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  • Habitués
Posté(e)

bonsoir tout le monde

je m’apprête a demander l'ajout de mon épouse et pour faire j'ai quelques questions:

1) Ma femme possède une expérience de travail d'une année mais avec 2 contrats de 6 mois dans la même entreprise. dans son certificat de travail, on a pas mentionné les horaires de travail journalier (temps plein) qui est mentionné sur ses contrats donc dois-je leur envoyer les copies de ces deux contrats? autre chose c'est qu'elle a eu un arrêt de travail de 2 jours entre les deux contrats (le cas de tout les CDD) mais dans le certificat ce n'est pas mentionné, donc est ce que je cite cet arrêt lors du remplissage de la partie expérience de travail ou bien je rempli cette partie selon son certificat de travail?

2) pour la mise a jour de mon dossier: j'ai eu une petite expérience de 2 mois, c'est a dire j'ai signé un contrat de travail avec une autre entreprise sans démissionner de la 1ere dont je travaille toujours pour, puis j'ai démissionné après 2 mois et je suis revenu a l'ancienne entreprise que je travaille depuis 3 ans; durant ces 2 mois j'ai obtenu des attestations de formation, mais je n'ai ni attestation de travail ni un certificat de travail après le dépôt de ma démission, or que j'ai des preuves de mon passage par exemple, le contrat signé, l'ordre de mission, un titre de congé (travail au sud Algérien), les attestations de formation. ma question est: est ce que je dois leur aviser et envoyer ces documents même si je pourrai pas obtenir une attestation d'affiliation montrant que je suis passé par cette entreprise.

  • Habitués
Posté(e)

y a quelqu'un?

  • Habitués
Posté(e)

Bonjour

je ne suis pas expert mais je pense pour votre épouse, elle joint l’attestation ainsi que les deux contrats, ils comprendront.

pour vous puisque votre expériance de 2 mois n'est pas déclaré, je ne pense que que vous pourriez la déclaré, en revanche possible pour votre attestation de stage.

bon courage

  • Habitués
Posté(e)

C'est simple si tu déclare quelque chose tu dois le prouver,c'est à dire que tu dois envoyer les cotisations CNAS,la mise à jour des années de travail ainsi que les bulletins de paye,les autres documents tu peux les envoyer mais sa sera un plus c'est tout bonne continuation...

  • Habitués
Posté(e)

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