Trouver un job au Quebec depuis la France ?

[Zarra]

Bonjour tout le monde,

Voilà, c'est mon premier message alors je me présente brièvement...

Je travaille dans l'informatique depuis bientôt 7 ans (développeur web avec un bts info gestion) et depuis quelques semaines je me renseigne (notamment sur ce site !) sur les démarches à suivre pour travailler et vivre au Quebec (avec ma p'tite famille : femme et 2 enfants de 3 ans). Pourquoi le québec ? ses paysages, informatique en vogue et pénurie de main d'oeuvre, salaires (en tous cas par rapport au mien ) et qualité de vie au top, l'amérique...un rêve de gosse !

Pour le moment l'idée n'est pas de partir quoi qu'il arrive mais plutôt si l'occasion se présente de trouver un job alors... on tente l'aventure !

D'après les différents témoignages, ce n'est pas évident (voire impossible) de trouver un emploi depuis la France (surtout si aucune procédure d'immigration en cours) car lourd et risqué pour l'employeur.

J'ai vu que certains sur ce forum ont obtenu un poste grâce aux "Journées recrutements Quebec" en mars 2008, mais à part de cette façon est-ce que d'autres ont des parcours de ce genre et quels conseils nous donneriez vous ?

Par avance merci

PS : Et sinon est-ce quelqu'un sait si cette opération (journées recrutement) sera renouvelée en 2009. Ou à qui s'adresser pour se renseigner ?

[Jean Stéphane]

Bonjour tout le monde,

Voilà, c'est mon premier message alors je me présente brièvement...

Je travaille dans l'informatique depuis bientôt 7 ans (développeur web avec un bts info gestion) et depuis quelques semaines je me renseigne (notamment sur ce site !) sur les démarches à suivre pour travailler et vivre au Quebec (avec ma p'tite famille : femme et 2 enfants de 3 ans). Pourquoi le québec ? ses paysages, informatique en vogue et pénurie de main d'oeuvre, salaires (en tous cas par rapport au mien ) et qualité de vie au top, l'amérique...un rêve de gosse !

Pour le moment l'idée n'est pas de partir quoi qu'il arrive mais plutôt si l'occasion se présente de trouver un job alors... on tente l'aventure !

D'après les différents témoignages, ce n'est pas évident (voire impossible) de trouver un emploi depuis la France (surtout si aucune procédure d'immigration en cours) car lourd et risqué pour l'employeur.

J'ai vu que certains sur ce forum ont obtenu un poste grâce aux "Journées recrutements Quebec" en mars 2008, mais à part de cette façon est-ce que d'autres ont des parcours de ce genre et quels conseils nous donneriez vous ?

Par avance merci

PS : Et sinon est-ce quelqu'un sait si cette opération (journées recrutement) sera renouvelée en 2009. Ou à qui s'adresser pour se renseigner ?

Bonjour, je vais déjà répondre à ta dernière question : la journée recrutement impossible de savoir si elle sera renouvelé et le site internet qui indique que les nouvelles inscriptions pourront se faire à partir de juin 2008 ne donne aucune information supplémentaire là dessus. Si des gens ont des informations la dessus ça m'intéresse également.

Sinon j'ai fait un petit séjour au Québec en mai dernier, je suis allé à Montréal et à Québec, et j'avais pris des rendez-vous à distance en contactant les entreprises directement et en leur expliquant que je voulais prendre des contacts pour trouver un job dans + d'un an. Surprenant non? J'avais pas mal fait de recherche et ça prend beaucoup de temps, mais en arrivant pour mon petit séjour à Montréal j'avais 5 rendez-vous et en faisant un crochet par Québec j'en avais un. Résultat des courses, si tu prends le temps, tu peux trouver des boites qui t'embauchent et ce à distance.

Niveau salaire, car je trouve qu'on en parle pas des masses sur ce forum, on m'a proposé pour une job de développeur .NET entre 70000 et 80000 dollars l'année et pour un poste de Project Manager junior 120000 dollars. Après deux années je passais à 150000 dollars garantie par an. Pour faire un état des lieux, j'ai en France un an d'expérience en gestion de projet et 3 ans dans le développement et je suis ingénieur informatique. Donc je pense qu'avec 7 ans comme tu as ça devrait être sympa ce qu'on te proposera.

Voilà j'espère t'avoir donnée de bonnes informations.

[frogues]

Niveau salaire, car je trouve qu'on en parle pas des masses sur ce forum, on m'a proposé pour une job de développeur .NET entre 70000 et 80000 dollars l'année et pour un poste de Project Manager junior 120000 dollars. Après deux années je passais à 150000 dollars garantie par an. Pour faire un état des lieux, j'ai en France un an d'expérience en gestion de projet et 3 ans dans le développement et je suis ingénieur informatique. Donc je pense qu'avec 7 ans comme tu as ça devrait être sympa ce qu'on te proposera.

Voilà j'espère t'avoir donnée de bonnes informations.

Euh, on peut savoir qui offre de tel salaires ? parce que d'apres ce que j'ai lu sur ce forum c'etait pas vraiment ca qu'on a propose aux gens.

En plus en mai je me suis arrete chez adecco Professionel histoire de causer un peu et pour eux, un salaire de 130k$ c'est pour un poste de CTO.

Les stats de l'ordre des ingenieurs de quebec ne donne absolument pas non plus de tels salaires.

Je suis vraiment plus que septique la.

Vous autres qui etes sur place, z'en pensez quoi ?

[Jean Stéphane]

Niveau salaire, car je trouve qu'on en parle pas des masses sur ce forum, on m'a proposé pour une job de développeur .NET entre 70000 et 80000 dollars l'année et pour un poste de Project Manager junior 120000 dollars. Après deux années je passais à 150000 dollars garantie par an. Pour faire un état des lieux, j'ai en France un an d'expérience en gestion de projet et 3 ans dans le développement et je suis ingénieur informatique. Donc je pense qu'avec 7 ans comme tu as ça devrait être sympa ce qu'on te proposera.

Voilà j'espère t'avoir donnée de bonnes informations.

Euh, on peut savoir qui offre de tel salaires ? parce que d'apres ce que j'ai lu sur ce forum c'etait pas vraiment ca qu'on a propose aux gens.

En plus en mai je me suis arrete chez adecco Professionel histoire de causer un peu et pour eux, un salaire de 130k$ c'est pour un poste de CTO.

Les stats de l'ordre des ingenieurs de quebec ne donne absolument pas non plus de tels salaires.

Je suis vraiment plus que septique la.

Vous autres qui etes sur place, z'en pensez quoi ?

Et on peut savoir combien il t'a été proposé chez Adecco? Pour quel type de poste? Combien d'année d'expérience? Quel type de diplôme en poche? Car toutes ces données font fluctuer le salaire...

[frogues]

Niveau salaire, car je trouve qu'on en parle pas des masses sur ce forum, on m'a proposé pour une job de développeur .NET entre 70000 et 80000 dollars l'année et pour un poste de Project Manager junior 120000 dollars. Après deux années je passais à 150000 dollars garantie par an. Pour faire un état des lieux, j'ai en France un an d'expérience en gestion de projet et 3 ans dans le développement et je suis ingénieur informatique. Donc je pense qu'avec 7 ans comme tu as ça devrait être sympa ce qu'on te proposera.

Voilà j'espère t'avoir donnée de bonnes informations.

Euh, on peut savoir qui offre de tel salaires ? parce que d'apres ce que j'ai lu sur ce forum c'etait pas vraiment ca qu'on a propose aux gens.

En plus en mai je me suis arrete chez adecco Professionel histoire de causer un peu et pour eux, un salaire de 130k$ c'est pour un poste de CTO.

Les stats de l'ordre des ingenieurs de quebec ne donne absolument pas non plus de tels salaires.

Je suis vraiment plus que septique la.

Vous autres qui etes sur place, z'en pensez quoi ?

Et on peut savoir combien il t'a été proposé chez Adecco? Pour quel type de poste? Combien d'année d'expérience? Quel type de diplôme en poche? Car toutes ces données font fluctuer le salaire...

On n'a pas parle de poste en particulier car les postes sont pour tout de suite (qq qui cherche pour dans un an ca ne les interesse pas, deja pour dans 3 mois on te dit de revenir quand tu seras sur place). Mais j'en ai profite pour parler en general des salaires d'inge debutant a VP. Tu vois j'ai vu large.

Les 70k, c'etait a plus de 10 ans d'experience. Et comme je l'ecrivais plus haut quand ca atteint les 130k c'est des postes d'executive.

C'etait sa vision de recruteur Adecco professionel. Mais bon il ne doit pas etre trop mal place.

De plus j'ai vu les resultats des sondages de salaires faites par l'OIQ (le dernier en date). Il y a une rubrique info et gestion de projets. Rien vu de ce que tu annonces.

Mais si toi tu as de telles offres. Et bien tant mieux pour toi. Mais un conseil, ne les laisse pas passer, ca risque de ne pas se renouveller, car ce n'est quand meme pas la generalite

[Jean Stéphane]

Est-ce que des informaticiens habitant à Montréal peuvent nous décrire leurs situations (poste, salaire, responsabilité, niveau d'étude, années d'expérience, éventuellement boite (facultatif)...) afin que nous puissions nous faire une idée des niveaux des salaires? Merci d'avance.

[lotof]

Bonjour à tous.

Pour ajouter ma pierre, je précise que je cherche aussi à distance et ce depuis le mois de Septembre dernier.

J'avais trouvé quelque chose à distance mais on me dit qu'il faut absolument être sur place ( et cela se comprend tout àç fait) pour trouver. Question salaire le montrealais moyen est aux alentours de 35 000 $ brut (soit 25 000 $ net) pour quelqu'un qui a l'équivalent du bac+2 et une première expérience. On peut avoir bcp plus, mais c'est l'expérience qui prime et surtout les compétences.

Il faut souvent commencer par une job alimentaire (qui est bien souvent dans un domaine autre que sa branche habituelle) histoire de posséder LA première expérience canadienne si indispensable lors des entretiens d'embauche.

Pour ma part j'en suis au stade de montage de Dossier CSQ. C'est chia*t, surtout quant on a pas les relevés de notes et les attestations de travail.

[Zarra]

Bonjour à tous,

Tout d'abord merci pour vos réponses, je pensais que mon message resterait dans les oubliettes

Pour les salaires qu'indique "Jean Stéphane" je ne suis pas trop surpris car ce sont ces sommes là que j'ai pu voir sur des annonces d'emplois. Et c'est d'ailleurs pour celà que j'attends des retours d'expérience à ce sujet car sur le moment j'ai été un peu surpris des sommes annoncées pour des postes identiques au mien en France (sans compter que l'expérience requise était inférieure à la mienne). Pour toutes les annonces où le salaire était indiqué je n'ai jamais vu en dessous de 40k$ et j'ai vu jusqu'à 80k$. A suivre...

[Jean Stéphane]

Bonjour à tous,

Tout d'abord merci pour vos réponses, je pensais que mon message resterait dans les oubliettes

Pour les salaires qu'indique "Jean Stéphane" je ne suis pas trop surpris car ce sont ces sommes là que j'ai pu voir sur des annonces d'emplois. Et c'est d'ailleurs pour celà que j'attends des retours d'expérience à ce sujet car sur le moment j'ai été un peu surpris des sommes annoncées pour des postes identiques au mien en France (sans compter que l'expérience requise était inférieure à la mienne). Pour toutes les annonces où le salaire était indiqué je n'ai jamais vu en dessous de 40k$ et j'ai vu jusqu'à 80k$. A suivre...

Oui tout à fait, c'est bien ce que l'on m'a proposé comme salaire. Sachant cependant, pour bien préciser les choses, que j'ai plus de 4 ans d'expérience (stages compris car eux, au moins, ils les prennent en compte les années de stage!). Pour un poste d'ingénieur informatique et un poste dans le développement .NET ou JAVA, on m'a effectivement proposé 70000$ au minimum, sachant que j'ai fait quelques boites. On ne m'a pas demandé à faire parti de l'ordre des ingénieurs du Québec, ce qui est plutôt pas mal pour économiser un peu d'argent sur la reconnaissance des diplômes. Et oui, d'une manière générale ils embauchent sur ce qu'on sait faire et pas sur les diplômes. C'est typiquement Français ça d'embaucher en fonction des études qu'on a réalisé! Et puis ils prennent pas de risques car si on leur dit qu'on est Ingénieur et que derrière on dépasse pas le stade du BTS dans le boulot, ils vont s'en apercevoir et vous virer dans la période d'essai, ce qui vous laissera une malheureuse petite journée pour vous retourner, pas simple. Donc aux entretiens, la vérité, rien que la vérité...

Sinon pour un poste de chef de projet, le salaire qu'on m'a proposé était de 120000$ avec un an d'expérience. Sachant que je suis Responsable Maîtrise d'ouvrage dans une banque aujourd'hui, dans un an le salaire devrait prendre quelque dollars de plus pour ce même poste.

Et oui les salaires sont imposants à Montréal, c'est aussi pour ça qu'on y va faut pas se leurrer. Ceci dit c'est également pour la culture du Québec qui m'attire. Mais si on peut avoir les deux, pourquoi se priver?

Je précise enfin que je ne donne pas le nom des sociétés qui m'ont proposées ces salaires car je ne veux pas qu'on les contacte en indiquant la page du forum où les informations se trouvent et que je me fasse repérer. Ceci dit une fois sur place et en poste avec un contrat de travail entre les mains, je vous indiquerai quelques noms d'entreprises intéressantes si cela vous intéressent et peut rendre service.

D'une manière générale je trouve que les discussions "emploi" sur le secteur de l'informatique au Québec ne sont pas très nombreuses sur ce forum, ce qui est un comble quand on sait la pénurie de main d'uvre qu'ils endurent en ce moment dans les IT, surtout à Montréal (pas moi qui l'ait dit, ce sont les Competence managers des boites que j'ai rencontré en personne à Montréal).

[MArgaux]

Bonjour à tous,

Tout d'abord merci pour vos réponses, je pensais que mon message resterait dans les oubliettes

Pour les salaires qu'indique "Jean Stéphane" je ne suis pas trop surpris car ce sont ces sommes là que j'ai pu voir sur des annonces d'emplois. Et c'est d'ailleurs pour celà que j'attends des retours d'expérience à ce sujet car sur le moment j'ai été un peu surpris des sommes annoncées pour des postes identiques au mien en France (sans compter que l'expérience requise était inférieure à la mienne). Pour toutes les annonces où le salaire était indiqué je n'ai jamais vu en dessous de 40k$ et j'ai vu jusqu'à 80k$. A suivre...

Oui tout à fait, c'est bien ce que l'on m'a proposé comme salaire. Sachant cependant, pour bien préciser les choses, que j'ai plus de 4 ans d'expérience (stages compris car eux, au moins, ils les prennent en compte les années de stage!). Pour un poste d'ingénieur informatique et un poste dans le développement .NET ou JAVA, on m'a effectivement proposé 70000$ au minimum, sachant que j'ai fait quelques boites. On ne m'a pas demandé à faire parti de l'ordre des ingénieurs du Québec, ce qui est plutôt pas mal pour économiser un peu d'argent sur la reconnaissance des diplômes. Et oui, d'une manière générale ils embauchent sur ce qu'on sait faire et pas sur les diplômes. C'est typiquement Français ça d'embaucher en fonction des études qu'on a réalisé! Et puis ils prennent pas de risques car si on leur dit qu'on est Ingénieur et que derrière on dépasse pas le stade du BTS dans le boulot, ils vont s'en apercevoir et vous virer dans la période d'essai, ce qui vous laissera une malheureuse petite journée pour vous retourner, pas simple. Donc aux entretiens, la vérité, rien que la vérité...

Sinon pour un poste de chef de projet, le salaire qu'on m'a proposé était de 120000$ avec un an d'expérience. Sachant que je suis Responsable Maîtrise d'ouvrage dans une banque aujourd'hui, dans un an le salaire devrait prendre quelque dollars de plus pour ce même poste.

Et oui les salaires sont imposants à Montréal, c'est aussi pour ça qu'on y va faut pas se leurrer. Ceci dit c'est également pour la culture du Québec qui m'attire. Mais si on peut avoir les deux, pourquoi se priver?

Je précise enfin que je ne donne pas le nom des sociétés qui m'ont proposées ces salaires car je ne veux pas qu'on les contacte en indiquant la page du forum où les informations se trouvent et que je me fasse repérer. Ceci dit une fois sur place et en poste avec un contrat de travail entre les mains, je vous indiquerai quelques noms d'entreprises intéressantes si cela vous intéressent et peut rendre service.

D'une manière générale je trouve que les discussions "emploi" sur le secteur de l'informatique au Québec ne sont pas très nombreuses sur ce forum, ce qui est un comble quand on sait la pénurie de main d'uvre qu'ils endurent en ce moment dans les IT, surtout à Montréal (pas moi qui l'ait dit, ce sont les Competence managers des boites que j'ai rencontré en personne à Montréal).

Alors j'attends que tu sois à Montréal et que tu nous annonces le salaire de ton premier emploi .... Parce qu'étant francaise, installée à Montréal depuis 3 ans et travaillant dans le domaine informatique, les salaires que tu annonces sont bien haut pour quelqu'un de fraichement débarqué sans première expérience nord américaine !!!!!!!!!!!!!

Et pour info, je fais un peu de recrutement et j'ai jamais vu ces salaires ....

Et si tu penses qu'à Montréal, les salaires sont "imposants" comme tu le dis si bien, ben tu es à côté de la plaque ....

Mais bon, je préfère te laisser sur ton petit nuage, la réalité te rattrapera une fois ici !!!!!

[Zarra]

Alors j'attends que tu sois à Montréal et que tu nous annonces le salaire de ton premier emploi .... Parce qu'étant francaise, installée à Montréal depuis 3 ans et travaillant dans le domaine informatique, les salaires que tu annonces sont bien haut pour quelqu'un de fraichement débarqué sans première expérience nord américaine !!!!!!!!!!!!!

Et pour info, je fais un peu de recrutement et j'ai jamais vu ces salaires ....

Et si tu penses qu'à Montréal, les salaires sont "imposants" comme tu le dis si bien, ben tu es à côté de la plaque ....

Mais bon, je préfère te laisser sur ton petit nuage, la réalité te rattrapera une fois ici !!!!!

Ah voilà un retour d'expérience...

Je suis d'accord qu'il faut pas trop s'emballer derrière son ordinateur à plusieurs milliers de km en se disant "je vais partir pour faire fortune", mais justement il y a de quoi s'interroger car là visiblement pour "Jean Stéphane" ce sont des propositions d'entreprises rencontrées sur place (et les chiffres sont proches de ceux que l'on rencontre sur les sites d'annonces).

Alors après j'imagine bien que certaines entreprises jouent la carte du "débutant nord américain" pour peut-être proposer des salaires inférieurs à ce qu'elles proposeraient à des non immigrés (et proche de ceux pratiqués en France). Elles savent très bien que la première chose à faire quand on arrive c'est de trouver un job !

Pour vous, le salaire est plutôt proche de celui que vous aviez en France (à poste identique biensur) ?

Sinon je vous rassure si nous prenons un jour la décision de partir ce n'est pas uniquement pour les salaires qui, dans nos rêves, seraient élevés... mais en tout cas ça pourrait y contribuer

Je précise enfin que je ne donne pas le nom des sociétés qui m'ont proposées ces salaires car je ne veux pas qu'on les contacte en indiquant la page du forum où les informations se trouvent et que je me fasse repérer. Ceci dit une fois sur place et en poste avec un contrat de travail entre les mains, je vous indiquerai quelques noms d'entreprises intéressantes si cela vous intéressent et peut rendre service.

Je suis d'accord avec la démarche

[Guinness]

Je reprend ce que j'ai écrit sur les "rêves" de Jean Stéphane dans un autre post :

Plus sérieusement, il y a depuis quelques temps une pénurie de gestionnaires de projets informatique à Montréal. Il n'en reste pas moins que notre ami est en plein délire :

- un gestionnaire de projets junior nouvellement arrivé au Québec sera plutôt embauché ici comme PCO (Project Control Officer) pour débuter. Il peu alors viser un salaire de 50 à 70 k$

- un gestionnaire de projets senior peut gagner entre 90 et 120 k$ s'il est permanent dans une entreprise. S'il est consultant, cela peut monter à plus de 200 k$. Mais on ne parle pas de quelqu'un avec quelques années d'expériences...

Maintenant, si cela se concrétise, tant mieux...

... mais j'ai comme un doute

Jean Stéphane, peux tu au moins nou indiquer quel type d'entreprise t'a fais ce type de propositions :

- entreprise cliente

- entreprise de conseil

- cabinet de placement

et était-ce pour être permanent ou consultant ?

[frogues]

Je reprend ce que j'ai écrit sur les "rêves" de Jean Stéphane dans un autre post :

Plus sérieusement, il y a depuis quelques temps une pénurie de gestionnaires de projets informatique à Montréal. Il n'en reste pas moins que notre ami est en plein délire :

- un gestionnaire de projets junior nouvellement arrivé au Québec sera plutôt embauché ici comme PCO (Project Control Officer) pour débuter. Il peu alors viser un salaire de 50 à 70 k$

- un gestionnaire de projets senior peut gagner entre 90 et 120 k$ s'il est permanent dans une entreprise. S'il est consultant, cela peut monter à plus de 200 k$. Mais on ne parle pas de quelqu'un avec quelques années d'expériences...

Maintenant, si cela se concrétise, tant mieux...

... mais j'ai comme un doute

Jean Stéphane, peux tu au moins nou indiquer quel type d'entreprise t'a fais ce type de propositions :

- entreprise cliente

- entreprise de conseil

- cabinet de placement

et était-ce pour être permanent ou consultant ?

Peux-tu-egalement indiquer si c'etait une offre ferme, ou bien un, "tu pourrais avoir" !!!

Jean-stephane tu parles de 4 ans d'experience ? alors que tu n'as que 25 ans. tu as un bac+5 ou non ? car tu parles aussi de l'ordre des ingenieurs

Modifié 11 août 2008 par frogues

[frogues]

Je suis d'accord qu'il faut pas trop s'emballer derrière son ordinateur à plusieurs milliers de km en se disant "je vais partir pour faire fortune", mais justement il y a de quoi s'interroger car là visiblement pour "Jean Stéphane" ce sont des propositions d'entreprises rencontrées sur place (et les chiffres sont proches de ceux que l'on rencontre sur les sites d'annonces).

Moi j'ai rarement vu des salaires affiches avec les annonces.

Je suis preneuse pour que tu nous montre un exemple a 80k avec 4 ans d'experience .

[Zarra]

Je suis d'accord qu'il faut pas trop s'emballer derrière son ordinateur à plusieurs milliers de km en se disant "je vais partir pour faire fortune", mais justement il y a de quoi s'interroger car là visiblement pour "Jean Stéphane" ce sont des propositions d'entreprises rencontrées sur place (et les chiffres sont proches de ceux que l'on rencontre sur les sites d'annonces).

Moi j'ai rarement vu des salaires affiches avec les annonces.

Je suis preneuse pour que tu nous montre un exemple a 80k avec 4 ans d'experience .

Je vais essayer de retrouver les quelques annonces que j'ai vu passer et qui comportaient les salaires. A chaque fois ce sont des fourchettes et j'ai pas dit 80k$ pour 4 ans, j'ai vu des fourchettes allant jusqu'à 80k$ !!

Attention, je tiens à préciser que je n'ai pas ouvert un sujet pour polémiquer ou lancer une bataille sur les salaires au Québec. Je ne suis pas là pour défendre et affirmer que partir au Quebec vous assure une vie pleine de dollars. J'annonce les chiffres que j'ai pu voir à plusieurs reprises et qui justement m'ont surpris et poussés à chercher un retour d'expérience des français au Quebec.

[frogues]

Je suis d'accord qu'il faut pas trop s'emballer derrière son ordinateur à plusieurs milliers de km en se disant "je vais partir pour faire fortune", mais justement il y a de quoi s'interroger car là visiblement pour "Jean Stéphane" ce sont des propositions d'entreprises rencontrées sur place (et les chiffres sont proches de ceux que l'on rencontre sur les sites d'annonces).

Moi j'ai rarement vu des salaires affiches avec les annonces.

Je suis preneuse pour que tu nous montre un exemple a 80k avec 4 ans d'experience .

Je vais essayer de retrouver les quelques annonces que j'ai vu passer et qui comportaient les salaires. A chaque fois ce sont des fourchettes et j'ai pas dit 80k$ pour 4 ans, j'ai vu des fourchettes allant jusqu'à 80k$ !!

Attention, je tiens à préciser que je n'ai pas ouvert un sujet pour polémiquer ou lancer une bataille sur les salaires au Québec. Je ne suis pas là pour défendre et affirmer que partir au Quebec vous assure une vie pleine de dollars. J'annonce les chiffres que j'ai pu voir à plusieurs reprises et qui justement m'ont surpris et poussés à chercher un retour d'expérience des français au Quebec.

On est bien d'accord. Cela parait etonnant d'ou ma question de voir une de ces annonces pour des postes a 80k. Si c'est avec 10/15 ans d'experience alors la rien d'anormal.

[Petit-Lion]

J'ai compris! C'est une société de consultants, il faut créer sa propre corporation et se trouver ses clients!

[Jean Stéphane]

Bonjour,

Alors tout d'abord j'aimerais que MArgaux apporte sa pierre à l'édifice puisqu'apparemment elle connait bien les salaires là bas, qu'elle nous donne des exemples de salaires en fonction de postes et d'années d'expérience.

Après je dis ce qu'une société de placement m'a dit, à savoir 70 pour un poste de développeur et 120 pour un Chef de projet. C'est ce que le mec avait l'habitude de voir pour les gens qu'il plaçait dans les boites là bas, donc je vois pas pourquoi il m'aurait annoncé celà, surtout qu'il sait que je ne quitterai pas la France sans une promesse d'embauche d'un de ces clients. Donc, je vois pas pourquoi il m'aurait "excité" sans qu'il n'y ait rien derrière...

Ensuite une société de conseil m'a également dit entre 70 et 80 pour un poste de développeur .NET. Maintenant peut-être qu'on m'a raconté des bêtises. Mais ça m'intéresse justement qu'une personne travaillant dans les ressources humaines d'une boite d'informatique nous indique les prix pratiqués en la matière. Moi je dis ce qu'on m'a proposé, maintenant on m'a dit peut-être ça pour m'attirer et m'entuber à l'arrivée...

Je précise que la société de placement m'a proposé ces salaires pour des clients "costaud" genre hydroquébec, la banque Canadienne ou encore de grosses boites de jeux vidéo (car j'ai bossé dans une boite de JV en France).

Voilà merci pour vos retours.

[Guinness]

Tu ne dis toujours pas si cela était pour des postes de permanents ou de consultants.

Dans le dernier cas, cela se tient à peu près...

[frogues]

Bonjour,

Alors tout d'abord j'aimerais que MArgaux apporte sa pierre à l'édifice puisqu'apparemment elle connait bien les salaires là bas, qu'elle nous donne des exemples de salaires en fonction de postes et d'années d'expérience.

Après je dis ce qu'une société de placement m'a dit, à savoir 70 pour un poste de développeur et 120 pour un Chef de projet. C'est ce que le mec avait l'habitude de voir pour les gens qu'il plaçait dans les boites là bas, donc je vois pas pourquoi il m'aurait annoncé celà, surtout qu'il sait que je ne quitterai pas la France sans une promesse d'embauche d'un de ces clients. Donc, je vois pas pourquoi il m'aurait "excité" sans qu'il n'y ait rien derrière...

Ensuite une société de conseil m'a également dit entre 70 et 80 pour un poste de développeur .NET. Maintenant peut-être qu'on m'a raconté des bêtises.

Ben je te propose un truc. Tu nous dis quelles sont les noms et adresses de ces 2 societes de placement, et comme je suis sur Montreal en ce moment, je vais aller y faire un tour et glaner des infos. On pourra alors comparer avec ce qu'ils m'ont dit. OK?

Mais ça m'intéresse justement qu'une personne travaillant dans les ressources humaines d'une boite d'informatique nous indique les prix pratiqués en la matière. Moi je dis ce qu'on m'a proposé, maintenant on m'a dit peut-être ça pour m'attirer et m'entuber à l'arrivée...

Je précise que la société de placement m'a proposé ces salaires pour des clients "costaud" genre hydroquébec, la banque Canadienne ou encore de grosses boites de jeux vidéo (car j'ai bossé dans une boite de JV en France).

Voilà merci pour vos retours.

Tu veux du concret, en voici:

ci-dessous un extrait du salary survey de l'OIQ 2008. Ces chiffres (qui representent des moyennes annuelles) sont utilises comme une base dans la boite ou bosse mon mari.

Secteur des communications, télécommunications et de linformatique

3 ans ou moins : 52,9 K

3-6 ans 59,6 K

6 - 10 ans 74,6 K

10-16 ans 89,4 K

16 - 22 ans 106,8 K

22-28 ans 115,4 K

Plus de 28 ans 106,2 K

Secteur génie conseil

3 ans ou moins 48,2 K

3-6 ans 56,0 K

6 - 10 ans 66,8 K

10-16 ans 79,6 K

16 - 22 ans 94,3 K

22-28 ans 104,4 K

Plus de 28 ans 114,9 K

Ces chiffres representent bien sur des salaires pour des employes.

Si tu bosses comme consultant a ton compte, le salaire sera alors bien plus eleve puisque tu devras toi meme payer toutes tes charges. (encore que ca n'a rien a voir avec les charges en France je suppose)

Modifié 12 août 2008 par frogues