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Marois n'est peut-être pas conne, mais elle joue le jeu si fort qu'elle y croit. Si, si! Entendu à Radio-Canada: Boisclair serait peut-être tenté par le poste de Duceppe au Bloc...

Ah, il n'y a pas que Fortsympa qui a son harem, Jimmy aussi a le sien, et il n'est pas piqué des vers (Prune et Peanut, cette semaine, après Dariane, c'est mon tour...! ) Je l'imagine rougissant à la lecture de nos commentaires... Pour ce qui est de Duceppe, qui sait ce qui trotte dans sa petite tête en ce moment. Intrigant tout ça...! J'ai étudié avec sa fille Amélie, en cinéma, et elle a les yeux aussi bleus que lui.

Je confirme! Je travaille aux nouvelles aujourd'hui et les images de Marois sont très révélatrices: on la voit partout en train de faire campagne, de vendre sa salade, de s'assurer qu'elle a l'appui d'un tel ou d'une telle. Elle n'est vraiment pas subtile et semble s'être très bien remise du choc de la veille.

Où vois-tu une attaque, Zogu? Franchement là, si tu te sens visé par mes propos, ton problème. Je n'ai donné que mon humble opinion sur le mariage parce qu'on me l'a demandé. Et je maintiens ce que j'ai écrit car je n'y vois aucun manque de respect.

Si tu te retrouves en Irak et te fait trouer le corps - ce qui risque fort d'arriver car tu te crois invincible -, tu pourras alors aller retrouver tes ti-namis sur Mars. Pendant ce temps-là, je vais continuer à ne rien valoir sur Terre, à être naïve et fausse. Au moins, je serai vivante et je n'aurai tué personne. Je t'encourage fortement à t'enrôler dans l'armée américaine, le nec plus ultra de la Vérité.

Comparer le Canada et la Roumanie, c'est le comble! Une petite panne d'électricité d'une durée de moins d'une heure, due à des feux de forêt, c'est pas la même chose que les pannes récurrentes dans votre pays pour cause de délestage ou d'équipement désuet. Vous vous excitez le poil des jambes pour pas grand chose...

Du-ceppe! Du-ceppe! Du-ceppe! Je n'ai rien contre Boisclair: il est intelligent, articulé et paraît bien, mais il est encore trop tôt pour lui. Duceppe a déjà la population derrière lui - avec raison - et faudrait être cave pour ne pas en profiter. Les prochaines semaines s'annoncent passionantes... Leurs voix ont été comptées et seront toujours comptées. Mais après le décompte, si on dépasse le 50%, just too bad for them, they will have to live with it.

Je n'aurais pas dit mieux. J'aimerais bien savoir ce que Cocotte pense de tout ça...

La poutine, bof... Quand j'étais ado, il y avait une tradition bien particulière à mon école, une polyvalente de 3000 élèves: le food fight (bataille qui consiste à se lancer littéralement des projectiles de nourriture). Deux ou trois fois pas année, le mot se passait entre élèves qu'un food fight se préparait. Comme de fait, c'était toujours le jeudi, jour de la poutine à la cafétéria! Ces jours-là, tous allaient se procurer ce met bien visqueux et au moindre signe, les poutines étaient lancées! Quoi de plus drôle que de voir un prof recevoir une poutine en pleine gueule...! Mais bon, c'était stupide. Après, il était difficile de marcher tant le sol était glissant, couvert de frites, de sauce et de fromage. Et depuis, je n'ai plus jamais mangé de poutine.

Mon expérience avec le mariage??? Eeeeeuh, pour être franche, bien que l'idée de célébrer un couple en amour est intéressante et touchante, je ne suis pas trop fan. C'est un trip comme un autre, mais le mariage n'est pas une garantie de fonctionnement du couple et coûte assez cher. Mes parents ont divorcé après 23 ans de mariage, comme quoi "l'amour pour la vie, dans la fidélité et blablabla", c'est bien cute mais ce n'est pas représentatif de la réalité. Ma soeur s'est mariée il y a environ 5 ans et j'ai été sa fille d'honneur. Le jour J, elle était resplendissante et le mariage fut une belle célébration. Depuis, son mari sent une pression supplémentaire pour maintenir leur couple (beaucoup d'hommes se marient pour faire plaisir à leur conjointe) et ma soeur l'a déjà soupçonné d'avoir une maîtresse. Et elle répétait insultée qu'ils étaient mariés, comme si ce détail était une circonstance aggravante, avis que je ne partage pas. Pour certains, se marier laisse sous-entendre que l'autre t'appartient et ils s'appuient là-dessus pour que le couple dure. Résultat: le romantisme prend le bord car on prend l'autre pour acquis. Comme quoi parfois, le mariage tue l'amour... Mais bon, je suis célibataire et je ne suis pas en amour. Si ma situation change, peut-être que je changerais d'avis? Sais pas. Mais il me semble qu'avec le 20 000,00$ que le mariage de ma soeur a coûté (environ 7000,00$ juste pour l'alliance!!!), je partirais autour du monde avec mon homme. Une bien meilleure façon de souder un couple selon moi qu'un bout de papier.

Ouin, méchante nouvelle! Doit-on être heureux de cette démission soudaine? Landry a-t-il eu raison de faire ça, là et maintenant, en laissant en plan tout ce beau monde en plein congrès? Est-ce bon pour la cause souverainiste? Il semblerait que Duceppe soit aussi sous le choc que nous; ce départ soudain n'était pas prévu au programme et ça le place dans une position délicate. Bien que je ne crois pas que Landry soit nécessairement l'homme de la situation, ça me fait tout drôle et j'espère que le PQ va en ressortir grandi. En regardant le reportage de Radio-Canada, j'avoue que j'ai versé quelques larmes, tout comme des membres du PQ au congrès d'ailleurs...

Tenez, C'est probablement une expédition comme celle-là qu'il a faite. Et le soir, vous mangez une partie de vos prises. Miam! http://www.tourismnewbrunswick.ca/fr-CA/Pr...ca3c85d5b08.htm

Hmmmmmm, du bon homard, avec du beurre à l'ail! Pour ceux que ça intéresse, on peut pêcher nous-même le homard, avec l'aide d'un pêcheur expérimenté, sur son bateau et avec ses cages, en échange d'un peu d'argent. Mon père est allé au Nouveau Brunswick il y a plusieurs années, et il est revenu avec deux énormes sacs de homards qu'il avait lui-même pêché, et qu'on a congelé. Les homards frais c'est bien, mais disons que grâce à ça, on a eu une bonne réserve (une bonne trentaine de homards).

J'ai une copine qui s'est mariée il ya quelques années et tout s'est très bien passé. Or, on a appris plus tard que son père était décédé le matin même de son mariage, des suites d'une longue maladie (cancer). Les mariés avaient choisis de célébrer le mariage malgré tout et de ne pas nous le dire pour ne pas gâcher l'ambiance! Je l'ai trouvée très courageuse et très généreuse. Ils n'en ont soufflé mot à personne, ni les mariés, ni la famille. On trouvait que les mariés ne socialisaient pas beaucoup pendant la réception, mais sans plus. Ça m'a sciée!

Ouin Fortsympa, on te trouve pas mal obsédé là! Et la polygamie est interdite ici. Faites une super partouze pour "sortir le méchant" et choisit une gagnante, qu'on n'en parle plus...

RIMOUSKIIIIIII Océanic nic nic!!!! Oups. ← Ils ont perdu en finaaaaaaaale...! Et moi je vous proposerais les Cantons-de-l'est, à Sherbrooke ou Magog. Il y a moins de maringouins que dans les Laurentides ou la Mauricie (car moins de lacs), il y a la chaîne de montagnes des Appalaches, et les Français installés là-bas sont tous enchantés. http://www.bonjourquebec.com/francais/regi...antons_est.html

D'autres choses aussi sont "vraies": la violence... et la mort. Et que tu mettes la guerre sur un piédestal comme ça me laisse bouche bée. Faut vraiment avoir un esprit tordu...

Le hic, c'est que certains exploitent ma force de caractère à mes dépends: sachant très bien que je ne supporte pas le manque de respect, mon collègue en rajoutait, pesait sur le bobo, et je me mettais dans une colère noire qui me faisait mal paraître, même si ce co**ard l'avait cherché (si tu savais à quel point...! ). Le pire, c'est qu'il revirait la situation à l'envers en me traitant de chialeuse, en me culpabilisant de réagir de la sorte!!! Je l'aurais tué! J'ai souffert d'insomnie à cause de lui et ça m'a pris du temps avant d'aller voir mon patron, surtout que je le savais du côté de mon ennemi. Or, j'avais plusieurs atouts dans ma manche: mon collègue venait de recevoir une longue lettre de reproches des RH, et j'étais syndiquée... Et t'inquiète, moi aussi je suis "difficile". Mais comme je suis compétente, ça me sauve.

Ben non! Enlève-toi cette idée de la tête. Le harcèlement est plus psychologique que sexuel, et provient plus de tes collègues que de ton patron selon moi. C'est la loi de la jungle et certains n'hésitent pas à t'en faire baver pour avancer, à prendre le crédit pour un boulot qu'ils n'ont pas fait, à raconter des mensonges à ton sujet, à faire la taupe pour le patron, etc. Un de mes collègues s'amusait à me dénigrer devant les autres, me narguait méchamment pour que je perde mes moyens et craque, allant même jusqu'à faire des grimaces dans mon dos et à raconter des bobards à mon sujet. Il se croyait tout permis car il était un protégé du patron. Après l'avoir averti plusieurs fois, j'ai été voir mon patron et lui ai dit que la prochaine fois, j'allais porter plainte officiellement aux ressources humaines, ce qui allait le faire mal paraître lui aussi (surtout que le collègue en question avait déjà reçu une lettre d'avertissement des RH et que sa tête était sur le billot). Depuis, mon collègue ne me parle plus plus, mais j'ai la sainte paix.

Pour avoir été voir sur d'autres forums, je peux te dire que celui-ci brille par la qualité de ses forumistes et de ses messages. La plupart des commentaires sont constructifs et ne visent ni à mettre la France, le Canada ou autres pays sur un piédestal, ni à les démolir. L'agressivité gratuite et qui n'apporte rien n'est pas tolérée et c'est parfait comme ça. Aussi, il faut apprendre à mettre de l'eau dans son vin et ne pas tout prendre au premier degré, savoir faire preuve d'un peu d'auto-critique. Le Canada n'est pas le paradis, mais la France non plus. Perso, je trouve que Laurence et les modos font une belle job.

Bonne idée. En fait, je ne te visais pas, je voulais simplement réajuster le tir de la veille, d'autant plus que je viens tout juste de rencontrer un baby-boomer qui me donne une bonne impression, qui ne se fout pas de la génération qui suit et qui semble s'occuper de ses enfants. Un gros nounours... Et le problème avec un site modéré, c'est que les réponses tardent parfois à apparaître sur le site donc on ne sait pas toujours où est rendu la discussion. Pour ce qui est de la fuite des cerveaux, on le vit aussi ici au Canada. Et c'est aux pays d'offrir les conditions qui ne pousseront pas les gens qualifiés à aller voir ailleurs.

C'est vrai qu'il est bon! Les électeurs verraient en lui quelqu'un d'honnête qui a une force de caractère et qui ne mâche pas ses mots. Comme les Québécois les aiment... Et quoi de plus jouissif que de voir Paul Martin perdre ses moyens et ba...ba...ba...fouiller.

En fait, je crois que Prune voulait dire pour le Bloc, quand Duceppe ira rejoindre les rangs du PQ. (pour ceux qui ne connaissent pas Gauthier, c'est le numéro deux du Bloc, le leader parlementaire)

Touché...! Désolée d'avoir été si raide, mais les boomers que je côtoient au boulot ne sont pas très inspirants, pour ne pas dire démoralisants... On dit qu'ils auraient dû faire plus d'enfants. C'est vrai dans un sens, surtout qu'à l'époque, le milieu du travail était plus propice à en faire (pas besoin d'études poussées pour avoir un boulot, sécurité d'emploi et avantages sociaux, horaires normaux). Or, pour diverses raisons, ça ne s'est pas fait. Certains pointeront le mouvement féministe, d'autres le rejet de la religion, et d'autres traiteront les boomers d'égoïstes finis. Mais bon, on aurait été dans le même contexte et je ne crois pas qu'on aurait fait mieux qu'eux. La frustration de la génération suivante est compréhensible (surtout ceux fin trentaine, début quarantaine, qui ont ramé en tab... ), mais elle ne mène à rien concrètement. Notre génération a 5-10 ans de retard sur la génération précédente (marché du travail bouché donc plus d'études et pas de revenus, et pas de revenus donc pas de maison, enfants sur le tard, etc), mais elle est enfin en train de prendre sa place. À nous donc de mettre l'épaule à la roue. Et je vois un avantage à ce manque de main d'oeuvre: on va avoir le gros bout du bâton, donc la possibilité de parlementer...

Bonjour, Le vieillissement de la population me fait assez peur et même une immigration massive n'arrivera pas selon moi à pallier aux besoins. Comme O'Hana, je crois qu'il est un peu trop facile de tout mettre sur le dos des baby-boomers. Or - car il y a un or... -, force est de constater que la génération X qui suit - la mienne en l'occurence - doit payer pour les pots cassés. Oui, les boomers du Québec ont fait de belles réalisations - aidés par le contexte de l'époque quand même -, mais ce sont ces mêmes boomers qui ont géré les fonds publics et qui les gèrent encore; ce sont ces mêmes boomers qui n'offrent plus de sécurité d'emploi ou d'avantages sociaux aux "jeunes" qui suivent; ce sont ces mêmes boomers qui ajoutent des clauses orphelins visant les jeunes dans les conventions collectives histoire de se payer une augmentation salariale; ce sont ces mêmes boomers que je côtoie à mon boulot qui s'assoient sur leur gros cul en attendant leur retraite dorée et qui se prennent des congés de maladie pour aller jouer au golf, poussant l'insulte en te disant: "Tu devrais être contente, je te fais travailler!". Wow! Belle mentalité! Belle inspiration! C'est bien beau la transmission des connaissances, de l'expérience et de la sagesse, mais faudrait d'abord qu'ils en aient envie...! De toute façon, les technologies ont évolué tellement vite, qu'ils sont complètement off (la majorité de mes collègues de plus de 50 ans en tout cas). Bon, la montée de lait faite (désolée, mais j'ai encore vu ce soir un de mes collègues cinquantenaire se "pogner le beigne" toute la soirée et partir avant la fin de son shift... ), passons au deuxième aspect du problème que je voulais aborder: la conciliation travail-famille. Beaucoup de gens de ma génération n'ont pas ou peu d'enfants car il est très difficile de les élever dans le contexte actuel, un seul revenu ne suffisant pas la plupart du temps (je ne parle pas de vivre dans le gros luxe, là!). La récente création des CPE a beaucoup aidé (il était temps!), mais ça ne suffit pas. Les emplois sont de plus en plus précaires, les horaires de travail de plus en plus atypiques (contrairement aux horaires des garderies), la fusion de postes résulte en une augmentation de la charge de travail, etc. Si les futurs grands-parents voulaient jouer le rôle de "pillier de famille", ça se saurait (sincèrement, j'en doute). Résultat: les gens de ma génération demandent depuis longtemps une certaine flexibilité de la part de leur employeur pour pouvoir élever leurs enfants convenablement, donc des horaires plus humains, la possibilité d'emmener le petit chez le médecin sans que ça soit un drame, voire du temps partiel. La réponse des employeurs: ils se concentrent d'abord sur les semi-retraités, emménagent leurs horaires à leurs goûts pour les garder plus longtemps, tout en allongeant quelques dollars en guise de compensation...! Oui, ces gens ont travaillé toute leur vie et méritent le respect. Oui, on a besoin d'eux. Mais pendant qu'on les bichonne, il n'y a pas plus d'enfants... Bref, le vieillissement de la population fait peur, surtout que c'est la première fois que ça arrive. On paye déjà énormément d'impôts et je vois mal comment on pourrait en payer plus; on ne fait pas beaucoup d'enfants et le contexte, qui déjà n'est pas propice à en faire, va aller en empirant car il va manquer de main d'oeuvre (bonjour la surchage de travail); et on reçoit des milliers d'immigrants qualifiés dans tous les domaines, mais les ordres professionnels leur mettent des bâtons dans les roues! Ça va mal à shop...