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Une démarche plutôt paradoxale les gens intéressé sont a l'extérieur du Québec. Et du Canada. 

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Il y a 3 heures, Marine71 a dit :

Une démarche plutôt paradoxale les gens intéressé sont a l'extérieur du Québec. Et du Canada. 

Des chercheurs d'emploi ça existe aussi ici...

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Il y a 12 heures, juetben a dit :

Des chercheurs d'emploi ça existe aussi ici...

Donc c'est comme chercher une goutte d'eau dans un lac.

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Donc c'est comme chercher une goutte d'eau dans un lac.

Certains emplois gouvernementaux ou municipaux priorise la citoyenneté ou la résidence permanente et non donc pas d'intérêt à faire du recrutement international.

 

https://laws-lois.justice.gc.ca/fra/lois/p-33.01/page-5.html

 

De plus, les frais pour participer aux salons internationaux ou pour recruter des travailleurs étrangers avec les frais administratifs et les délais que ça comporte n'arrange pas tout le monde et/ou ne sont pas aux moyens de tous.

 

Envoyé de mon PH-1 en utilisant application mobile Immigrer.com

 

 

 

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On 9/17/2019 at 3:51 PM, Marine71 said:

Une démarche plutôt paradoxale les gens intéressé sont a l'extérieur du Québec. Et du Canada. 

La plupart des recruteurs veulent des gens sur place avec un visa en cours de validité.

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il y a 49 minutes, Laurent a dit :

La plupart des recruteurs veulent des gens sur place avec un visa en cours de validité.

Avec un système d'immigration défaillant et une pénurie qui n'a jamais été aussi forte je leur souhaite bien du courage...

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Le Canada devrait permette même au gens avec visa touristique de postuler a des offre et de pouvoir démarrer leur démarche sur place.

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Il y a 11 heures, Marine71 a dit :

Le Canada devrait permette même au gens avec visa touristique de postuler a des offre et de pouvoir démarrer leur démarche sur place.

 

Le principe du visa touristique est de faire du tourisme...

La mentalité d'immigration est de dire en gros que, si tu veux travailler légalement au Canada, il te faut un permis travail.

Sinon tu es réputé prendre le job de qqun d'autre, et eviter d'etre assimilé a favorisé le marché noir. C'est pas plus mal.

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Il y a 1 heure, Midou85 a dit :

 

Le principe du visa touristique est de faire du tourisme...

La mentalité d'immigration est de dire en gros que, si tu veux travailler légalement au Canada, il te faut un permis travail.

Sinon tu es réputé prendre le job de qqun d'autre, et eviter d'etre assimilé a favorisé le marché noir. C'est pas plus mal.

Slt ben le Canada est en pénurie . les employeur rechigne  a chercher de l'étranger. Le pvt existe non. C 'est la même chose sans l'hypocrisie administrative.

 

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il y a 24 minutes, Marine71 a dit :

Slt ben le Canada est en pénurie . les employeur rechigne  a chercher de l'étranger. Le pvt existe non. C 'est la même chose sans l'hypocrisie administrative.

 

Le pvt à la base était de permettre à des jeunes de travailler pour se payer un voyage au canada, bref tu travailles pour te payer ton séjour. Maintenant la quasi totalité des personnes en pvt travaillent uniquement dans le but d'immigrer!

 

La pénurie à bon dos, car si les employeurs proposaient des emplois de qualité et pas des temps partiels on en parlera même pas! Ce sont les employeurs qui créés eux même cette pénurie! 

Le meilleur exemple est celui de ma femme qui se cherche un nouvel emploi de technologie de labo! Elle quitte son poste car se fait réduire ses heures de manière affolante, son ancien employeur œuvre de nouveau postes... Tous à 18h par semaine 6 jours sur 7! Qui est donc intéressé à travailler ainsi? Les nouvelles offres... La majorité débutent à 6h sans aucune garantie d'heure, dans le milieu hospitalier garanti de 30h mais pendant plus d'un an ton horaire est variable, donc dans la même semaine tu peux être de jour, de nuit et de soir! Super quand tu as des enfants...

 

Bref la pénurie n'est pas aussi présente qu'on veut le faire croire!

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il y a 19 minutes, juetben a dit :

Le pvt à la base était de permettre à des jeunes de travailler pour se payer un voyage au canada, bref tu travailles pour te payer ton séjour. Maintenant la quasi totalité des personnes en pvt travaillent uniquement dans le but d'immigrer!

 

La pénurie à bon dos, car si les employeurs proposaient des emplois de qualité et pas des temps partiels on en parlera même pas! Ce sont les employeurs qui créés eux même cette pénurie! 

Le meilleur exemple est celui de ma femme qui se cherche un nouvel emploi de technologie de labo! Elle quitte son poste car se fait réduire ses heures de manière affolante, son ancien employeur œuvre de nouveau postes... Tous à 18h par semaine 6 jours sur 7! Qui est donc intéressé à travailler ainsi? Les nouvelles offres... La majorité débutent à 6h sans aucune garantie d'heure, dans le milieu hospitalier garanti de 30h mais pendant plus d'un an ton horaire est variable, donc dans la même semaine tu peux être de jour, de nuit et de soir! Super quand tu as des enfants...

 

Bref la pénurie n'est pas aussi présente qu'on veut le faire croire!

Oui le but justement est de trouver des gens qui travail en partiel qui occupe de petit boulot . mais comme tu dit une fois les gens installé leur exigence change et cherche des poste de cadre. Et bien payé. Ton histoire on est exemple.

 

D'où ma suggestion de permettre au touriste qui le souhaite d'occuper un poste . prolongé les RP de 4 a 10 ans. 

Au lieu de donner des permis de travail fermé il faut donner des permis de travail ouvert des sorte de carte de  séjour renouvelable que pour le travail. Avec un accès a citoyenneté au bout de 10 ans . donc le migrants va commencer a s'embourgeoiser qu'après les 10 ans sa permettra d'absorber le manque de mains d'œuvre dans les secteurs que les citoyen ne visent pas.

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il y a 31 minutes, Marine71 a dit :

Oui le but justement est de trouver des gens qui travail en partiel qui occupe de petit boulot . mais comme tu dit une fois les gens installé leur exigence change et cherche des poste de cadre. Et bien payé. Ton histoire on est exemple.

 

Euh non tu n'as absolument rien compris à mon exemple! Elle cherche pas à être cadre! Mais tout simplement faire son travail avec un salaire qui correspond à son expérience! Ma femme n'est pas immigrante, elle a 15 ans d'ancienneté dans son métier!

Non les temps partiels ne sont pas la solution tout simplement car cela dégage l'employeur de nombreux avantages qu'il donne aux temps plein! Notamment assurance collective, reer, assurance vie! C'est favoriser le nivellement par le bas au lieu de vouloir s'améliorer!

 

C'est quoi le but de favoriser le travail à temps partiel? Encourager l'appauvrissement et la précarité? Superbe objectif de vie... 

 

Et non un touriste ça ne travaille pas, c'est un touriste! Tu veux travailler fais comme tout le monde trouve toi un permis fermé...

Edited by juetben

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Il y a 1 heure, Marine71 a dit :

Slt ben le Canada est en pénurie . les employeur rechigne  a chercher de l'étranger. Le pvt existe non. C 'est la même chose sans l'hypocrisie administrative.

 

 

Euh, c'est pas du tout la question mais c'est pas grave ^^

Edited by Midou85

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il y a 34 minutes, Marine71 a dit :

Oui le but justement est de trouver des gens qui travail en partiel qui occupe de petit boulot . mais comme tu dit une fois les gens installé leur exigence change et cherche des poste de cadre. Et bien payé. Ton histoire on est exemple.

 

D'où ma suggestion de permettre au touriste qui le souhaite d'occuper un poste . prolongé les RP de 4 a 10 ans

Au lieu de donner des permis de travail fermé il faut donner des permis de travail ouvert des sorte de carte de  séjour renouvelable que pour le travail. Avec un accès a citoyenneté au bout de 10 ans . donc le migrants va commencer a s'embourgeoiser qu'après les 10 ans sa permettra d'absorber le manque de mains d'œuvre dans les secteurs que les citoyen ne visent pas.

 

Ah oui toi tu veux refaire l'immigration Canadienne en fait lol

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Il y a 4 heures, Marine71 a dit :

Oui le but justement est de trouver des gens qui travail en partiel qui occupe de petit boulot . mais comme tu dit une fois les gens installé leur exigence change et cherche des poste de cadre. Et bien payé. Ton histoire on est exemple.

 

D'où ma suggestion de permettre au touriste qui le souhaite d'occuper un poste . prolongé les RP de 4 a 10 ans. 

Au lieu de donner des permis de travail fermé il faut donner des permis de travail ouvert des sorte de carte de  séjour renouvelable que pour le travail. Avec un accès a citoyenneté au bout de 10 ans . donc le migrants va commencer a s'embourgeoiser qu'après les 10 ans sa permettra d'absorber le manque de mains d'œuvre dans les secteurs que les citoyen ne visent pas.

Mais alors pas du tout mais pas du tout. 

Tu crois vraiment que les gens avec leur idolâtrie de l immigré?? 

Chaque immigrant cherche le mieux possible, et faire une jobine de 20 heures par semaine ce n est pas viable. 

Quand au gouvernement, aux employeurs, que dire?? Qu ils sont complices de cette situation? Sans aucun doute. 

Leur discours: Il y a trop d immigrants sur Montréal. En même temps, imagines, on t à envoyé à Chibougamau, pour les mines, t es à 200 kms de la première grande ville, et la mine ferme.... T es bien content d y être allé, non. 

Il y a un nuage de poudre aux yeux sur la pénurie. Il y a juste une politique d engrenger des richesses sur le dos de ces immigrants, leurrés et piégés par l Eldorado québécois.... 

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Il y a 6 heures, Midou85 a dit :

 

Euh, c'est pas du tout la question mais c'est pas grave ^^

A peine arrivée tu prend déjà les gens d haut. Attend au moins d'avoir ta citoyenneté.

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Il y a 2 heures, jeffrey01120 a dit :

Mais alors pas du tout mais pas du tout. 

Tu crois vraiment que les gens avec leur idolâtrie de l immigré?? 

Chaque immigrant cherche le mieux possible, et faire une jobine de 20 heures par semaine ce n est pas viable. 

Quand au gouvernement, aux employeurs, que dire?? Qu ils sont complices de cette situation? Sans aucun doute. 

Leur discours: Il y a trop d immigrants sur Montréal. En même temps, imagines, on t à envoyé à Chibougamau, pour les mines, t es à 200 kms de la première grande ville, et la mine ferme.... T es bien content d y être allé, non. 

Il y a un nuage de poudre aux yeux sur la pénurie. Il y a juste une politique d engrenger des richesses sur le dos de ces immigrants, leurrés et piégés par l Eldorado québécois.... 

Sa se discute la France fait travailler des africains clandestin avec des faux papiers avec une possibilité de régularisation douteuse via la cerfa.

 

Le Canada offre un vrai statut au candidat a l'immigration avec un accès a la citoyenneté au bout de 3 ans. 

 

Les seul qui se font arnaqué par cic c'est les candidat européen.

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Il y a 3 heures, Marine71 a dit :

Sa se discute la France fait travailler des africains clandestin avec des faux papiers avec une possibilité de régularisation douteuse via la cerfa.

 

Le Canada offre un vrai statut au candidat a l'immigration avec un accès a la citoyenneté au bout de 3 ans. 

 

Les seul qui se font arnaqué par cic c'est les candidat européen.

Je ne comprends pas ton dernier paragraphe? 

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à l’instant, jeffrey01120 a dit :

Je ne comprends pas ton dernier paragraphe? 

La réalité est que les plus dessus de l'immigration pour le Canada c'est les européen car quitter un pays développer pour un autre, c'est plus dure que de partir de l'Afrique par exemple. 

 

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      Bonjour,
       
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      «On m’a vendu du rêve»
      Mikaël* vit à Montréal depuis quelques mois. En janvier dernier, sur le site de petites annonces Emplois Resto Montréal, il tombe sur une offre d’emploi alléchante: un établissement recherche des «barmans, busboys ou serveuses» «avec ou sans expérience» et promet un «salaire très compétitif».
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      L’annonce du site Emplois Resto Montréal à laquelle Métro a répondu. 
       
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      Les employés du MSMB font ensuite savoir aux candidats que leur profil convient parfaitement à l’entreprise. Dans chaque cas, on leur dit qu’une fois placés dans un établissement, ils pourraient gagner «au moins 200$ en pourboires» chaque jour.
      Il y a toutefois un «petit problème» avec les candidatures des personnes à qui Métro a parlé: leur manque d’expérience. On leur propose alors une offre «qu’ils ne peuvent pas refuser»: une formation pour compenser. S’ils refusent, ils ne pourront pas se joindre au MSMB. Le cours en ligne coûte un peu plus de 300$.
       
      suite et source
       
    • By JSmith
      Salutations,
       
      Nous cherchons un planificateur stratégique à Montréal pour une agence de publicité de premier plan. Notre client souhaite recruter des stratèges talentueux venus de France qui souhaite s’installer à Montréal. Idéalement en train d'obtenir leur permis ou peut-être déjà les avoir.
       
      S'il vous plaît partager avec votre réseau ou si vous avez des recommandations, je l'apprécierais grandement.
       
      La clientèle est B2B, professionnelle et intellectuelle. Des compétences supérieures en communication, la capacité de lier un portefeuille de produits et de dissocier le complexe de la simplicité sont essentielles. La personne doit être bilingue.

      L'agence est sur une courbe de croissance ascendante et le rôle relève du PDG.

      Très sincèrement,
       
      Jill Smith 
    • By laurine_pl
      Bonjour à tous,
       
      Je sais qu'il y a déjà des sujets dessus mais ils sont souvent vieux donc je me permet de réécrire dessus, au cas où je puisse trouver des contacts récents.
      Mon emploi en France: Monitrice Educatrice auprès d'adultes souffrant d'un handicap psychique
      Mon projet au Canada: Réussir à obtenir un pvt et partir 2 ans pour travailler dans le social, surement vers Alma (lac st jean). Mon copain fait une demande de formation ébéniste, dans l'école d'Alma.
      Plusieurs questions: le pvt est d'un an, renouvelable un an, quelles sont rêgles pour être renouvelé?
      Est ce qu'il est compliqué pour un moniteur éducateur (diplôme non reconnu au canada) de travailler? Dois je faire un bilan de diplômes?
      Nous souhaitons nous installer à Alma, quelqu'un connait-il le marché de l'emploi là-bas? Est ce facile de s'intégrer?
       
      Je croise les doigts pour avoir de réponses ;)
      Laurine
    • By siana
      Bonjour,
      Alors voila, j aurai besoin d avoir des orientations et conseils.
      J ai obtenu mon PPR (via entree express, extraction directe). 
      Je n ai pas encore fait mon landing au canada (prevu pr le printemps) mais mnt j ai décroché un emploi dans mon domaine a quebec! 
      Je ne sais plus quoi faire? Faire mon landing en ontario ou aitre province puis partir au quebec au bout d un mois? 
      Faire mon installation en ontario (gatineau) et faire la navette pr aller a ce travail sachant que c est 4h de route par jour?
      Refuser ce travail au risque de se retrouver au chomage une fois en ontario ? 
       
      Merci d avance pr vos retours :) 
       
    • By hisoka91
      Bonjour à tous,
      J'espère que je trouverais la bonne réponse avec vous , 
      un mec de 27ans diplomé en informatique depuis 2013/2014 (université tunisienne) 
      j'ai travaillé dans deux magazins de vente des materiels electrique (vente en details et gros ) de 2015 jusqu'a 2018 ,donc j'ai aucune experience de travail dans le domaine informatique
      Je veux savoir s'il est possible pour moi , de demander pour un emploi au Canada et commencer une formation en même temps pour améliore mes connaissances dans le domaine informatique ! 
      Merci. 
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