Immigration CAQ + EIMT et grossesse

[Canada83]

Bonjour,

 

J'ai obtenu un contrat de travail pour une entreprise au Québec. L'entreprise s'occupe de l'EIMT + CAQ mais je voulais savoir comment faire pour ajouter un enfant une fois qu'on aura reçu le permis car ma femme est enceinte et devrait accoucher fin juin .

Est-ce-que ça risque de retarder mon permis de travail ou non 

Merci pour vos réponses

[KaroG]

Bonjour,

 

Je suis une immigrée française et je vis au Canada depuis presque 20 ans. J'ai maintenant la double citoyenneté. Voilà pour les présentations :)

 

Aujourd'hui je suis de l'autre côté, dans mon emploi actuel, je remplis des demandes d'EIMT et les formulaires pour la demande de CAQ pour l'entreprise et nos candidats. Nous avons besoins de bcp de recrues avec des compétences dans le domaine de l'informatique. Nous avons des gens venant, de France, de l'Inde, du Mexique, de Chine, du Maroc, de Tunisie, d'Algérie... Bref de partout ! Nous manquons de mains d'oeuvres spécialisés ici. 

 

Pour votre question...

Est-ce que votre dossier d'EIMT et CAQ est déjà envoyé par l'entreprise au gouvernement fédéral et provincial ? Avez-vous déjà reçu les confirmations par l'entreprise que votre demande a été reçue ?

 

Votre enfant va naître où ?

• Votre conjointe va-t-elle accoucher au Canada, ou dans votre pays d'origine ?
• Votre départ est prévu avant ou après son accouchement ?

C'est aussi cela qui va changer la réponse.

 

Selon votre réponse cela va m'aider à vous donner les bonnes informations.

 

[Canada83]

il y a 8 minutes, KaroG a dit :

Bonjour,

 

Je suis une immigrée française et je vis au Canada depuis presque 20 ans. J'ai maintenant la double citoyenneté. Voilà pour les présentations

 

Aujourd'hui je suis de l'autre côté, dans mon emploi actuel, je remplis des demandes d'EIMT et les formulaires pour la demande de CAQ pour l'entreprise et nos candidats. Nous avons besoins de bcp de recrues avec des compétences dans le domaine de l'informatique. Nous avons des gens venant, de France, de l'Inde, du Mexique, de Chine, du Maroc, de Tunisie, d'Algérie... Bref de partout ! Nous manquons de mains d'oeuvres spécialisés ici. 

 

Pour votre question...

Est-ce que votre dossier d'EIMT et CAQ est déjà envoyé par l'entreprise au gouvernement fédéral et provincial ? Avez-vous déjà reçu les confirmations par l'entreprise que votre demande a été reçue ?

 

Votre enfant va naître où ?

• Votre conjointe va-t-elle accoucher au Canada, ou dans votre pays d'origine ?
• Votre départ est prévu avant ou après son accouchement ?

C'est aussi cela qui va changer la réponse.

 

Selon votre réponse cela va m'aider à vous donner les bonnes informations.

 

Non pour le moment le dossier n'est toujours pas envoyé car on attend les Passeports de nos enfants qu'on a dû refaire. 

On a juste le contrat de travail avec mon futur employeur. 

Normalement elle devrait accoucher en France.

Notre départ est prévu après l'accouchement. 

Merci pour votre réponse 

[KaroG]

Oui les passeports il faut qu'ils soient récents car ils faut que leur validité soit plus de 2 ans avant leur expiration.

Donc vous allez probablement arriver fin juillet ou même août voir septembre.

 

Vous aurez le temps de faire les papiers pour le bébé... Le passeport j'imagine.

 

Mais je vais demander au travail cette semaine, car honnêtement je n'ai jamais vu ce cas-ci jusqu'ici.

Après l'entreprise qui vous a embauché est au courant de la grossesse de madame. Il faut les prévenir.. Je pense que c'est une bonne chose à faire pour qu'ils soient au courant de votre situation particulière.

Cela ne changera rien à votre embauche de toute façon, c'est surtout pour les papiers qu'ils doivent préparer.

 

Mais je vais me renseigner

Je vous reviens dans le courant de la semaine qui vient.

Bon dimanche !

Il est tard pour moi il faut que je dorme ! hihi

 

[Canada83]

Merci beaucoup bon dimanche à vous aussi et une bonne nuit 

[KaroG]

Merci à toi.  On se tutoie plus ici, habitues toi

A bientôt.

[Canada83]

Oui c'est vrai merci à toi 

[KaroG]

Bonjour Canada 83,

 

Alors j'ai une réponse pour toi. Aucun problème avec ton bébé.

Vous devrez remplir une fiche de visiteur tout simplement. Fais le suivi avec ton entreprise également.

Voilà :)

Bonne journée !

 

[Canada83]

Bonjour KaroG, 

 

Merci pour ta réponse et pour t'être renseigné. 

 

Bonne journée 

[KaroG]

De rien ça me fait plaisir !

Bonne journée !

[Canada83]

Par contre, j'ai une autre question car j'ai une de mes filles qui a 18 ans et je voulais savoir si elle pouvait avoir un permis de travail ouvert ou s'il faut qu'elle fasse un permis étude pour nous suivre. Elle sera avec nous. 

Merci 

[sms]

Le 2020-02-02 à 08:22, KaroG a dit :

Bonjour,

 

Je suis une immigrée française et je vis au Canada depuis presque 20 ans. J'ai maintenant la double citoyenneté. Voilà pour les présentations

 

Aujourd'hui je suis de l'autre côté, dans mon emploi actuel, je remplis des demandes d'EIMT et les formulaires pour la demande de CAQ pour l'entreprise et nos candidats. Nous avons besoins de bcp de recrues avec des compétences dans le domaine de l'informatique. Nous avons des gens venant, de France, de l'Inde, du Mexique, de Chine, du Maroc, de Tunisie, d'Algérie... Bref de partout ! Nous manquons de mains d'oeuvres spécialisés ici. 

 

Pour votre question...

Est-ce que votre dossier d'EIMT et CAQ est déjà envoyé par l'entreprise au gouvernement fédéral et provincial ? Avez-vous déjà reçu les confirmations par l'entreprise que votre demande a été reçue ?

 

Votre enfant va naître où ?

• Votre conjointe va-t-elle accoucher au Canada, ou dans votre pays d'origine ?
• Votre départ est prévu avant ou après son accouchement ?

C'est aussi cela qui va changer la réponse.

 

Selon votre réponse cela va m'aider à vous donner les bonnes informations.

 

bonjour @KaroG

je suis dans une situation presque similaire. 

Je me suis fait embauché par une entreprise qui a fait  les démarche pour l'obtention du caq et de l'eimt pour une résidence temporaire (je vi suis du Mali et je réside actuellement au Maroc).  

 

Là je suis  à la dernière étape de la procédure avant le voyage (prévu en avril 2020) .

Ma femme  me rejoindra plus tard (vers fin Mai j'imagine). Etant enceinte  est ce qu'elle benecifierait immediatement d'une prise en charge  par la sécurité  sociale  Québécoise des son arrivée ?   sinon y 'a il un risque que ca prenne beaucoup de temps avant qu'elle ne soit couverte par  la sécurité ? Merci d'avance . 

 

[KaroG]

Le 2020-02-06 à 11:01, Canada83 a dit :

Par contre, j'ai une autre question car j'ai une de mes filles qui a 18 ans et je voulais savoir si elle pouvait avoir un permis de travail ouvert ou s'il faut qu'elle fasse un permis étude pour nous suivre. Elle sera avec nous. 

Merci 

Bonjour Canada83,

Pour ta fille de 18 ans, méchante bonne question. Avec un permis d'étude elle pourra évidemment faire ses études, mais n'aura pas le droit de travailler. Pour le permis de travail je ne sais pas si ça lui permet de poursuivre ses études aussi. Donc il faut bien regarder ce dont elle a besoin. A savoir que la plupart des étudiants font des petits boulot ici. 

Bref renseignez-vous bien pour elle et surtout ce qu'elle veut faire une fois sur place.

 

Voilà ce que je peux vous dire, je n'ai pas mieux sur le sujet.

 

Désolée de ne pas pouvoir aider plus.

Bonne chance !

[KaroG]

Il y a 11 heures, sms a dit :

bonjour @KaroG

je suis dans une situation presque similaire. 

Je me suis fait embauché par une entreprise qui a fait  les démarche pour l'obtention du caq et de l'eimt pour une résidence temporaire (je vi suis du Mali et je réside actuellement au Maroc).  

 

Là je suis  à la dernière étape de la procédure avant le voyage (prévu en avril 2020) .

Ma femme  me rejoindra plus tard (vers fin Mai j'imagine). Etant enceinte  est ce qu'elle benecifierait immediatement d'une prise en charge  par la sécurité  sociale  Québécoise des son arrivée ?   sinon y 'a il un risque que ca prenne beaucoup de temps avant qu'elle ne soit couverte par  la sécurité ? Merci d'avance . 

 

Bonjour SMS,

Je suis contente que tes démarches ce soient bien passé et que tu vas pouvoir arriver avec tout ce qu'il te faut.

Pour ta femme dès son arrivée, comme toi d'ailleurs, il faut vous enregistrer à la RAMQ.

http://www.ramq.gouv.qc.ca/fr/immigrants-travailleurs-etudiants-etrangers/assurance-maladie/Pages/admissiblite.aspx

Je t'invite à lire le lien que je t'ai fourni ci-dessus. 

Ils écrivent ceci : "Vous devenez admissible après une période d’attente qui peut durer jusqu’à 3 mois après votre inscription. Cette période, appelée « délai de carence », s’applique même si vous avez la citoyenneté canadienne. En vous inscrivant dès votre arrivée, vous évitez de retarder le moment où vous pouvez bénéficier du régime."

Vérifiez si votre employeur va vous couvrir durant la période d'attente de la couverture de la RAMQ.

 

En espérant avoir aidé !

Bonne chance et bonne préparation !

[Canada83]

Il y a 7 heures, KaroG a dit :

Bonjour Canada83,

Pour ta fille de 18 ans, méchante bonne question. Avec un permis d'étude elle pourra évidemment faire ses études, mais n'aura pas le droit de travailler. Pour le permis de travail je ne sais pas si ça lui permet de poursuivre ses études aussi. Donc il faut bien regarder ce dont elle a besoin. A savoir que la plupart des étudiants font des petits boulot ici. 

Bref renseignez-vous bien pour elle et surtout ce qu'elle veut faire une fois sur place.

 

Voilà ce que je peux vous dire, je n'ai pas mieux sur le sujet.

 

Désolée de ne pas pouvoir aider plus.

Bonne chance !

Bonjour, 

Merci beaucoup pour ton aide. 

Bonne journée 

[Naissam]

VuBonjour,

 

J'ai décroché un contrat avec un ste québécoise et j ai entamé les démarches d immigration (CAQ, EIMT..) mon départ est prévu pour le mois d octobre, entre-temps je suis tombé enceinte. L'accouchement est prévu après 6 mois de mon arrivée au Québec, ceci aura t il un impact sur mon contrat de travail ?

Merci