Jump to content

Recommended Posts

Bonjour chers nouveaux arrivants à Montréal! 

Si vous recherchez des opportunités en Ti, j'ai des beaux postes en développement Java, Front-end, aussi des postes en support technique et tous types de postes en informatique
Moi aussi immigrante française, je serai ravie de pouvoir vous aider dans votre carrière en informatique à Montréal!!

À bientôt!
Laure

Link to post
Share on other sites
  • Replies 53
  • Created
  • Last Reply

Top Posters In This Topic

Top Posters In This Topic

Popular Posts

Bonjour chers nouveaux arrivants à Montréal!  Si vous recherchez des opportunités en Ti, j'ai des beaux postes en développement Java, Front-end, aussi des postes en sup

Je vais vous expliquer. Moi, personnellement, j'ai passé des tests dans votre société ( pas avec vous, bien évidemment). Je n'ai JAMAIS eu aucun retour ni aucun appel. Une semaine après, une intermédi

Au pire ça ne coûte rien d'essayer. Il faut juste ne pas se reposer uniquement là dessus. 

Mandats (incorporés ou non) et postes permanents (directement chez nos clients). Dans tous les domaines Ti, tout dépend des offres du moment et de tes attentes et de ton profil.

Que recherches-tu? Tu peux m'envoyer ton CV

Link to post
Share on other sites
  • Habitués

Je suis pas vraiment en recherche pour l'instant mais je garde le contact, cela pourra toujours m'interesser ulterieurement.

 

Merci

Link to post
Share on other sites

Je voulais préciser que je ne peux vous offrir des postes que si vous êtes à Montréal, je n'ai malheureusement pas la possibilité d'intervenir dans votre processus d'immigration...

 

Une fois que vous aurez l'autorisation de travailler à Montréal, contactez-moi, ça me fera plaisir de vous proposer nos postes!  Nous sommes un employeur reconnu et très actif à Montreal (et au Canada) dans le domaine informatique, nous recevons tous les jours de nombreuses offres. 

Link to post
Share on other sites
  • Habitués

Juste pour vous dire de ne pas être trop naïfs. Ces chasseurs de têtes sont juste des intermédiaires et veulent la plupart du temps remplir leur carnet d'adresses. Ce n'est pas eux qui vont convaincre les employeurs à dépenser 1000 $ pour faire venir un immigrant au Québec. 

Link to post
Share on other sites
  • Habitués
il y a 8 minutes, LaureC a dit :

Je voulais préciser que je ne peux vous offrir des postes que si vous êtes à Montréal, je n'ai malheureusement pas la possibilité d'intervenir dans votre processus d'immigration...

 

Une fois que vous aurez l'autorisation de travailler à Montréal, contactez-moi, ça me fera plaisir de vous proposer nos postes!  Nous sommes un employeur reconnu et très actif à Montreal (et au Canada) dans le domaine informatique, nous recevons tous les jours de nombreuses offres. 

Ah je ne savais pas qu'il y avait des autorisations de travail par ville maintenant au Canada! Depuis quand ce changement dans la loi?

Link to post
Share on other sites
  • Habitués
il y a 7 minutes, dentan01 a dit :

Ah je ne savais pas qu'il y avait des autorisations de travail par ville maintenant au Canada! Depuis quand ce changement dans la loi?

 

C'est surtout qu'ils doivent être dans les 350 à Montréal et qu'ils doivent remplir leur carnet d'adresses. Ils vous font les beaux yeux, puis ensuite vous n'entendez plus parler d'eux. 

Ils vous disent qu'ils envoient votre profil chez le client puis, si ça n'a pas fonctionné (et ça fonctionne rarement), ils ne répondent plus à vos appels. Ils deviennent à ce moment très très occupés. Vous n'avez plus affaire qu'à leur boite vocale. Et on parle d'expérience personnelle. :)

Edited by Cherrybee
Link to post
Share on other sites
27 minutes ago, Cherrybee said:

Juste pour vous dire de ne pas être trop naïfs. Ces chasseurs de têtes sont juste des intermédiaires et veulent la plupart du temps remplir leur carnet d'adresses. Ce n'est pas eux qui vont convaincre les employeurs à dépenser 1000 $ pour faire venir un immigrant au Québec. 

Cherrybee, tout d'abord, je l'ai précisé, je n'ai pas la possibilité d'aider à l'immigration. Je suis simplement là pour vous mettre en relation avec mes clients, mais il faut déjà être sur place et autorisé à travailler,

Et 1000$ pour une compagnie c'est vraiment pas cher, ils seraient heureux les employeurs si c'était si simple!

Si les agences n'étaient pas une bonne solution pour les candidats et les clients, nous n'aurions pas autant de clients (très grandes et aussi petites compagnies) et nous ne ferions pas travailler autant de personnes. Nous avons des consultants en informatique qui travaillent avec nous depuis des années et qui sont payés pour certains +150$/heure. D'ailleurs en informatique, la plupart des personnes préfèrent travailler comme consultant via les agences car ils gagnent ainsi beaucoup plus! Sans les agences, la recherche d'emploi est plus compliquée et longue et avec des salaires plus bas (car nous négocions aussi le meilleur salaire pour vous avec nos clients), c'est un choix personnel, c'est dommage de se mettre des barrières. 

Link to post
Share on other sites
il y a 26 minutes, Cherrybee a dit :

 

C'est surtout qu'ils doivent être dans les 350 à Montréal et qu'ils doivent remplir leur carnet d'adresses. Ils vous font les beaux yeux, puis ensuite vous n'entendez plus parler d'eux. 

Ils vous disent qu'ils envoient votre profil chez le client puis, si ça n'a pas fonctionné (et ça fonctionne rarement), ils ne répondent plus à vos appels. Ils deviennent à ce moment très très occupés. Vous n'avez plus affaire qu'à leur boite vocale. Et on parle d'expérience personnelle. :)

Tu leurs prêtes de bien mauvaises intentions, ce sont des chasseurs de tête, ils ne touchent pas de commission si le poste n'est pas comblé, c'est aussi simple que ça je crois.

Link to post
Share on other sites
32 minutes ago, dentan01 said:

Ah je ne savais pas qu'il y avait des autorisations de travail par ville maintenant au Canada! Depuis quand ce changement dans la loi?

Non lol il n'y a pas des autorisations par ville, c'est simplement que je travaille à Montréal donc je peux avoir des offres d'emploi à Montréal... mais je n'ai rien à voir avec la législation...

Link to post
Share on other sites
1 minute ago, Laurent said:

Tu leurs prêtes de bien mauvaises intentions, ce sont des chasseurs de tête, ils ne touchent pas de commission si le poste n'est pas comblé, c'est aussi simple que ça je crois.

Merci Laurent! Et j'ajouterais que les candidats aussi ne sont pas toujours clairs dans leurs intentions et leur professionnalisme... Eux aussi ne retournent pas nos appels quand ils ont trouvé un poste puis reviennent vers nous quand ils ont besoin. C'est le jeu, c'est comme ça!

Link to post
Share on other sites
  • Habitués
il y a 2 minutes, LaureC a dit :

Cherrybee, tout d'abord, je l'ai précisé, je n'ai pas la possibilité d'aider à l'immigration. Je suis simplement là pour vous mettre en relation avec mes clients, mais il faut déjà être sur place et autorisé à travailler,

Et 1000$ pour une compagnie c'est vraiment pas cher, ils seraient heureux les employeurs si c'était si simple!

Si les agences n'étaient pas une bonne solution pour les candidats et les clients, nous n'aurions pas autant de clients (très grandes et aussi petites compagnies) et nous ne ferions pas travailler autant de personnes. Nous avons des consultants en informatique qui travaillent avec nous depuis des années et qui sont payés pour certains +150$/heure. D'ailleurs en informatique, la plupart des personnes préfèrent travailler comme consultant via les agences car ils gagnent ainsi beaucoup plus! Sans les agences, la recherche d'emploi est plus compliquée et longue et avec des salaires plus bas (car nous négocions aussi le meilleur salaire pour vous avec nos clients), c'est un choix personnel, c'est dommage de se mettre des barrières. 

 

il y a 1 minute, Laurent a dit :

Tu leurs prêtent de bien mauvaises intentions, ce sont des chasseurs de tête, ils ne touchent pas de commission si le poste n'est pas comblé, c'est aussi simple que ça je crois.

 

C'est clair. Ce qui me dérange, c'est surtout le fait de ce que j'ai mentionné plus haut. En fait, les clients ne sont pas des clients privilégiés, mais une banque dans laquelle ils vont piocher les offres d'emploi, et les demandeurs d'emplois ne seront pas satisfaits pour autant. Comme je disais plus haut, ils ont aussi besoin de grossir leur carnet d'adresses. 
Il ne faut pas croire qu'un contact avec ces personnes et une proposition de présentation de profil sera suivi de l'obtention d'un poste. C'est même pas mal rare. Comme je vous disais, je parle d'expérience. Je voulais juste prévenir le monde.

Link to post
Share on other sites
il y a 1 minute, Cherrybee a dit :

 

 

C'est clair. Ce qui me dérange, c'est surtout le fait de ce que j'ai mentionné plus haut. En fait, les clients ne sont pas des clients privilégiés, mais une banque dans laquelle ils vont piocher les offres d'emploi, et les demandeurs d'emplois ne seront pas satisfaits pour autant. Comme je disais plus haut, ils ont aussi besoin de grossir leur carnet d'adresses. 
Il ne faut pas croire qu'un contact avec ces personnes et une proposition de présentation de profil sera suivi de l'obtention d'un poste. C'est même pas mal rare. Comme je vous disais, je parle d'expérience. Je voulais juste prévenir le monde.

C'est ce qu'on appelle la loi du marché non ?

Link to post
Share on other sites
Just now, Cherrybee said:

 

 

C'est clair. Ce qui me dérange, c'est surtout le fait de ce que j'ai mentionné plus haut. En fait, les clients ne sont pas des clients privilégiés, mais une banque dans laquelle ils vont piocher les offres d'emploi, et les demandeurs d'emplois ne seront pas satisfaits pour autant. Comme je disais plus haut, ils ont aussi besoin de grossir leur carnet d'adresses. 
Il ne faut pas croire qu'un contact avec ces personnes et une proposition de présentation de profil sera suivi de l'obtention d'un poste. C'est même pas mal rare. Comme je vous disais, je parle d'expérience. Je voulais juste prévenir le monde.

Vous avez été(e) victime d'une agence bien étrange car ce n'est PAS DU TOUT comme cela que ça fonctionne! Nous existons depuis 55 ans, nous sommes côtés en bourse, nous sommes aussi régulièrement audités, pensez-vous réellement qu'un modèle économique tel que vous le décrivez fonctionnerait aussi longtemps? Ce n'est pas DU TOUT comme cela que ça se passe, merci de retser honnête sur ce forum. Par contre, il y a des candidats que l'on ne souhaite pas représenter auprès de nos clients car leur qualité ne correpsond pas aux attentes de nos clients et ils ne sont pas à la hauteur de notre image.

Link to post
Share on other sites

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!

Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.

Sign In Now
  • Similar Content

    • By J_Stone
      Bonjour,

      Je ne sais pas si je publie au bon endroit, mais voilà ma question:

      Je recherche une usine de production, ou entreprise qui se spécialise en jardinage, construction, déco pour la maison un peu dans le style Jardiland (en France) ou Canadian Tire avec espace jardinage sur Montréal (si possible, si non ça peut être un peu éloigné tant que c'est accessible en transports en commun). Je recherche + un job en usine, et non la vente en détail au magasin, genre commis d'entrepôt, ouvrier ou travailleur général. Je pose la question pour ceux qui saurait m'aider ou me donner une piste, j'ai fait le tour de Montréal, je n'ai trouvé que des Canadian Tire, homes dépots, home hardware, ou des magasins indépendants mais qui fabriquent eux même leurs produits et qui ne dépendent pas d'une usine/fabricant.

      Ah et pas la peine de me rediriger vers des sites d'emplois comme Indeed, Facebooks jobs, jobillico, neuvoo, jobboom, randstad, agence de recrutement et autre, j'ai fait le tour également :) je veux vraiment savoir si parmi vous quelqu'un connait une usine/fabricant spécifique dans ce que j'ai cité sur Montréal, si quelqu'un a une réponse ou piste à me donner, ça m'aiderait bcp merci!

      Merci à vous d'avance! 

       
    • By Alex71000
      Bonjour à tous,
       
      Ma conjointe et moi sommes dans une situation assez stressante et urgente en espérant que vous serez trouver réponse à nos questions. 
       
      Ma conjointe est en jeune pro et moi conjoint de fait, notre visa expire début novembre, la situation au niveau de
      la CSQ est en cours nous avons fait la demande en juin, le payement n’a toujours pas été retirer. 
       
      Le problème est le suivant : 
       
      ma conjointe va se faire congédier milieu septembre par manque de poste dut à la COVID, pris de cours elle a donc passer des entretiens et se trouve qu’une entreprise serait intéressée par son profil ! 
      Bonne nouvelle mais le problème est que cette entreprise n’a aucune idée des démarches à fair pour qu’elle ne soit plus rattacher à son ancienne entreprise mais bien à la nouvelle ! 
       
      Nous sommes dans le flou total, aucune idée sur les démarches, les délais et tout ça .. nous savons juste que le fait qu’elle se fasse congédier et positif pour qu’elle puisse changer d’employeur mais on en est seulement là .. 
       
      Merci d’avance pour votre aide ça peut nous sauver la mise. 
       
    • By hugohugo974
      Bonjour à vous tous. J’espère que vous allez bien. 
      Je cherche à avoir des retours d’expérience de personnes travaillant dans l’informatique à Ottawa ou aux alentours. 
      Je suis actuellement fonctionnaire dans l’informatique à La Réunion, et depuis plusieurs années l’envie de m’installer au Canada et surtout vers Ottawa est présente dans ma tête. Mon frère habite à Gatineau depuis bientôt 8 ans et il est infirmier. Je vais régulièrement le voir, d’ailleurs je reviens en fin d’années enfin si il n’y a pas d’évolution du COVID...
      Je cherche donc à avoir des témoignages si je puis dire, de personnes travaillant dans l’informatique (si possible dans l’administration des systèmes et réseaux), pour savoir comment ils ont fait pour franchir le cap, est-ce qu’ils ont du mal à trouver un emploi, quelles sont les conditions de travail la bas, salaires etc ..... 

      Le but étant que je demande une disponibilité dans un premier temps donc, et ensuite on verra par la suite. 
      En vous remerciant par avance ! Et à bientôt ! 😊
    • By Quebec98
      Bonjour, 
       
      J'ai vu que l'Université de Laval faisait des MOOC (une formation à distance gratuite et illimité en terme de places), si la formation est réussie on peut obtenir une attestation de réussite.
       
      Mais à quoi peut servir une attestation de réussite dans le monde du travail au Québec ? Si par exemple on a une licence de droit en France avec option/spécialité Droit du Travail et l'attestation de réussite (de l'Université de Laval) d'une formation plutôt axée en rapport avec les ressources humaines, peut on trouver un travail dans les ressources humaines...? Malgré que le droit du travail français ne soit pas le même que au Québec ce dont je suis conscient, le savoir-faire peut être similaire non? De plus une attestation de réussite d'une formation québécoise permettrait qu'on ait un certain savoir local non?
       
      Merci pour vos avis
    • By Quebec98
      Bonjour, 
       
      Je voulais savoir quelle est la meilleure ville dans les Laurentides pour y vivre et travailler s'il vous plaît ? (Avec des beaux paysages/ lacs etc)
       
      Ce serait super si vous avez des expériences et avis.
       
      Merci d'avance. 
    • By virginiaz67
      Bonjour, voulant présenter une demande pour l'année prochaine, j'aimerais connaître quelles sont les perspectives d'emplois concernant 2 domaines.
      Les metiers de l'achat et la logistique d'une part et d'autre part du secteur audit, comptabilité et contrôle de gestion ? Je demande cela car je poursuis actuellement des études et je vais devoir me spécialisé dans un domaine. Or ces 2 domaines m'intéresse particulièrement cependant j'aimerais connaître quel métier sera plus probant pour faire une demande de visa par la suite. 
       
      En vous remerciant d'avance
    • By Lolalyn
      Bonjour ,
      je suis en processus d'immigration j'aimerai savoir comment obtenir un permis de travail sachant que je suis dans mon pays d'origine 
      Merci
    • By CoowJS
      Bonjour à tous !
       
      Je suis actuellement en poste en France en tant qu'ingénieur R&D informatique (ou plus grossièrement "développeur") avec une activité de freelance en parallèle, et j'ai depuis plusieurs années l'objectif d'aller vivre et travailler au Québec.
      La période trouble que nous vivons et la manière que mon employeur a eu de gérer la situation m'ont poussé à redéfinir et accélérer le processus, ce qui m'amène aux questions qui suivent.
       
      Mon objectif est d'immigrer pour vivre au Québec, et plus précisément d'y travailler à mon compte, comme travailleur autonome, avec pour démarrer comme "matelas" de sécurité les contrats restants avec mes clients Français. Après avoir épluché bon nombre de forums / articles / blogs / documentations à ce sujet, j'ai trouvé quelques informations et je voulais savoir si certains d'entre vous ont entrepris le même genre de parcours. En fouillant sur le site immigration-quebec, j'ai trouvé une section évoquant le programme des travailleurs autonomes, qui semble correspondre à ce que je recherche. Cependant, je suis un peu tombé des nues devant ces lignes :
       
       
      Selon ma compréhension, cela veut dire que si je n'ai pas au moins 125k $CA, il est impossible de "profiter" ce programme ? Dans le cas d'un développeur indépendant, cette somme me parait dérisoire car non nécessaire au démarrage de ce type d'activité. Et puis, comment l'obtenir ? Aller voir auprès d'une banque pour demander de l'argent sans en avoir réellement besoin ?
      Est-ce que quelqu'un qui est passé par là pourrait m'indiquer s'il y a une solution, ou si tout simplement ce programme n'est pas la bonne porte d'entrée dans mon cas.
       
      En vous remerciant par avance !
    • By virginiaz67
      Bonjour, actuellement en 3éme année de licence en France, ce que l'on peut plus ou moins juger comme équivalent à un Baccalauréat en Administration des affaires. Je postule en France pour des Masters: mes choix se sont portés sur des Masters en Contrôle de Gestion et Gestion de la production, achat et Logistique.
      Après la première année ou 2nd année de Master selon comment va se dérouler la situation, je souhaiterais faire une équivalence à Québec: ma question est quelle serait le programme le plus approprié en vu de la demande d'emploi à Québec? Plutôt des postes dans tout ce qui touche à la logistique et l'achat ou plutôt tout ce qui touche au domaine comptable, contrôle, audit dans les entreprises?
      De plus j'avais rencontré une des responsables de l'université de Laval et m'avait précisé que tout ce qui touche à la comptabilité, contrôle de gestion, audit sont des métiers réglementés, est-ce que je peux tout de même avoir des équivalences avec un Master dans ce domaine pour un niveau Maîtrise au Québec après?
       
      En vous remerciant d'avance
    • By Manu-Elo
      Bonjour à tous!

      Avec ma femme, nous prendrons notre décision en notre âme et conscience mais nous aurions besoin de vos avis sur notre projet.
      Voici mon récit, faite chauffer le café, un petit plaide et bonne lecture!
       
      Je me présente Emmanuel, bientôt 30 ans,  Scrum Master et développeur Java (Facilitateur dans une équipe de travail et développeur Informatique).
      Passionné de la culture nord-américaine (Je joue au football américain, je roule en muscle car américain et j'adore la poutine).
       
      Il y a presque 10 ans, je suis venu vivre dans la belle province du Québec, plus précisément à Montréal afin de réaliser une session à l'UQAM ainsi qu'un stage au centre de recherche GDAC de l'UQAM.
      Une expérience très enrichissante, découverte de la culture, de la ville, de l'hiver, des gens et de leurs façons de vivre.
      A la fin de cette expérience, je me suis promis de revenir dans la belle province pour vivre une nouvelle expérience moins étudiante et plus professionnelle.
       
      Nous voici en 2020, ma vie en France a énormément évoluée!
      Je suis indépendant dans mon boulot, avec les avantages du CDI (Portage Salariale) et la paie d'un indépendant autant vous dire que nous vivons très bien. 
      Depuis août 2018, je suis marié avec une magnifique femme, elle a une licence en Psychologie et une licence dans le médico-social.
      Aujourd'hui elle est fonctionnaire, elle travail en tant que Coordinatrice Scolaire avec une trentaine de personne à manager. 
      Nous avons acheté notre maison, j'ai atteint des objectifs de vie que je m'étais fixé il y a 10 ans!
      Nous voyageons et nous aimons ça, d'ailleurs nous étions à Montréal en Février 2019 pendant 10 jours, un plaisir de faire découvrir Montréal et Québec à ma femme.
       
      Que dire? La belle vie! 
       
      Cependant, nous sommes des personnes qui aimons vivre avec des gros projets, des rêves, des challenges et aujourd’hui le COVID est arrivé, l'idée de lancer ma Startup est un peu mort dans l’œuf (Situé dans une niche qui subit la crise financière).
      Ma femme réfléchie à changer de boulot, moi à changer de client pour un nouveau challenge et la… SURPRISE!

      Nous sommes le dimanche 19/04 et une offre d'emploi pour un job de Scrum Master à Montréal est présente devant mes yeux.
      J'en parle à ma femme, ses yeux pétilles, voilà notre nouveau challenge!
      J'envoie mon CV et le rendez-vous est pris pour le premier entretien...
       
      Maintenant pourquoi je vous raconte ma vie ?
       
      Simplement car je souhaiterai éviter les pièges, j’ai beaucoup lu de retour d’expérience, de tranche de vie sur les expériences d’expatriation mais souvent négatif…
      Les développeurs sont recherchés, sur le site du gouvernement, il annonce un salaire d’environ 85 000$ annuel soit près de 4800$ net par mois.
      Ma femme trouvera un boulot sans problème surtout qu’elle envisage d’expérimenter des choses nouvelles comment vendeuse dans une boulangerie, me demander pas pourquoi mais elle en a envie J
       
      Voici nos questions:
      - Pensez-vous qu’avec 6000$ par mois, nous pouvons avoir un niveau de vie correcte ?

      - Quelles sont les normes au Québec au niveau des contrats ? Je veux dire, nombre d’heures, nombre de jour de congés, assurance maladie etc.
      Je ne veux pas comparer avec la France, simplement je souhaite savoir où je mets les pieds.

      - Pensez-vous qu’un logement récent voir neuf avec deux chambres, meublé, avec une terrasse, proche d’une station de métro sur le plateau est facilement trouvable ? Sinon que pensez-vous de Griffintown avec les nouveaux condos luxe ? Vie de quartier, prix etc ? Où avez-vous d’autres idées de quartier ?

      - Ma femme à des problèmes de santé qui demandent des examens lourds en cas de rechute comme des Scanners, IRM, Ponction lombaire, suivi d’un neurologue, suivi ophtalmologique.
      J’aimerai donc avoir une assurance santé en béton, les employeurs proposent-ils des couvertures aux oignions ou faut-il compter que sur nous-même ?
       
      - Y-a-t’il des jeunes couples expatriés qui sont passés de 2 à 3 dans leur famille ? C’est un sujet au cœur de notre réflexion
       
      Merci d'avance pour vos retours!
       
      Emmanuel & Éléonore 
  • Recently Browsing   0 members

    No registered users viewing this page.




×
×
  • Create New...

Important Information

We have placed cookies on your device to help make this website better. You can adjust your cookie settings, otherwise we'll assume you're okay to continue. En poursuivant votre navigation sur le site, vous acceptez l'utilisation des cookies pour vous proposer notamment des publicités ciblées en fonction de vos centres d'intérêt, de réaliser des statistiques de visites et de vous permettre de partager des informations sur les réseaux sociaux. Terms of Use Privacy Policy Guidelines