Habitués B52 Posté(e) 10 août 2005 Habitués Posté(e) 10 août 2005 Je viens de lire sur le site du CIC qu'il y a un programme denommé PRIIME pour faciliter l' integration des RP de moins de 2ans.Quelles sont les modalités de paricipation et quelqu'un en a t il déjà fait l'experience? Citer
Habitués grizzli Posté(e) 10 août 2005 Habitués Posté(e) 10 août 2005 Je viens de lire sur le site du CIC qu'il y a un programme denommé PRIIME pour faciliter l' integration des RP de moins de 2ans.Quelles sont les modalités de paricipation et quelqu'un en a t il déjà fait l'experience?←http://communiques.gouv.qc.ca/gouvqc/commu...5/10/c6942.htmlhttp://formation.jobboom.com/conseils/jobb...n/theme09F.html Citer
Habitués lacann Posté(e) 10 août 2005 Habitués Posté(e) 10 août 2005 ce programme est tres bien mais attentionpour ya avoir acces il ne faut jamais avoir travaille au quebec, meme pour une jobine de quelques jours....pour les demarches je ne sais plus sur quel site tu peux trouver les modalites mais en tout cas il faut aller dans un CLE pour voir avec eux si tu es admissible, auquel cas ils te feront une lettre d'admissibilite. Citer
Habitués fortsympa Posté(e) 10 août 2005 Habitués Posté(e) 10 août 2005 tiens bizarre, Fanny, au CLE j'ai vu le document, enfin un courriel qu'ils ont recu et il est dit qu'une jobine est toleree Citer
Habitués lacann Posté(e) 10 août 2005 Habitués Posté(e) 10 août 2005 etrange....mois ils m'ont dis le contraire et de plus dans les textes c'est bien marqué que c'est pour une PREMIERE experience au quebec.... a approfondir donc..... Citer
Invité Posté(e) 10 août 2005 Posté(e) 10 août 2005 Une première experience dans ton métier certainement. Sinon je vois pas trop l'interet du programme..Xavier Citer
Invité Posté(e) 10 août 2005 Posté(e) 10 août 2005 Pour les nouveaux arrivants, PRIIME répond à la nécessité d'acquérirrapidement une première expérience de travail québécoise dans leur domaine decompétences. Par ailleurs, une expérience de travail signifiante permetd'accroître le niveau d'employabilité des Québécois des minorités visibles.Voici un extrait du communiqué de presse paru au mois de mai. C'est bien ce qu'il me semblait que je l'avais lu. C'est donc bien dans le cadre de ses champs de compétances. Donc jobine ca dépend. Si cela touche à ton domaine ben c'est raté. Pas le droit au PRIIME. Donc moi qui suit jardinier arracheur de mauvaises herbes ben c'est tout benef pour moi!Cool. Citer
Invité Posté(e) 10 août 2005 Posté(e) 10 août 2005 Encore moi Juste pour compléter l'information. un article parlant en nom de la ministre Lise Thériaulthttp://www.linformateurrdp.com/php/article...6613&journal=INDésolé pour le multipost mais au bout d'un moment on ne peut plus modifier son message Xavier Citer
Habitués fortsympa Posté(e) 10 août 2005 Habitués Posté(e) 10 août 2005 Une première experience dans ton métier certainement. Sinon je vois pas trop l'interet du programme..Xavier←oui c'est tout a fait ca, Fanny, Xavier a raison Citer
Habitués maria Posté(e) 11 août 2005 Habitués Posté(e) 11 août 2005 salut, Voici un lien du MICC qui pourra peut être d'aider avec les critères d'admissibilité.http://www.mrci.gouv.qc.ca/publications/pd...hThemPRIIME.pdf Citer
Habitués B52 Posté(e) 11 août 2005 Auteur Habitués Posté(e) 11 août 2005 meci pour vos liens respectifs.Mais dans la pratique, comment se passe le programme par la suite:que fait on avec la lettre d'admissibilité? la remettre à un employeur de son choix ou bien obtenir des contacts d'entreprises participant au programme auprès des CLE et se rapprocher d'elles ou quoi? Citer
Habitués ebsline Posté(e) 11 août 2005 Habitués Posté(e) 11 août 2005 meci pour vos liens respectifs.Mais dans la pratique, comment se passe le programme par la suite:que fait on avec la lettre d'admissibilité? la remettre à un employeur de son choix ou bien obtenir des contacts d'entreprises participant au programme auprès des CLE et se rapprocher d'elles ou quoi?←D'après ce que j'ai compris:1 ere etape avoir un dossier dans son CLE (tu as un CLE en fonction de ton lieu de résidence, tu dois t'y présenter et te faire enregistrer, tu as alors un agent qui s'occupe de toi)2 eme etape : quand tu as un employeur potentiel, s'adresser au CLE avec une lettre de promesse d'embauche du futur employeur pour avoir ta lettre d'admissibilité (C'est le CLE qui décide si tel employeur est admissible au programme PRIIME)3° etape : remettre ta lettre d'admissibilité à l'employeur qui contactera le CLE et qui traitera directement avec le CLE. Ce n'est pas toi qui t'occupes de la négociation cela se passe entre l'employeur et le CLEEbsline Citer
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