Habitués B52 Posté(e) 11 août 2005 Habitués Posté(e) 11 août 2005 voici le dernier bulletin d'information d'immigrer.comsur les dossiers d'immigration.Mais j' ai du mal à comprendre leur delais.Vous qui etes leur clients est ce la réalité ce qu'ils avancent comme delais notamment au niveau du federal?____________________________________________________________BULLETIN NEWS / 2-2005Chers clients, Il nous fait très plaisir de vous offrir notredernière parution du Bulletin News. Nous avons effectivement retardé un peu sa sortie parrapport à la date qui était normalement fixée. Commenous étions en pleine période de réception desconvocations d’entrevues pour le Maghreb, nousvoulions pouvoir vous annoncer les statistiques lesplus récentes. Nous avons par ailleurs été trèsheureux de constater le nombre de clients qui ontécrit au service satisfaction clientèle afin deréclamer la date de sortie du prochain bulletin, dèsla fin du mois de juin! Nous voyons donc que cebulletin est apprécié et lu par notre clientèle, cequi évidemment, nous réjouit puisqu’il s’agit de lameilleure voie de communication groupée. Commençons donc, comme à l’accoutumé, par la nouvellequi est en principe la plus attendue, à savoir LA MISEÀ JOUR DES DÉLAIS! LES DÉLAIS : Une demande récente formulée auprès du Ministère del’immigration et des Communautés Culturelles (MICC)indique les délais suivants :Dossiers de candidats à l’immigration « travailleurs »desservis par le Bureau d’immigration du Québec (BIQ)à Damas : Ces délais varient de 27 à 65 mois selon lelieu de résidence du candidat. Par contre, le délaiextrême de 65 mois touchent les résidents d’Inde, duBhoutan et du Népal. Le délai moyen est autour de 29mois. Pour nos clients Égyptiens, le délai à calculerpour le déplacement d’une mission au Caire est de 41mois. Dossiers de candidats à l’immigration « gensd’affaires » desservis par le Bureau d’immigration duQuébec (BIQ) à Damas : Les délais des candidatsd’affaires sont beaucoup plus courts, allant de 5 à 13mois. Si le candidat d’affaire peut se déplacer àMontréal pour y subir son entrevue, le délai seraitalors de 10 mois. Dossiers de candidats à l’immigration « travailleurs »desservis par le Bureau d’immigration du Québec (BIQ)à Hong-Kong: Ces délais varient de 18 à 32 mois. Parcontre, les délais les plus longs de 32 mois netouchent que les candidats résidents en Chine ouHong-Kong. Sinon, les délais moyens sont autour de 21mois. Dossiers de candidats à l’immigration « gensd’affaires » desservis par le Bureau d’immigration duQuébec (BIQ) à Hong-Kong: Les délais sont vraimenttrès bons, puisqu’ils varient entre 4 et 7 mois, saufpour les résidents de Corée du Sud pour lesquels lesdélais seraient de 14 mois. Dossiers de candidats à l’immigration « travailleurs »desservis par le Bureau d’immigration du Québec (BIQ)à Mexico : Toujours des délais acceptables allant de 7à 12 mois, sauf pour les résidents de la Bolivie et duPérou (15 mois), mais surtout les résidents d’Haïti(19 mois). Dossiers de candidats à l’immigration « gensd’affaires » desservis par le Bureau d’immigration duQuébec (BIQ) à Mexico: Délais corrects allant de 4mois pour les candidats mexicains à 11 mois pour lescandidats du Venezuela. Le seul délai dépassant un an(13 mois) est subi par les candidats Haïtiens. Dossiers de candidats à l’immigration « travailleurs »desservis par le Bureau d’immigration du Québec (BIQ)à Paris : Délais records pour Bruxelles et les autrespays desservis par le BIQ Paris. Délais minimum de 5mois et maximum de 6 mois pour l’Italie, la Grèce etMalte (les autres pays étant non représentatifs enterme de demande). Les délais des candidats résidant àLondres sont de 8 mois. L’Europe occidentale est doncparticulièrement bien desservie. Dossiers de candidats à l’immigration « gensd’affaires » desservis par le Bureau d’immigration duQuébec (BIQ) à Paris : Délais rapides allant de 3 à 5mois; Dossiers de candidats à l’immigration « travailleurs »desservis par le Bureau d’immigration du Québec (BIQ)Paris/Afrique : Ces délais seraient de 25 à 31 mois,les délais les plus longs (31 mois) visant lescandidats desservis par le Bureau des visas d’Abidjansoit les candidats Ivoiriens, Sénégalais et issus desautres pays francophones de l’Afrique. Par ailleurs,ce chiffre nous étonne un peu, car aucune autremission ne sera prévue en Afrique d’ici la fin del’année (nous y reviendrons un peu plus loin) si bienque le délai de 31 mois pourrait être dépassé, sauf siune mission devait être planifiée à la dernière minuteà Accra en novembre ou décembre 2005. Quant aux autresdélais enregistrés pour les autres territoiresAfricains, ils nous étonnent aussi un peu dans lamesure où il n’y a eu qu’une seule mission d’entrevuecette année à Accra; Dossiers de candidats à l’immigration « gensd’affaires » desservis par le Bureau d’immigration duQuébec (BIQ) Paris/Afrique: Délais allant de 5 à 9mois. Sans doute ces candidats d’affaires se sont-ilsdéplacés sur Paris afin d’y subir leur entrevue desélection. Dossiers de candidats à l’immigration « travailleurs »desservis par le Bureau d’immigration du Québec (BIQ)Paris/Autre (Tel Aviv) : Délais de 29 mois pour lesrésidants Israéliens. Dossiers de candidats à l’immigration « gensd’affaires » desservis par le Bureau d’immigration duQuébec (BIQ) Paris/Autre (Tel Aviv): Les délaisenregistrés sont de 9 mois et font sans douteréférence aux candidats ayant choisi de passer leurentrevue en France. Par ailleurs, sachez que seuls lescandidats desservis par le BIQ Paris peuvent demanderune entrevue en France, même s’il sont régis comme unesubdivision du BIQ Paris. Les candidats d’affaires,peu importe leur pays, peuvent en tout temps demanderune entrevue à Montréal. Les délais sont alors de 10mois comme nous vous l’avons indiqué précédemment. Dossiers de candidats à l’immigration « travailleurs »desservis par le Bureau d’immigration du Québec (BIQ)Buenos Aires : Les délais enregistrés sont de 4 à 8mois. Les délais les plus faibles concernent lescandidats argentins, tandis que les plus longs (8mois) sont subis par les candidats du Chili; Dossiers de candidats à l’immigration « gensd’affaires » desservis par le Bureau d’immigration duQuébec (BIQ) Buenos Aires: Les délais des candidatsd’affaires sont identiques (4 à 8 mois); Dossiers de candidats à l’immigration « travailleurs »desservis par le Bureau d’immigration du Québec (BIQ)Vienne : Le BIQ Vienne roule avec des délais de 6 à 9mois pour la très grande majorité des pays d’Europeorientale, incluant même la Russie (7 mois)! Le seulpays pour lequel le délai d’un an est dépassé estAlbanie (15 mois); Dossiers de candidats à l’immigration « gensd’affaires » desservis par le Bureau d’immigration duQuébec (BIQ) Vienne: Délais allant de 5 à 9 mois, àpeu près identiques que ceux des travailleurs. Le seulpays a enregistré un délai de 14 mois est Albanie; Dossiers de candidats à l’immigration « travailleurs »desservis par le Bureau d’immigration du Québec (BIQ)Maghreb : Délais de 27 mois pour les candidatsmarocains et de 29 mois pour les candidatsAlgériens/Tunisiens. Les délais se maintiennent doncet ont de la difficulté à passer sous le seuil des 24mois. Par contre (faire référence à la section desmissions d’entrevue) le traitement des dossiers lesplus anciens avancent bien et comme les années 2004 et2005 (en cours) se sont caractérisées par une baissemarquée des dossiers (nous y reviendrons égalementci-après), une amélioration des délais esteffectivement à espérer; Dossiers de candidats à l’immigration « gensd’affaires » desservis par le Bureau d’immigration duQuébec (BIQ) Maghreb: Délais allant de 10 mois (pourles candidats ayant choisi de se déplacer à Montréalpour y passer leur entrevue de sélection) à 18 moispour ceux qui ont choisi de passer leur entrevue àTunis ou Rabat. Dossiers de candidats à l’immigration « travailleurs »desservis par le Bureau d’immigration du Québec (BIQ)New York : Les candidats résidant aux États-Unispatientent actuellement 12 mois avant de subir leurentrevue de sélection. Les étudiants et travailleursau Québec ont vu augmenter leurs délais à 12 mois.Comme nous l’avions expliqué dans le bulletin AccèsCanada News précédent, le ministère tient à fairepasser des entrevues de sélection à de plus en plus decandidats. Les derniers chiffres obtenus pour le moisde juin 2005, indiquent que sur l’ensemble desdossiers traités par le BIQ New York, 72% ont eu àsubir une entrevue de sélection. Dossiers de candidats à l’immigration « gensd’affaires » desservis par le Bureau d’immigration duQuébec (BIQ) New York: Les délais sont identiques àceux des travailleurs (10 à 12 mois). COMMENT SE FAIT-IL QUE LES DÉLAIS SOIENT SIDIFFÉRENTS?Comme nous l’avions déjà amplement expliqué dans lesderniers bulletins News (disponibles surnotre site internet au www.publicite.com) , leministère répartit l’objectif global annuel entre tousses bureaux d’immigration. Cette subdivision amène desinjustices parce que les ressources attribuées auterritoire en question dépendent des objectifs fixés.Ainsi, pour nous référer à une statistiques réelle, sile ministère décide d’attribuer 490 Certificats desélection aux candidats Africains en 2005, candidatstravailleurs ou d’affaires confondus, alors que lademande est beaucoup plus importante, les dossiersexcédentaires ne seront traités que l’année suivanteet ainsi de suite, provoquant ainsi un long délaid’attente. Les objectifs annuels avaient été détaillésdans le 1er bulletin News de l’année2005. Cette méthode a été contestée devant les tribunaux parMe Sophie Patricia Guerrero. Son avis est que l’examendes demandes doit se faire de façon groupée etcentralisée sans égard à la citoyenneté d’un candidatà l’immigration. La méthode d’attribution desobjectifs par région du monde est malsaine dans lamesure où les candidats les plus pénalisés sedemandent pourquoi d’autres attendent beaucoup moinslongtemps qu’eux, si en principe, chacun est égaldevant la loi. L’audition de cette cause a étérouverte suite à une demande de réouverture des débatsformulée par Me Guerrero. LES MISSIONS D’ENTREVUES : Les informations suivantes ne couvrent que la deuxièmepartie de l’année, puisque les données relatives à ladeuxième partie de l’année ont été indiqués dans ledernier bulletin News. Deux missions seront planifiées à Bruxelles du 9octobre au 21 octobre et du 23 octobre au 6 novembre.Il y aura quatre missions organisées à Paris du 10septembre au 15 octobre, du 9 septembre au 23 octobre(mission menée en parallèle), du 21 octobre au 17décembre et enfin du 19 octobre au 17 décembre. Pour l’Afrique, aucune nouvelle mission n’est prévue,à moins d’un revirement de dernière minute. De plus,le ministère ne semble pas du tout disposé à ce qu’unepartie de la mission africaine s’arrête à Dakar afinde diviser, au minimum, l’Afrique en deux. Nousdemandons à ce sujet à nos clients Sénégalais (surtoutnos clients les plus récents, donc qui viennent dedéposer leur demande de certificat de sélection) de serenseigner auprès de leurs conseillères, madameAminata DIOP ou madame Salane NDIAYE pour les actionsque nous voudrions prendre à ce sujet. Une mission sera menée cet automne à Tel Aviv, maisles dates sont à venir. Deux missions « travailleurs » seront menées à Damasd’ici la fin de l’année dont une du 19 juin au 27juillet et l’autre du 23 octobre au 13 novembre. Deuxautres missions ne viseront qu’à traiter les dossiersdes candidats d’affaires, la première allant du 4 maiau 24 juin et l’autre du 12 septembre au 4 novembre. Plusieurs missions « gens d’affaires » serontplanifiées à Hong-Kong du 14 avril au 17 juin pourdeux missions qui seront menées simultanément, puis du16 juin au 30 juin, du 18 août au 21 octobre, du 4août au 14 octobre, du 18 août au 16 décembre et du 20octobre au 16 décembre, pour trois missionssimultanées. Cela explique les bons délais enregistréspar le BIQ Hong-Kong au niveau des candidatsd’affaires. Deux missions seront planifiées en octobre à Santiagoet Sao Paulo, mais les dates exactes ne sont pasencore arrêtées. Des grosses missions ont été planifiées au Maroc et àTunis pour tenter de rattraper les retards desdossiers du Maghreb. Ainsi, du 13 mai au 25 juin, il ya eu 4 missions simultanées de fixées, du 9 juillet au20 août, le ministère mène actuellement 5 missionssimultanées. 5 autres missions seront menées du 3septembre au 15 octobre. Lorsque nous parlons de 5missions simultanées, c’est que 5 agents serontdéplacés durant cette période afin de faire passer desentrevues de sélection aux candidats. Pour Tunis, lieu de ralliement des candidats Algérienset Tunisiens, 4 missions se sont déroulées enparallèle du 13 mai au 25 juin, 5 autres du 19 juilletau 20 août et 5 autres du 3 septembre au 15 octobre,donc données identiques à celles de Rabat. De façon plus précise, les candidats marocains ayantdéposé leur dossier au mois de juillet 2003 (dernierdossier déposé selon nos statistiques internes le 17juillet 2003) ont reçu leur convocation d’entrevuepour les mois de septembre/octobre 2005. Quant auxcandidats Algériens/Tunisiens, le dernier dossieraurait été déposé le 30 avril 2003. Évidemment, il y atoujours des dossiers « retardataires » qui sontpassés à l’extérieur des mailles du filet sans raisonet qui n’ont pas été convoqués alors qu’ils auraientdû l’être. Pour nos clients qui se reconnaîtront,sachez qu’une demande de rappel a déjà été effectuéeauprès du BIQ Maghreb. Des missions d’entrevues seront par ailleursplanifiées du 1er juillet au 6 juillet à Mexico, enautomne au Guatemala (mais les dates ne sont pasencore arrêtées), du 4 juillet au 29 août à Mexico denouveau, puis du 18 septembre au 13 novembre àCaracas, du 6 novembre au 17 décembre à Port-au-Prince(2 missions simultanées), puis du 13 septembre au 19octobre à Lima et du 18 septembre au 29 octobre. Deuxpetites missions suivront à Mexico du 13 septembre au18 septembre, puis du 29 octobre au 5 novembre. Unepetite dernière aura lieu du 3 décembre au 10décembre. Quant à Bogota, deux missions serontplanifiées du 10 octobre au 16 novembre, puis du 5novembre au 3 décembre. Deux missions seront planifiées à New York (bonnenouvelle pour nos clients résident aux États-Unis), lapremière du 3 octobre au 21 octobre, suivie d’uneautre dont les dates exactes n’ont pas encore étéarrêtées. Nos clients européens de l’Est vont être heureux, carplusieurs missions se déplaceront à travers l’Europe,dont deux missions à Moscou! Ainsi, une mission estprévue à Sofia du 6 juin au 16 juin 2005, deux autresmissions simultanées ont eu lieu à Bucarest du 1erjuin au 13 juillet, de même qu’une autre en cours du28 juin au 10 août. Par la suite, Sofia accueilleraune mission du 29 juin au 3 août et Bucarest denouveau du 26 juillet au 7 septembre, puis du 22 aoûtau 15 septembre. Kiev sera l’hôte d’une mission du 31août au 5 octobre, puis Bucarest de nouveau du 30 aoûtau 12 octobre, du 27 septembre au 9 novembre, du 14novembre au 24 novembre. Quant à Moscou, deux missionsseront prévues du 13 septembre au 19 octobre 2005,puis du 12 décembre au 21 décembre. Sofia clos le balavec une dernière mission du 15 novembre au 21décembre. Les dernières convocations reçues concernées desclients ayant déposé leur dossier le 11 juin 2005. LES DÉLAIS D’ATTENTE AU FÉDÉRAL DES DOSSIERS QUÉBEC :Les candidats marocains ont eu la surprise de recevoirrécemment des accusés de réception mentionnant desdélais de 24 à 36 mois! En fait, il semblerait quel’Ambassade du Canada à Rabat ait déjà atteint sonobjectif d’émission de visas pour l’ensemble del’année 2005. Par contre, les délais moyens que nouscontinuons d’enregistrer sont de 4 à 5 mois pour laréception de l’accusé de réception faisant suite audépôt de la trousse fédérale, 5 mois de plus enmoyenne pour la réception des formulaires d’examensmédicaux, puis encore 5 mois pour la délivrance duvisa. Les délais moyens sont donc d’environ 12 à 15mois. Malheureusement, les anciens délais rapides de 6mois n’existent plus! Veuillez planifier votre dépôtde trousse fédérale en conséquence. Pour la Tunisie/Algérie, par contre, les dossiersroulent. Les délais moyens varient entre 7 et 12 mois,avec une majorité à 9 mois. Quant à nos dossiers Roumains, les délais récentstendraient plus vers 8 mois. Il y a donc une légèrehausse à prévoir. Il faut compter quelques semaines deplus pour la réception de l’accusé de réception (1mois et demi), 3 mois de plus pour la réception desformulaires d’examens médicaux et 3 mois de pluségalement pour la délivrance du visa. Pour nos clients Africains, un ralentissement aégalement été ressenti depuis le mois de juillet.L’accusé de réception met de 1 à 2 mois à arriver, ilfaut compter 6 mois en moyenne pour recevoir lesformulaires de visite médicale et ensuite 3 mois deplus pour l’avis d’émission du visa. Une fois lepasseport déposé, le visa peut mettre jusqu’à 45 jourspour être apposé sur le passeport. Il faut donccompter une bonne année de délai. PRÉPARATION D’ENTREVUE :Nous ne vous le répéterons jamais assez! Lespréparations d’entrevue sont très importantes. Au mois de mai 2005, selon les documents émanant del’Accès à l’information, les statistiques générales(donc pour l’ensemble des dossiers et évidemment, nonpas non statistiques internes) révèlent que sur 113entrevues réalisées, 39 dossiers ont été acceptéscontre 74 refusés, portant ainsi le taux d’acceptationà 35% seulement. Ce taux a grimpé à 74% pour le moisde juin 2005, mais cela signifie tout de même qu’undossier sur quatre est rejeté! Les demandes de révision sont difficiles et prennentbeaucoup de temps (le ministère met 7 mois en moyennepour les traiter). Nous sommes toujours consternés devoir que certains clients attendent la semaineprécédent leur entrevue pour prendre rendez-vous. Cegenre de séances de préparation ne servent à rien, carles délais d’assimilation sont trop courts. De plus,il est difficile de trouver une plage horaire pour unrendez-vous efficace à si peu de délaisd’avertissement. Par ailleurs, nous sommes surpris de constater à quelpoint bon nombre de nos clients se marient sans quenous ne soyons mis au courant d’avance. Si l’ajout nepeut se faire le jour de l’entrevue au plus tard,alors les Certificats de sélection ne seront pasdélivrés. De plus, les ajouts d’époux ou de conjointde fait qui auront lieu après l’entrevue, et ce mêmesi un Certificat de sélection a déjà été émis,impliqueront des réouvertures de dossiers pourréévaluation! Si le nouveau conjoint affaiblit ledossier, ce dernier sera rejeté et le Certificat desélection émis sera annulé! Sachez également que leministère met en moyenne 4 mois pour traiter undossier d’ajout, ce qui forcément va impliquer undélai supplémentaire dans votre dossier!Nous avons à plusieurs reprises aviser l’ensemble denos clients qu’il était bon de commencer à vouspréparer efficacement à votre entrevue de sélectionaussitôt reçue votre lettre de mise en attente pourl’entrevue! Ce conseil n’est pas suivi! La listed’attente pour entrevue précède l’entrevue de 6 moisen moyenne, des fois plus, mais des fois moins! Envous fixant comme point de départ la réception de cedocument, vous serez fin prêt non seulement au niveaupréparation (recherche), mais également au niveaufinancier, documents, ajout le cas échéant etc. Le ministère laisse de moins en moins de délai entrela réception de la convocation et le rendez-vous deconvocation (souvent moins de deux mois). Ce délaipasse très vite, alors si vous voulez mettre toutesles chances de votre côté, suivez nos conseils. Les taux d’acceptation moyen enregistrés à ce jourpour l’année 2005 pour les candidats travailleurs ontété de 100% pour le BIQ Buenos Aires, 84% pourBruxelles, 79% pour Damas, 82% pour Hong Kong, 81%pour Mexico, 97% pour New York, 83% pour Paris (ce BIQinclut évidemment les taux de réussite dessubdivisions d’Afrique et d’Israël, dont les tauxprécis ne sont pas comptabilisés indépendamment, 76%pour le Maghreb et enfin 85% pour le BIQ Vienne. LES DEMANDES DE CERTIFICATS DE SÉLECTION DU QUÉBEC ETLA LÉGALITÉ DE L’EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE :Comme ce litige ne pouvait pas se régler autrement, ila donc été soumis par Me Sophie Patricia Guerreroauprès de la Cour supérieure du Québec le 30 juindernier. Finalement, le ministère continue à exigerl’adhésion à la Caisse nationale de sécurité sociale(CNSS) ou autre organisme du genre et ce, pourl’ensemble des candidats, bien qu’il s’agisseclairement d’une obligation de l’employeur.Malheureusement, le ministère met les candidats àl’immigration dans la situation cruelle etdéraisonnable de forcer les salariés à payer à la foisla part patronale et salariale, incluant lesindemnités pour régulariser leur situation auprès deleur Caisse nationale de sécurité sociale, s’ils neveulent pas voir leur dossier rejeté le jour del’entrevue. Le ministère refuse de comprendre que les candidats nepeuvent pas, sous peine de représailles évidentes dansun contexte économique difficile, porter plainte àl’encontre de leur employeur, pas plus qu’ils nepeuvent forcer leur employeur à faire respecter leursdroits. Qu’à cela ne tienne. À présent, le litige est entreles mains du tribunal. Nos clients non déclarésdoivent donc être conscients que le litige ne seréglera pas à courte échéance et prendre leurdisposition afin d’éviter d’essuyer un refus sur labase de ce motif le jour de l’entrevue. LES DEMANDES CHUTENT, CHUTENT, CHUTENT…Demande globale : 15 491 demandes au 30 juin 2004contre 12 941 au 30 juin 2005; BIQ Bruxelles : Baisse de 10.15 %BIQ Buenos Aires : Baisse de 33.33 %BIQ Damas : StableBIQ Hong Kong : Baisse de 6.11 %BIQ Mexico : Baisse de 22.92 %BIQ New York : Hausse de 8.13 %BIQ Paris-France: Baisse de 15.25 %BIQ Paris-(LondresEt Tel Aviv) : Baisse de 15.00 %BIQ Paris/Afrique : Baisse de 14.50 %BIQ Maghreb : Baisse de 45.00 %BIQ Vienne : Baisse de 10.15 %Compte tenu qu’en 2006 le Québec devra hausser sesobjectifs de 2 000 candidatures additionnelles, labaisse générale annonce forcément de meilleurshorizons pour les délais!LE CANADA AVANCE…LE QUÉBEC RECULE!Pour une cinquième année sur les six dernières, lacroissance de l’économie du Québec sera moindre quecelle du Canada. L’ALBERTA…LA NOUVELLE COQUELUCHE DES IMMIGRANTS :Parce qu’elle porte le titre avantageux de « provincela plus aisée du Canada » à un point tel que, chezelle, la taxe de vente n’existe pas (l’équivalent dela TVA), les immigrants sont de plus en plusintéressés à s’installer vers cette province qui esten train de faire ses preuves en matièred’immigration. Pourtant, son nom était tout à faitinconnu des immigrants, il y a quelques années, qui nejuraient que par Montréal, Toronto et Vancouver! LE MINISTÈRE DE L’IMMIGRATION ET DES COMMUNAUTÉSCULTURELLES DU QUÉBEC LANCE LE PROGRAMME PRIIME, AFINDE FAVORISER L’ACCÈS À L’EMPLOI DES IMMIGRANTS :Le Programme d’Aide à l’intégration des immigrants etdes minorités visibles en emploi (PRIIME) a pour butd’inciter les entreprises québécoises à recruter destravailleurs immigrants (personne ayant obtenu larésidence permanente au Canada depuis moins de 2 ans)et des personnes issues des minorités visibles. Enrésumé, le ministère compte offrir des subventionspermettant de couvrir en partie le salaire del’employé sur une période maximum de 30 semaines oudurant une période de 13 semaines d’accompagnement, demême que les dépenses reliées à la formation du nouvelemployé admissible. Il s’agit d’une excellente initiative qui connaîtra,nous l’espérons, beaucoup de succès. Le ministèreespère ainsi permettre aux nouveaux arrivantsd’acquérir plus facilement et rapidement une premièreexpérience en sol québécois. NOUVEL HORAIRE DU BUREAU DU MAROC :Nos clients le savent déjà, mais nous l’annonçonsofficiellement tout de même. Le bureau de Casablancasera désormais fermé le samedi après-midi à partir de13h00. Par contre, les horaires du dimanche demeurentinchangés. LES PROMESSES DE JOE VOLPE, MINISTRE FÉDÉRAL DEL’IMMIGRATION :Pour une question d’espace, le présent bulletin AccèsCanada News a surtout été consacré au dossier Québec.Par contre, le prochain consacrera plus de texte auxdossiers de nos clients fédéraux. Le ministre fédéral de l’immigration a promis deréduire les délais de traitement des demandes desrésidents permanents qui souhaitent devenir citoyenscanadiens et des parents parrainés par leurs enfantsau Canada, haussant les objectifs de cette catégoried’immigration de 6 000 à 18 000 par année. Cetteannonce est très positive, dans la mesure où lesdélais des demandes de parrainage des parentspouvaient aisément, sans ajustement de la sorte,dépasser 4 ans. Par contre, nous apprenions le 1er avril dernier,qu’il était fort possible que le ministère fédéralchoisisse de hausser le seuil de passage actuellementfixé à 67 points afin de faire face à un nombre dedemandes importantes déposées dans la catégorie desimmigrants économiques « travailleurs ». Il y auraitplus de 500 000 candidats en attente dans cettecatégorie. Une grille de sélection plus sévère estdonc à prévoir. Finalement, lors d’un discours prononcé à Banff enAlberta, le ministre a déclaré ce qui suit :« À maints égards, le système de traitement desdemandes de visas pour les immigrants économiques mefait penser à un transporteur aérien qui n’auraitqu’un avion par année, de 250 000 places, àdestination du Canada. Je prévois que le Ministèrepourra offrir éventuellement un système de traitementdes demandes beaucoup plus rapide qu’aujourd’hui, unsystème décisionnel prompt et transparent. Je pensequ’il nous faut un système qui amène les gens auCanada de façon ordonnée et prévisible et qui leurpermet de continuer leur vie. »Nous espérons évidemment tous que ces promesses sesolderont par des actions concrètes. **********************************************************Ceci met fin à ce bulletin. Nous espérons qu’il aurarépondu à toutes vos questions. Si des questionsdemeurent, n’oubliez pas que notre servicesatisfaction clientèle est là pour ça. L’adresseélectronique pour le contacter estsatisfactionclientele@publicite.com Nous souhaitons à nos clients qui seront soumis à leurentrevue de sélection sous peu la meilleure deschances et à ceux qui arriveront au Canada sous peu,la bienvenue!L’équipe d’ G.&G. __________________________________________________________ Citer
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