Sar Posté(e) 27 juillet 2009 Share Posté(e) 27 juillet 2009 Bonsoires chers fourmistesJe pose cette question pour rendre service à une autre personne qui nas pas internet et qui est très inquiétteCette femme et son mari vont etre convoqué bientôt en tunisie pour lentretien (cest la femme qui est requérant principal)La probléme cest que des le début du processus de selection il ny avait quelle qui bossait car son mari a fermé sont entreprise mais entre temps elle a eu un enfant et à du quitter son boulot pour élevé ses trois gosses .Donc au moment de lentretien ni elle ni sont mari ne bossent.Mais tous les deux ont une expéreiences profesionelles de plus de 8ans chacun dans son domaine , ils ont tous les deux ont fait des études supérieures et ont une bonne situation finaciére .La question de cette femme est :est ce que le fait de na pas bosser ni elle ni sont mari depuis quelque temps peut être pénalisant le jour de lentretien ?Moi ,je lui ai déjà donner ma réponse :cest que lexpérience professionnelle nest plus un facteur éliminatoire.Mais je voudrai confirmer mes dires et avoir des témoiganges dans ce sens afin de rassurer ce couple Merci à vous tous Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Habitués bencoudonc Posté(e) 27 juillet 2009 Habitués Share Posté(e) 27 juillet 2009 L'agent d'immigration risque quand même de se demander pourquoi, puisque le mari ne travaille pas, il a quand même fallu que la femme quitte son emploi pour s'occuper des enfants... Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
JeanFerrat Posté(e) 27 juillet 2009 Share Posté(e) 27 juillet 2009 Bonsoires chers fourmistesaucun impact sur la demande de CSQ Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Invité Posté(e) 28 juillet 2009 Share Posté(e) 28 juillet 2009 L'agent d'immigration risque quand même de se demander pourquoi, puisque le mari ne travaille pas, il a quand même fallu que la femme quitte son emploi pour s'occuper des enfants...Le problème c'est qu'en Algérie, je crois pas qie ça soit très culturel "père au foyer" Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Habitués benocan Posté(e) 28 juillet 2009 Habitués Share Posté(e) 28 juillet 2009 je suis d'accord avec Jean Ferrat, qui est bien placé étant professeur de droit, aucun impacte pour le CSQ.ce que ces personnes peuvent faire c'est de donner des preuves que cette entreprise a existé et qu'elle a fermé ( présenter la résiliation du registre de commerce par exemple ).Ce sont des choses qui arrivent dans la vie. Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Habitués benocan Posté(e) 28 juillet 2009 Habitués Share Posté(e) 28 juillet 2009 L'agent d'immigration risque quand même de se demander pourquoi, puisque le mari ne travaille pas, il a quand même fallu que la femme quitte son emploi pour s'occuper des enfants...Le problème c'est qu'en Algérie, je crois pas qie ça soit très culturel "père au foyer" ce n'est pas culturel mais c'est la réalité "pére au foyer"en Algérie. Je connais un couple dans la même situation. Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
espagne38 Posté(e) 28 juillet 2009 Share Posté(e) 28 juillet 2009 J'ai passé l'entretien la semaine derniere et je suis au chômage: j'ai tout expliqué et c'etais bon. Je crois qu'il faut dire toujours la verité.Bonne chance a tes amis Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Sar Posté(e) 28 juillet 2009 Auteur Share Posté(e) 28 juillet 2009 Merci a vous tous chers fourmistes pour vos divers avis que je transmettrai à ce couple Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
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