fédéral donne un avis favorable, la commune ou le canton reste souverain dans sa décision. et il faut souvent passer par des processus (interview, enquête sociale et non de securite) qui laisse facilement libre cours a l'adaptation des règles a la tete du client. 

 

Mis a part le fait de devoir un jour  quitter un pays après y avoir travaillé  5 ou 10 ans , il ya aussi le problème des cotisations a la securite sociale et la pension que l'on espère percevoir a la retraite aussi minime soit elle. Vois tu dans nos pays les cotisations ou la durée de travail (retraite) fait a l'étranger ne compte pas dans le calcul de vos droits une fois en retraite.  A quoi bon cotiser dans plusieurs pays pour faire face a un déni le moment venu?

 

C est ce qui explique encore l'attractivité des pays comme le canada, les usa pour s'y établir professionnellement, parce qu'on cotise et on paye les impôts et au moins tu as la certitude que ce sera pris en compte le moment venu.

Modifié par Kamourask
Posté(e)

Hei

merci.

il faut être dur dans la tete  par moment, j'ai failli craquer et n'eu été le joli sourire de ma fille qui me donnait la force de me battre, je ne sais si j'aurai tenu jusque là.

 

c'est dur de les laisser ici.  mai en même temps, je ne peux pas les emmener avec moi de suite.  il faut que je me réinstalle et ensuite je pourrai penser à les faire revenir

Madame a un visa ouvert qui périme en Février 2017 ( date de péremption de son passeport). je pense que d'ici là beaucoup d'eau aura coulé sous le pont et elle aura choisi soit l'Europe soit ici.

  • Habitués
Posté(e) (modifié)
il y a 15 minutes, Dust a dit :

 

On ne veut que ton bonheur, visiblement tu n'es pas heureux ici avec ces méchants racistes de québécois. Donc va ailleurs...

 

 

 

Vraisemblablement tu ne l'as pas lu mon post. et au nom de quoi es tu habileté a dire au gens de partir ou de rester au Quebec???

Modifié par Kamourask
Posté(e)

merci DUST,

 

en effet, je ne dis jamais en entrevue la situation dans laquelle je me trouve à moins qu'on me le demande.

Actuellement, il ya d'ailleurs le salon virtuel de recrutement . il finit  demain à 21 heures.

j'ai essayé d'y naviguer un peut aujourd'hui, au cas ou,  mais rien d’intéressant.

http://www.emploisaucanada.com/

 

  • Habitués
Posté(e) (modifié)
Il y a 4 heures, wengro a dit :

Etudes jusqu'au bac :Afrique : Université: Italie( Bac +5) et Nationalité Italienne. carriere commencé en Italie, ensuite

je me suis battu en me disant que je trouverai bien une solution. J'ai essayé hors Quebec en Ontario,  j'ai même postulé dans une boite qui voulais quelqu'un au Nunavut, mais rien.

pour te dire j'ai envoyé pas mal de CV, j'en ai apporté en main propre pas mal, J'ai contacté des associations et autres.   beaucoup me disent:  ah  avec la commission Charbonneau les ingénieurs civils et ceux qui sont dans la construction sont en difficultés.  moi en plus j'ai un PTT  donc l'employeur devrait demander un EIMT en plus.

j'ai résisté, J'ai essayé l'entrée express mais elle n'a pas marché  parce qu’ils se sont rendus compte que je résidait déjà au Quebec et le Quebec n'a pas ratifié le programme.

j'ai vou

il est certain que si je n'avais pas eu cette petite réserve, je serai quelque part à faire de la manufacture dans le noir en plus.

 

 

De façon generale il n'y a pas eu beaucoup d'ouvrages dans le domaine de la contruction les 2 ou 3 dernière années au Quebec. Fait que la conjoncture y est pour quelque chose effectivement.

Modifié par Kamourask
  • Habitués
Posté(e)
il y a 45 minutes, Hei a dit :

Elle a un visa ouvert de 3 ans valable tant que son PTT est valide et j'imagine qu'elle va entre-temps demander le CSQ

Je ne pense pas car lui parti du Canada, je crois que le PTO de sa conjointe devient nul ainsi que le permis d'étude de ses enfants.

 

 

  • Habitués
Posté(e)
il y a 34 minutes, Kamourask a dit :

Vraisemblablement tu ne l'as pas lu mon post. et au nom de quoi es tu habileté a dire au gens de partir ou de rester au Quebec???

 

J'aime pas ton attitude et ton dédain de la société québécoise. C'est tout. T'aimes pas, tu quittes. Le Québec n'est pas assez bien pour toi parce qu'après six mois, tu es juste analyste comptable et que tu ne gagnes pas plus de 100K $. Tu donnes leçons sur leçons, quand tu ne craches pas carrément dans la soupe.

 

et si mes projets politiques se concrétisent je ferais un reforme complète de ce volet du programme d'immigration du Quebec.

 

Et là t'as juste explosé mon radar en disant ça. Dentan a bien raison de te rentrer dedans et d'essayer de te faire redescendre sur terre.

 

il y a 38 minutes, wengro a dit :

merci DUST,

 

en effet, je ne dis jamais en entrevue la situation dans laquelle je me trouve à moins qu'on me le demande.

Actuellement, il ya d'ailleurs le salon virtuel de recrutement . il finit  demain à 21 heures.

j'ai essayé d'y naviguer un peut aujourd'hui, au cas ou,  mais rien d’intéressant.

http://www.emploisaucanada.com/

 

 

SI t'es ingénieur structure ? Il y a une entreprise qui recrute à Boucherville. Je t'ai envoyé le mandat sur ta messagerie. Si t'es inscrit à l'ordre, ça devrait bien se passer.

  • Habitués
Posté(e) (modifié)
Il y a 11 heures, Dust a dit :

 

Citation

J'aime pas ton attitude et ton dédain de la société québécoise. C'est tout. T'aimes pas, tu quittes. Le Québec n'est pas assez bien pour toi parce qu'après six mois, tu es juste analyste comptable et que tu ne gagnes pas plus de 100K $. Tu donnes leçons sur leçons, quand tu ne craches pas carrément dans la soupe.

 

Je respecte ton opinion et l 'interprétation que tu fais de mes écrits. Je ne me plains pas, je décris un fait et je ne sollicite pas ta compassion.

Je sais que j'ai une façon assertive de présenter mes idées en français,

 

C'est ainsi que j ai acquis la langue ou peut être parce que je suis d'expression anglophone. Fait que je pense en anglais et écris en français.

 

Parlant de cracher dans la soupe , je ne vois pas beaucoup d'immigrants aux réunions de Quebec solidaire ou je suis membre régulièrement inscrit. 

XXXXXXXXXXX

 

 

 

Modifié par Deadpool
Remarque inapproprié
  • Habitués
Posté(e)
Il y a 2 heures, wengro a dit :

Jefke

Ton discours est long et manque de clarte. 

 merci pour la remarque

- tu es arrive en juin 2014 avec un permis de 3 ans

yes

- de ce que je lis : tu as depose une DCSQ en octobre. 2014 ou 2015 ? cad: avant ou apres ta perte d'emploi ?

premier DCSQ en juin 2015, deuxième le 04 /11/2015

- tous tes documents pour unr DCSQ etaient tous prets et avec toi ?

pas avant juin 2015

- le 14 novembre 2014, apres 5 mois d'emploi, tu perds ton travail

yes

- tu as ete avise 2 semaines avant ta mise a pied. Correct ? 

une semaine avant

- de ce que je lis : tu as refait une nouvelle DCSQ en novembre. 2014 ou 2015 ? 

voir plus haut

- tu es presentement au Quebec, en attente d'une reponse pour cette 2e DCSQ. Correct ?

yes

- as-tu des raisons tangibles de penser que la reponse a cette 2e DCSQ sera differente de la premiere fois ?

parceque le premier a été refusé du fait que je ne pouvais pas présenter hors quotas

 

 

Merci pour les precisions.

 

Plusieurs remarques : 

  • entre juin 2014 et novembre 2014, tu avais la possibilite de faire une DCSQ avec une offre d'emploi validee (cad EIMT) : ta demande aurait ete acceptable et prioritaire 
  • un PTT est une statut tres precaire. Il y a quelques precautions que l'on peut/doit prendre. Ce n'est plus d'aucune aide mais... idealement, il aurait fallu mieux anticiper ce risque. Si tu avais prepare ton dossier de DCSQ bien au chaud dans ta valise, tu aurais pu profiter de la semaine de preavis pour l'envoyer en urgence. En quelques mois l'affaire etait reglee
  • pour mettre du beurre dans les epinards : as-tu un hobby ? menuiserie, peinture, cuisine, musique, jardinage, bricolage, creation de site web, facilite a donner des formations, etc. Toi et/ou ta conjointe pourriez envisager de facturer une activite complementaire sans avoir a payer de taxes.
  • de ce que j'ai compris, retourner seul en France va a l'encontre de vos projets initials (passer du temps en famille). Pourquoi ne pas y aller tous ensemble, comme pour des vacances ? 
  • Habitués
Posté(e)
Il y a 10 heures, Dust a dit :

 

Citation

J'aime pas ton attitude et ton dédain de la société québécoise. C'est tout. T'aimes pas, tu quittes. Le Québec n'est pas assez bien pour toi parce qu'après six mois, tu es juste analyste comptable et que tu ne gagnes pas plus de 100K $. Tu donnes leçons sur leçons, quand tu ne craches pas carrément dans la soupe.

 

C'est peut être bien parce que j'ai arrêté de me considérer comme un simple "visiteur/invité" de la société québécoise.

 

J'ai donc perdu la "gêne/Hypocrisie du visiteur/invité" et ça, ça peut mettre mal a l'aise les autres "visiteurs/invités" et l'"hôte". 

 

 

 

 

  • Habitués
Posté(e)
Il y a 8 heures, Jefke a dit :

 

 

Un PTT est donné en fonction d'un travail et d'un employeur et pour travailler pour lui! Il est déjà limite au niveau procédure vu qu'il ne travaille pas depuis plusieurs mois!

WOW Là tu l'encourages à tricher son PTT et en plus à tricher l'impôt! Merveilleuux chemin si il veut un jour obtenir une RP!

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