Habitués lacann Posté(e) 15 juillet 2003 Habitués Posté(e) 15 juillet 2003 Bonjour TLMça y est nous commençons à rassembler tous les papiers pour la DCS, par contre pour les attestations de travail je n'ai que mes contrats, faut-il que je rappelle mes anciens jobs pour demander une attestation? est-ce qu'une lettre suffit ou est-ce un vrai papier administratif qu'il faut?merci à vous Citer
Habitués izmalelion Posté(e) 15 juillet 2003 Habitués Posté(e) 15 juillet 2003 salam,il te faut des attestation administratif avec entete de l'etablissement où tu travail Citer
Invité vdo21 Posté(e) 15 juillet 2003 Posté(e) 15 juillet 2003 Bonjour,Oui, il faut des attestations, donc appeler tout les anciens employeurs et leur demander. N'oublies pas de les presser.Bonne chanceValérie B) Citer
Invité Posté(e) 15 juillet 2003 Posté(e) 15 juillet 2003 Il faut absolunment que l'attestation soit rédigée sur un papier avec entête de l'entreprise et signature de ton employeur ou DRH. Citer
Habitués denis-france Posté(e) 15 juillet 2003 Habitués Posté(e) 15 juillet 2003 Oui Oui Kotic a raison,Papier entête officiel, et signature avec si possible coordonnées du signataire.Et un bon petit mot en ta faveur.@+ Citer
Invité Posté(e) 15 juillet 2003 Posté(e) 15 juillet 2003 Alors, papier en-tete, ta fonction , le temps que tu es resté, Les taches que tu as effectuées,la signature et la fonction du signataireet ça devrait être tout bon !++ Citer
Invité Posté(e) 15 juillet 2003 Posté(e) 15 juillet 2003 Est ce que tout ce qui est contrats de travail, fiches de paie est accepté ? Citer
Invité Posté(e) 15 juillet 2003 Posté(e) 15 juillet 2003 Dans le même ordre d'idée : Dans mon cas, j'ai toujours travaillé dans la même boîte c'est donc ma seule expérience professionelle. Je me vois mal débarquer chez mon employeur et lui demander de me donner un papier attestant que je travaille chez lui tout cela pour lui dire écoute t'es gentil mais si tout va bien dans 1 ans je m'en vais d'ici ! D'autant que si je ne me trompe pas c'est le genre de papier que l'on reçoit en fin de contrat çà non ?J'ai donc transmis une copie de mon contrat avec mon dossier (apparement cela semble bon puisque je suis maintenant sur liste d'attente d'entretien).Si d'autres personnes se retrouvent dans la même situation que faire ? Citer
Habitués Lizzie Posté(e) 15 juillet 2003 Habitués Posté(e) 15 juillet 2003 salut,je serais un tout petit peu plus nuancée (mais pas bcp, pas besoin de me tomber dessus après).Je vais simplement te parler de mon cas car je ne ferais pas une généralité.J'avais des difficultés à obtenir 2 certificats de travail de Londres alors lors de la journée d'évaluation des DPI, j'ai posé la question et on m'a répondu que je pouvais donner les contrats de travail et la 1ère et dernière fiche de paie et ca pourrait passer. Ce sont pour des anciens emplois et je pouvais fournir des certificats pour 2 ans d'expérience mais c'est passé. J'ai joint une lettre expliquant pourquoi je n'arrivais pas à les fournir et malgré tout, ces années ont été comptabilisées pour l'expérience. Fais ce que tu peux pour les obtenir mais si tu ne peux pas POUR CERTAINS, fais comme moi. Ils sont tout de même compréhensifs.Et fais en sorte qu'ils contiennent tout ce qui a été dit plus haut cad:papier à en tête de l'entreprisedates de début et de fin d'emploicoordonnées de l'employeurfonction occupée et brève description de tâchesj'ai fait ajouter le fait que c'était un temps plein et j'ai pu obtenir une superbe lettre de référence de mon dernier employeur (j'étais en CDD qui s'est terminé)Bonne chanceLizzie Citer
Habitués lacann Posté(e) 17 juillet 2003 Auteur Habitués Posté(e) 17 juillet 2003 et bien merci à tousje m'en vais de ce pas demander à mes anciens employeurs des attestations de travail!a+ pour de nouvelles questions! Citer
Invité Posté(e) 17 juillet 2003 Posté(e) 17 juillet 2003 merci lacannça fait du bien d'avoir un feed back Citer
Invité Posté(e) 17 juillet 2003 Posté(e) 17 juillet 2003 Je voulais dire : un retour aux réponses.Je te demande pardon Petit Prince ''Tout Puissant'' Citer
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