Trouver un emploi au Québec de la France

[Lachtite]

et tu ne sais pas si dans ta société de conseil , il serait interessé par qqn de mon profil ?

toi tu t'y es pris comment??

Je pense que oui, mais cela reste assez rare de recruter depuis la France comme dit précédemment; je pense que la meilleure chose que tu as à faire c'est de t'inscrire en ligne sur les sites des plus grosses compagnies à Montréal; et de postuler à des postes; en donnant ton adresse courriel; si tu interesses les recruteurs ils te contacteront; le secteur du BI est petit, tout petit alors une nouvelle candidature passe rarement inaperçue... Mais pour celà il faut que ton cv soit fait selon les normes locales.... Maintenant je dois bien dire qu'un profil de 3 ou 4 ans d'experience ne justifiera pas qu'une compagnie te "parraine" car ça coute un bras; on passe par des avocats, on fait tout pour la personne mais il faut que ce soit un profil vraiment vraiment pointu; donc il faut que tu le fasses dans l'optique de te créér un réseau; connaitre le nom du recruteur specialisé dans ton secteur dans telle compagnie, puis les agences specialisées dans le BI; c'est pas mon secteur donc je ne les connais pas en particulier; mais je peux me renseigner... Et il y a aussi quelques compagnies qui recrutent depuis la France pour ici mais dans ce cas-là tu es expatrié.... Elles sont rares car ce n'est pas la France le pays le plus interessant depuis le Canada...

[Guinness]

PS : Lachtite, j'en ai une plus grosse que toi, mais je ne pense pas que cela sera un scoop :w00t:

Une alliance ? Une voiture ? Une chemise ? Une abonnemente à ebay ?? Une diamante peut-être ?

Plus sérieusement, Guinness est de très bon conseil....

Je vote pour la voiture (3 monstres oblige)

[Guinness]

et tu ne sais pas si dans ta société de conseil , il serait interessé par qqn de mon profil ?

toi tu t'y es pris comment??

Je pense que oui, mais cela reste assez rare de recruter depuis la France comme dit précédemment; je pense que la meilleure chose que tu as à faire c'est de t'inscrire en ligne sur les sites des plus grosses compagnies à Montréal; et de postuler à des postes; en donnant ton adresse courriel; si tu interesses les recruteurs ils te contacteront; le secteur du BI est petit, tout petit alors une nouvelle candidature passe rarement inaperçue... Mais pour celà il faut que ton cv soit fait selon les normes locales.... Maintenant je dois bien dire qu'un profil de 3 ou 4 ans d'experience ne justifiera pas qu'une compagnie te "parraine" car ça coute un bras; on passe par des avocats, on fait tout pour la personne mais il faut que ce soit un profil vraiment vraiment pointu; donc il faut que tu le fasses dans l'optique de te créér un réseau; connaitre le nom du recruteur specialisé dans ton secteur dans telle compagnie, puis les agences specialisées dans le BI; c'est pas mon secteur donc je ne les connais pas en particulier; mais je peux me renseigner... Et il y a aussi quelques compagnies qui recrutent depuis la France pour ici mais dans ce cas-là tu es expatrié.... Elles sont rares car ce n'est pas la France le pays le plus interessant depuis le Canada...

Tout à fait d'accord avec Lachtite, qui sait bien de quoi elle parle (mieux que moi...). Très peu de chance qu'au stade auquel tu es tu interresses un recruteur.

Je m'explique : de mon coté, je travaillais dans la grosse boite bleue en France, j'ai pu prendre des contacts au Canada (et aussi me faire jeter une ou deux fois). Mais, même en ayant trouvé un recruteur interressé par mon CV, et après être venu ici pour le rencontrer, rien n'était gagné avant d'être sur place.

J'ai demissionné en France et suis venu m'installer à Montréal avec femme et enfants. J'ai bien sur garder le contact avec le recruteur de I.M (enfin une de ses filiales), mais j'ai aussi chercher via les petites annonces. Au bout de un moi et demi, c'est la piste bleue qui a porté ses fruits, voili- voilou !

Au niveau BI, je gère actuellement un projet d'installation d'un Datamart au niveau infrastructure, la société de Lactite s'occupe de la partie Software.

[sniperts]

9a serait cool si tu pouvais te renseigner !!

c est quelle boite qui embauche depuis la France? comme ça je les appellerai direct ? Pour le parrainage , les démarches ont l'air compliqué pour un recruteur , mais elles sont aussi compliqués pour faire venir un francais en tant que travailleur temporaire ? la délégation de l'immigration à Paris m'a dit qu'ils avaient des gens sur place qui aidaient les emloyeurs qui étaient interessés par ça ! est ce vrai?

et tu ne sais pas si dans ta société de conseil , il serait interessé par qqn de mon profil ?

toi tu t'y es pris comment??

Je pense que oui, mais cela reste assez rare de recruter depuis la France comme dit précédemment; je pense que la meilleure chose que tu as à faire c'est de t'inscrire en ligne sur les sites des plus grosses compagnies à Montréal; et de postuler à des postes; en donnant ton adresse courriel; si tu interesses les recruteurs ils te contacteront; le secteur du BI est petit, tout petit alors une nouvelle candidature passe rarement inaperçue... Mais pour celà il faut que ton cv soit fait selon les normes locales.... Maintenant je dois bien dire qu'un profil de 3 ou 4 ans d'experience ne justifiera pas qu'une compagnie te "parraine" car ça coute un bras; on passe par des avocats, on fait tout pour la personne mais il faut que ce soit un profil vraiment vraiment pointu; donc il faut que tu le fasses dans l'optique de te créér un réseau; connaitre le nom du recruteur specialisé dans ton secteur dans telle compagnie, puis les agences specialisées dans le BI; c'est pas mon secteur donc je ne les connais pas en particulier; mais je peux me renseigner... Et il y a aussi quelques compagnies qui recrutent depuis la France pour ici mais dans ce cas-là tu es expatrié.... Elles sont rares car ce n'est pas la France le pays le plus interessant depuis le Canada...

[sniperts]

Tu me disais que c'etait plus dynamique qu'en france. Tant mieux c'est ce que je cherchais.... et de revoir ms prétentions salariales à la baisse. Au canada , on est bcp moins bien payé qu'en france pour le métier de consultant ? combien environ tu penses que je peux demander pour 4 ans d'expériences?

Pour le métier de consultant les horaires sont les mêmes qu'en france? ici je vais en moyenne du 9h- 20h !

et tu ne sais pas si dans ta société de conseil , il serait interessé par qqn de mon profil ?

Chez quel type de client tu t'occupes de ton projet BI ? il a fallu faire tes preuves pendant longtemps avant qu'ils te confies de grand projet et te donnes de l'autonomie dans ton travail ?

toi tu t'y es pris comment??

Je pense que oui, mais cela reste assez rare de recruter depuis la France comme dit précédemment; je pense que la meilleure chose que tu as à faire c'est de t'inscrire en ligne sur les sites des plus grosses compagnies à Montréal; et de postuler à des postes; en donnant ton adresse courriel; si tu interesses les recruteurs ils te contacteront; le secteur du BI est petit, tout petit alors une nouvelle candidature passe rarement inaperçue... Mais pour celà il faut que ton cv soit fait selon les normes locales.... Maintenant je dois bien dire qu'un profil de 3 ou 4 ans d'experience ne justifiera pas qu'une compagnie te "parraine" car ça coute un bras; on passe par des avocats, on fait tout pour la personne mais il faut que ce soit un profil vraiment vraiment pointu; donc il faut que tu le fasses dans l'optique de te créér un réseau; connaitre le nom du recruteur specialisé dans ton secteur dans telle compagnie, puis les agences specialisées dans le BI; c'est pas mon secteur donc je ne les connais pas en particulier; mais je peux me renseigner... Et il y a aussi quelques compagnies qui recrutent depuis la France pour ici mais dans ce cas-là tu es expatrié.... Elles sont rares car ce n'est pas la France le pays le plus interessant depuis le Canada...

Tout à fait d'accord avec Lachtite, qui sait bien de quoi elle parle (mieux que moi...). Très peu de chance qu'au stade auquel tu es tu interresses un recruteur.

Je m'explique : de mon coté, je travaillais dans la grosse boite bleue en France, j'ai pu prendre des contacts au Canada (et aussi me faire jeter une ou deux fois). Mais, même en ayant trouvé un recruteur interressé par mon CV, et après être venu ici pour le rencontrer, rien n'était gagné avant d'être sur place.

J'ai demissionné en France et suis venu m'installer à Montréal avec femme et enfants. J'ai bien sur garder le contact avec le recruteur de I.M (enfin une de ses filiales), mais j'ai aussi chercher via les petites annonces. Au bout de un moi et demi, c'est la piste bleue qui a porté ses fruits, voili- voilou !

Au niveau BI, je gère actuellement un projet d'installation d'un Datamart au niveau infrastructure, la société de Lactite s'occupe de la partie Software.

[sniperts]

Chez quel type de client tu t'occupes de ton projet BI ? il a fallu faire tes preuves pendant longtemps avant qu'ils te confies de grand projet et te donnes de l'autonomie dans ton travail ?

PS : Lachtite, j'en ai une plus grosse que toi, mais je ne pense pas que cela sera un scoop :w00t:

Une alliance ? Une voiture ? Une chemise ? Une abonnemente à ebay ?? Une diamante peut-être ?

Plus sérieusement, Guinness est de très bon conseil....

Je vote pour la voiture (3 monstres oblige)

[Guinness]

Tu me disais que c'etait plus dynamique qu'en france. Tant mieux c'est ce que je cherchais.... et de revoir ms prétentions salariales à la baisse. Au canada , on est bcp moins bien payé qu'en france pour le métier de consultant ? combien environ tu penses que je peux demander pour 4 ans d'expériences?

Pour le métier de consultant les horaires sont les mêmes qu'en france? ici je vais en moyenne du 9h- 20h !

Les salaires à Montréal dans le secteur IT sont supérieurs à ceux en France, mais en arrivant tu dois accepter de commencer avec moins de responsabilités.

De mon coté, j'étais Chef de Projets en France, j'ai commencé ici comme PCO (Project Control Officer ou assistant chef de projets) avec un salaire 20% de salaire en plus (mais je travaillais en Province, et mon cas semble être une exception). De plus, mes heures sup sont payés, mes revenus sont d'environ 30 à 40 % plus élevé qu'en France :haouais: .

Concernant les prétentions salariales que tu peux avoir, il faudrait voir ton CV, Lachtite pourrait peut être mieux te répondre...

Aller, je me mouille (mais pas trop), on va dire entre 30 et 50 k$ brut par an.

Pour les horaires, c'est plus "light" qu'en France, les grosses semaines, je travaille environ 55 heures, les petites, 40 heures (mais dans mon cas, c'est plutot rare). Par contre, je fais toutes mes heures sup depuis la maison, lorsque les monstres sont au lit et je travaille en moyenne une journée par semaine depuis mon domicile.

La première fois que tu quittes une réunion à 18h et que tu vas récuperer tes affaires dans un open space vide, cela fait tout drole

[Guinness]

Chez quel type de client tu t'occupes de ton projet BI ? il a fallu faire tes preuves pendant longtemps avant qu'ils te confies de grand projet et te donnes de l'autonomie dans ton travail ?

Je travaille pour une grosse banque canadienne (une de celles que j'ai cité plus haut).

Au niveau de l'autonomie et de mes résponsabilités, mon manager actuel m'avait prévenu que j'allais m'ennuyer dans un poste de PCO (Excel et Microsoft Project à gogo, pas de contact direct avec le client, ...).

Résultat, après un moi, on m'a confié un projet d'environ 100 k$ en tant que chef de projet... Ensuite, ma part de travail "PCO" n'a jamais excédé 30% de mon temps, pour tomber à 0% en décembre (au bout de 6 mois à peine).

Aujourd'hui, je gère des projets autour de 600 k$ (en ne comptant que les jours.personne, si on ajoute les acquisitions materiels, cela monte à quelques millions de dollars).

Au final, en ayant commencé avec moins de responsabilités qu'en France, j'en ai, un peu moins de un an après, beaucoup plus que je n'aurai pu en espérer de l'autre coté de la flaque...

... et j'ai toujours deux mains gauche lorsque je joue avec Excel :blushing:

Heureusement, j'ai un PCO pour m'aider

Attention à ne pas géneraliser, je ne parle que de mon experience...

[Guinness]

9a serait cool si tu pouvais te renseigner !!

c est quelle boite qui embauche depuis la France? comme ça je les appellerai direct ? Pour le parrainage , les démarches ont l'air compliqué pour un recruteur , mais elles sont aussi compliqués pour faire venir un francais en tant que travailleur temporaire ? la délégation de l'immigration à Paris m'a dit qu'ils avaient des gens sur place qui aidaient les emloyeurs qui étaient interessés par ça ! est ce vrai?

ATTENTION, pour ta recherche d'emploi, ne compte pas trop sur les aides, mais avant tout sur toi !

De plus, les "employeurs qui étaient interessés par ça" sont rares, les démarches étant longues, mangeuses de temps, et couteuses.

Au vu de tes écrits, et Lachtite m'arrêtera si je me trompe, il est BEAUCOUP trop tôt pour que tu contactes des employeurs.

Voici le petit programme que nous avons suivi avec madame durant 13-14 mois avant notre immigration :

- consultation des petites annonces immobilières tous les 2-3 jours

- consultation des petites annonces professionelles tous les jours

- lecture de la presse québécoise tous les jours

- constitution d'un solide réseau via les amis d'enfance de madame (qui est québécoise), des personnes de mon entreprise, des anciens élèves de mon école, ...

et bien d'autres choses. Cela a représenté 2-3 heures de travail PAR JOUR, DURANT 14 MOIS. Tout ce que tu fais avant ton immigration, tu n'auras pas à le découvrir ici...

Et encore, j'omets de parler de la phase de réflexion "passive" sur l'immigration, qui elle a durée 6 ans...

La seule règle d'une immigration réussie est la préparation.

[Lachtite]

c est quelle boite qui embauche depuis la France? comme ça je les appellerai direct ? Pour le parrainage , les démarches ont l'air compliqué pour un recruteur , mais elles sont aussi compliqués pour faire venir un francais en tant que travailleur temporaire ? la délégation de l'immigration à Paris m'a dit qu'ils avaient des gens sur place qui aidaient les emloyeurs qui étaient interessés par ça ! est ce vrai?

les boites qui recrutent depuis la France, je ne les connais pas; il y en a mais elles sont rares.... Mais n'hesite pas à faire des recherches sur internet.... Ce qu'il faut comprendre c'est qu'aujourd'hui le secteur des TI au Québec n'est pas un secteur consideré comme un secteur très en demande... Pour faire venir un travailleur il faut avoir montré et démontré que tu ne prends pas la place d'un résident canadien... Autant dire que dans l'informatique ce n'est pas le cas; le secteur est vivant, dynamique mais pas non plus au point d'être considéré comme un secteur dévasté... Je dois avouer que dans le cas de ma compagnie on ne se fait pas aider par les services de l'immigration, on travaille avec un cabinet d'avocat specialisé dans ces démarches, on paye presque tout MAIS il faut que cela vaille le coup... Après il y a aussi des visa de perfectionnement etc mais ça concerne globalement les gens sur place... Dans tous les cas, ce type de contact ne peut commencer que par un CV mis sur les sites d'emploi etc.... Mais je te conseille de compter sur toi et tes propres démarches...

Ce qu'il faut que tu comprennes, c'est que dans ton cas le mieux c'est de faire une demande de RP ou un PVT; que la demande de RP te prendra un an au max et qu'ensuite tu peux venir ici et chercher un emploi d'ici; le dynamisme à tous les niveaux le permet.... C'est ce que j'ai fait, ce que Guinness a fait et ce que la majeure partie des français installés ici ont fait.....

Concernant le travail, l'organisation est complétement différente; si tu travailles dans les grosses compagnies les heures supp sont compensées ou payées mais ce n'est pas le cas partout.... Les gens embauchent souvent entre 7h30 et 08h30 pour finir entre 16h et 17h.... je ne vais parler de ce que je fais car moi je ne suis pas technique...

Modifié 29 avril 2007 par Lachtite

[Lachtite]

ATTENTION, pour ta recherche d'emploi, ne compte pas trop sur les aides, mais avant tout sur toi !

De plus, les "employeurs qui étaient interessés par ça" sont rares, les démarches étant longues, mangeuses de temps, et couteuses.

Au vu de tes écrits, et Lachtite m'arrêtera si je me trompe, il est BEAUCOUP trop tôt pour que tu contactes des employeurs.

Voici le petit programme que nous avons suivi avec madame durant 13-14 mois avant notre immigration :

- consultation des petites annonces immobilières tous les 2-3 jours

- consultation des petites annonces professionelles tous les jours

- lecture de la presse québécoise tous les jours

- constitution d'un solide réseau via les amis d'enfance de madame (qui est québécoise), des personnes de mon entreprise, des anciens élèves de mon école, ...

et bien d'autres choses. Cela a représenté 2-3 heures de travail PAR JOUR, DURANT 14 MOIS. Tout ce que tu fais avant ton immigration, tu n'auras pas à le découvrir ici...

Et encore, j'omets de parler de la phase de réflexion "passive" sur l'immigration, qui elle a durée 6 ans...

La seule règle d'une immigration réussie est la préparation.

Vi je suis entièrement d'accord; ce que je disais plus tôt; les délais de demande de RP sont une soupape de securité qui nous permet de préparer notre immigration.... (Pour nous français qui sommes chanceux je le repete...)

Là la bonne façon de faire c'est 1) préparer ton CV à la mode québecoise; 2) Postuler en ligne.... 3) voir si ça mord ou pas.... et en parrallèle, te renseigner sur la demande de RP et/ou de PVT...

Mais tu n'as pas répondu à une de mes questions, tu comptes partir quand ???

[Lachtite]

Tu me disais que c'etait plus dynamique qu'en france. Tant mieux c'est ce que je cherchais.... et de revoir ms prétentions salariales à la baisse. Au canada , on est bcp moins bien payé qu'en france pour le métier de consultant ? combien environ tu penses que je peux demander pour 4 ans d'expériences?

Pour le salaire, ce que je conseille pour le 1er c'est de ne pas se fixer de prétentions salariales... Pour ma compagnie (je suppose que c'est le cas de nos compétiteurs aussi ??) nous avons une politique d'équité salariale... donc en ce qui me concerne; j'ai eu exactement le même salaire que mes collegues avec experience similaire....

Pour la petite histoire j'ai recruté un Uruguayen qui avait plus de 20 ans d'experience; et il m'a demandé 60 K$... qui n'était pas très elevé pour ses compétences; quand je l'ai appellé pour lui faire une proposition et que je lui dit 75 K$ il m'a répondu "quoi ??? "Seventy five ???" il était pas sûr de comprendre mais l'équité avait parlé.... Enfin je trouve que c'est une bonne façon de commencer une nouvelle vie; ne pas réver trop grand, être pret à faire des sacrifices....

[sniperts]

Merci pour tous vos conseils... Avec ma femme cela fait plusieurs années qu'on pense s'installer au Québec.

la réunion de la délégation francais à Paris fait qu'on s'y intéresse bcp plus depuis 2 mois et on a décidé de sauter le pas. Mais bon , vous connaissez les femmes, n'est-ce pas lachtite !!! lol ! elles veulent de la sécurité... donc j'essaie d'entreprendre des démarches pour partir avec quelques contacts pour un emploi! d

Là nous allons déposer notre dossier pour RP, mais si entre temps une opportunité de travail temporaire s'offre, ça serait bien... je me suis renseigné pour le PVT, mais le quota est dépassé cette année. Il y aura de nouvelles places qu'en octobre.... ce qui peut etre pas mal aussi...

toi tu fais quoi comme boulot lachtite ?

c est quelle boite qui embauche depuis la France? comme ça je les appellerai direct ? Pour le parrainage , les démarches ont l'air compliqué pour un recruteur , mais elles sont aussi compliqués pour faire venir un francais en tant que travailleur temporaire ? la délégation de l'immigration à Paris m'a dit qu'ils avaient des gens sur place qui aidaient les emloyeurs qui étaient interessés par ça ! est ce vrai?

les boites qui recrutent depuis la France, je ne les connais pas; il y en a mais elles sont rares.... Mais n'hesite pas à faire des recherches sur internet.... Ce qu'il faut comprendre c'est qu'aujourd'hui le secteur des TI au Québec n'est pas un secteur consideré comme un secteur très en demande... Pour faire venir un travailleur il faut avoir montré et démontré que tu ne prends pas la place d'un résident canadien... Autant dire que dans l'informatique ce n'est pas le cas; le secteur est vivant, dynamique mais pas non plus au point d'être considéré comme un secteur dévasté... Je dois avouer que dans le cas de ma compagnie on ne se fait pas aider par les services de l'immigration, on travaille avec un cabinet d'avocat specialisé dans ces démarches, on paye presque tout MAIS il faut que cela vaille le coup... Après il y a aussi des visa de perfectionnement etc mais ça concerne globalement les gens sur place... Dans tous les cas, ce type de contact ne peut commencer que par un CV mis sur les sites d'emploi etc.... Mais je te conseille de compter sur toi et tes propres démarches...

Ce qu'il faut que tu comprennes, c'est que dans ton cas le mieux c'est de faire une demande de RP ou un PVT; que la demande de RP te prendra un an au max et qu'ensuite tu peux venir ici et chercher un emploi d'ici; le dynamisme à tous les niveaux le permet.... C'est ce que j'ai fait, ce que Guinness a fait et ce que la majeure partie des français installés ici ont fait.....

Concernant le travail, l'organisation est complétement différente; si tu travailles dans les grosses compagnies les heures supp sont compensées ou payées mais ce n'est pas le cas partout.... Les gens embauchent souvent entre 7h30 et 08h30 pour finir entre 16h et 17h.... je ne vais parler de ce que je fais car moi je ne suis pas technique...

[sniperts]

dans l'idéal , ce serait à partir d'octobre- novembre 2007 si nous avons une opportunité d'emploi. Le temps de bien préparer notre immigration. Mais comme en parallèle nous allons démarrer le processus de RP, je pense qu si on se dit qu'on part vers avril ou mai 2008 ça peut etre pas mal...

le plus tot serait le mieux mais sans se précipiter car il faut le temps de bien préparer son immigration... le plus tot serait donc octobre 2007 si j'avais une proposition ou un très bon contact... t en penses quoi?

ATTENTION, pour ta recherche d'emploi, ne compte pas trop sur les aides, mais avant tout sur toi !

Mais tu n'as pas répondu à une de mes questions, tu comptes partir quand ???

[sniperts]

si je postule en ligne et que l'employeur voit que j'habite en France , il va zapper ma candidature non?

ATTENTION, pour ta recherche d'emploi, ne compte pas trop sur les aides, mais avant tout sur toi !

De plus, les "employeurs qui étaient interessés par ça" sont rares, les démarches étant longues, mangeuses de temps, et couteuses.

Au vu de tes écrits, et Lachtite m'arrêtera si je me trompe, il est BEAUCOUP trop tôt pour que tu contactes des employeurs.

Voici le petit programme que nous avons suivi avec madame durant 13-14 mois avant notre immigration :

- consultation des petites annonces immobilières tous les 2-3 jours

- consultation des petites annonces professionelles tous les jours

- lecture de la presse québécoise tous les jours

- constitution d'un solide réseau via les amis d'enfance de madame (qui est québécoise), des personnes de mon entreprise, des anciens élèves de mon école, ...

et bien d'autres choses. Cela a représenté 2-3 heures de travail PAR JOUR, DURANT 14 MOIS. Tout ce que tu fais avant ton immigration, tu n'auras pas à le découvrir ici...

Et encore, j'omets de parler de la phase de réflexion "passive" sur l'immigration, qui elle a durée 6 ans...

La seule règle d'une immigration réussie est la préparation.

Vi je suis entièrement d'accord; ce que je disais plus tôt; les délais de demande de RP sont une soupape de securité qui nous permet de préparer notre immigration.... (Pour nous français qui sommes chanceux je le repete...)

Là la bonne façon de faire c'est 1) préparer ton CV à la mode québecoise; 2) Postuler en ligne.... 3) voir si ça mord ou pas.... et en parrallèle, te renseigner sur la demande de RP et/ou de PVT...

Mais tu n'as pas répondu à une de mes questions, tu comptes partir quand ???

[747fan]

si je postule en ligne et que l'employeur voit que j'habite en France , il va zapper ma candidature non?

ATTENTION, pour ta recherche d'emploi, ne compte pas trop sur les aides, mais avant tout sur toi !

De plus, les "employeurs qui étaient interessés par ça" sont rares, les démarches étant longues, mangeuses de temps, et couteuses.

Au vu de tes écrits, et Lachtite m'arrêtera si je me trompe, il est BEAUCOUP trop tôt pour que tu contactes des employeurs.

Voici le petit programme que nous avons suivi avec madame durant 13-14 mois avant notre immigration :

- consultation des petites annonces immobilières tous les 2-3 jours

- consultation des petites annonces professionelles tous les jours

- lecture de la presse québécoise tous les jours

- constitution d'un solide réseau via les amis d'enfance de madame (qui est québécoise), des personnes de mon entreprise, des anciens élèves de mon école, ...

et bien d'autres choses. Cela a représenté 2-3 heures de travail PAR JOUR, DURANT 14 MOIS. Tout ce que tu fais avant ton immigration, tu n'auras pas à le découvrir ici...

Et encore, j'omets de parler de la phase de réflexion "passive" sur l'immigration, qui elle a durée 6 ans...

La seule règle d'une immigration réussie est la préparation.

Vi je suis entièrement d'accord; ce que je disais plus tôt; les délais de demande de RP sont une soupape de securité qui nous permet de préparer notre immigration.... (Pour nous français qui sommes chanceux je le repete...)

Là la bonne façon de faire c'est 1) préparer ton CV à la mode québecoise; 2) Postuler en ligne.... 3) voir si ça mord ou pas.... et en parrallèle, te renseigner sur la demande de RP et/ou de PVT...

Mais tu n'as pas répondu à une de mes questions, tu comptes partir quand ???

pas sur qu ils vont te zapper si tu as un profil tres recherche et que personne sur place ne l a et qu il y a penurie etc ... cela etant il faudrait que ton profil et cursus soit tres tres interessant et que tu sois dispo tres rapidement pour qu une entreprise s occupe des demarches pour un permis de travail ... mais la RP c est un an c est quand meme pas long ....!!!! a peine le temps de bien preparer ton arrivee tu verras c est court ....

comme deja dit le mieux tu prends ton baluchon pendant 3 semaines ( en prospection) et tu rencontres des gens en leur expliquant ou tu en es et voir si vraiment tu les interesses mais penses plutot a faire les demarches toi-meme et voir sur place ...

cela etant toutes les femmes n ont pas besoin d etre rassuree comme la tienne sinon on serait peu a etre a parti lol ...

bon courage

[Guinness]

dans l'idéal , ce serait à partir d'octobre- novembre 2007 si nous avons une opportunité d'emploi. Le temps de bien préparer notre immigration. Mais comme en parallèle nous allons démarrer le processus de RP, je pense qu si on se dit qu'on part vers avril ou mai 2008 ça peut etre pas mal...

le plus tot serait le mieux mais sans se précipiter car il faut le temps de bien préparer son immigration... le plus tot serait donc octobre 2007 si j'avais une proposition ou un très bon contact... t en penses quoi?

De mon coté, j'en pense que tu dois viser mai 2008...

[Guinness]

si je postule en ligne et que l'employeur voit que j'habite en France , il va zapper ma candidature non?

Nous avons deja répondu plusieurs fois : tu n'as pas débuté tes démarches pour la résidence permanente, tu ne connais pas le marché du travail au Québec, tu ne sembles pas avoir un profil tel qu'un employeur va entamer des démarches pour t'aider à immigrer, ...

Fais les choses dans l'ordre, cela t'évitera de te "griller" auprès d'employeurs eventuels.

Bon courage pour tes démarches.

[sniperts]

oki

, merci pour tout , je vous tiendrai au courant de l'évolution ....

si je postule en ligne et que l'employeur voit que j'habite en France , il va zapper ma candidature non?

Nous avons deja répondu plusieurs fois : tu n'as pas débuté tes démarches pour la résidence permanente, tu ne connais pas le marché du travail au Québec, tu ne sembles pas avoir un profil tel qu'un employeur va entamer des démarches pour t'aider à immigrer, ...

Fais les choses dans l'ordre, cela t'évitera de te "griller" auprès d'employeurs eventuels.

Bon courage pour tes démarches.

[Blueberry]

Bonjour,

Ne comptez quand meme pas trop sur le fait de trouver un emploi depuis la France pour partir plus vite. Cela n'a que tres peu de chances de marcher.

"Partir vite" est impossible d'une part, mais en plus dans le cadre d'une immigration ce n'est vraiment pas la bonne solution. Prenez plutot votre temps pour etablir un reseau de contacts, faire de la recherche sur le marche de l'emploi et sur le Quebec en general, tout en faisant des demarches pour obtenir le visa, et en mettant un maximum d'argent de cote.

Cela vous evitera beaucoup de deconvenues et de deceptions une fois sur place.

N'esperez pas non plus pouvoir partir cette annee avec un visa RP.

Stephanie.