Hägar Dünor

Je te rejoins sur globalement tout!
Les associations reçoivent des subventions en fonction du nombre de dossier qu'elles reçoivent, j'ai déjà posté à plusieurs reprises sur le sujet...Nous avions vraiment aimé l'accueil de l'association à Bathurst  qui se démarquait vraiment des autres. Leur "numéro" était bien huilé pour te faire venir. Oui mais voilà, nous allions faire quoi comme job? c'est bien beau de démarrer en bas de l'échelle, mais si l'échelle n'a pas de barreau, tu fais quoi?
Je suis d'un oeil distant l'évolution des anciens du forum pour mes "statistiques" personnelles. Je suis très étonné dans cette région du Nord de la province de voir le nombre d'immigrants qui galèrent pour trouver un travail et qui trouvent des postes (sans forcément de rapport avec leurs profils et compétences professionelles) dans toute une ribambelle d'associations en tous genres. Une coincidence certainement....
 
Le "il faut redescendre en bas de l'échelle" et le "marché caché du travail" vendus par les associations m'insupportent... Je n'y voit qu'un prétexte à combler des postes vacants car ils n'intéressent pas les locaux et l'obligation de fréquenter les évenements des associations pour faire du "volume de monde" au nom du sacro-saint réseautage et continuer à alimenter les asso... Cela me fait bondir d'autant plus que je voit le contrate ici où il y a une telle pénurie de main d'oeuvre que les entreprises rivalisent de créativité pour attirer les talents et que tu trouves des jobs à ton niveau ou presque même sans cette fameuse "expérience Canadienne"
 
Quand les jobines dont te parle @Patty sont payées 11.25CAD de l'heure, c'est impossible de s'en sortir...
Pour te donner un exemple dont j'ai déjà parlé ici, 40h a 11.25, cela fait 450CAD BRUT par semaine... La garderie pour mes enfants m'aurais coûté entre 460 et 505CAD par semaine donc un de nous deux aurait été obligé de rester à la maison pour garder les enfants vu que la garderie aurait coûté plus cher que le salaire... Même sans enfants, c'est compliqué avec 2 salaires à moins de 16 CAD.
 
Je suis sincèrement ravi pour @Patty qu'elle ai trouvé sa place à Bathurst mais ce n'est pas la majorité. Si je ne m'abuse, la famille qui quitte la région pour l'Ontario était un temps très active sur le forum et fervente defenseur de la région, je serai curieux de lire leur retour d'expérience, bien des choses ont du changer...
 
J'ai eu moi aussi des avis tranchés avant mon départ, je l'assume. ma vision des choses évolue en fonction de mon expérience. Je n'ai pas la science infuse et j'essaye de rester aussi objectif que je le peux afin d'aider les futurs immigrants. Je donne plus dans le poil à gratter que dans le mielleux (d'autres font cela tellement mieux que moi...) et cela me semble plus intéressant. ?

Je te rejoins sur globalement tout!
Les associations reçoivent des subventions en fonction du nombre de dossier qu'elles reçoivent, j'ai déjà posté à plusieurs reprises sur le sujet...Nous avions vraiment aimé l'accueil de l'association à Bathurst  qui se démarquait vraiment des autres. Leur "numéro" était bien huilé pour te faire venir. Oui mais voilà, nous allions faire quoi comme job? c'est bien beau de démarrer en bas de l'échelle, mais si l'échelle n'a pas de barreau, tu fais quoi?
Je suis d'un oeil distant l'évolution des anciens du forum pour mes "statistiques" personnelles. Je suis très étonné dans cette région du Nord de la province de voir le nombre d'immigrants qui galèrent pour trouver un travail et qui trouvent des postes (sans forcément de rapport avec leurs profils et compétences professionelles) dans toute une ribambelle d'associations en tous genres. Une coincidence certainement....
 
Le "il faut redescendre en bas de l'échelle" et le "marché caché du travail" vendus par les associations m'insupportent... Je n'y voit qu'un prétexte à combler des postes vacants car ils n'intéressent pas les locaux et l'obligation de fréquenter les évenements des associations pour faire du "volume de monde" au nom du sacro-saint réseautage et continuer à alimenter les asso... Cela me fait bondir d'autant plus que je voit le contrate ici où il y a une telle pénurie de main d'oeuvre que les entreprises rivalisent de créativité pour attirer les talents et que tu trouves des jobs à ton niveau ou presque même sans cette fameuse "expérience Canadienne"
 
Quand les jobines dont te parle @Patty sont payées 11.25CAD de l'heure, c'est impossible de s'en sortir...
Pour te donner un exemple dont j'ai déjà parlé ici, 40h a 11.25, cela fait 450CAD BRUT par semaine... La garderie pour mes enfants m'aurais coûté entre 460 et 505CAD par semaine donc un de nous deux aurait été obligé de rester à la maison pour garder les enfants vu que la garderie aurait coûté plus cher que le salaire... Même sans enfants, c'est compliqué avec 2 salaires à moins de 16 CAD.
 
Je suis sincèrement ravi pour @Patty qu'elle ai trouvé sa place à Bathurst mais ce n'est pas la majorité. Si je ne m'abuse, la famille qui quitte la région pour l'Ontario était un temps très active sur le forum et fervente defenseur de la région, je serai curieux de lire leur retour d'expérience, bien des choses ont du changer...
 
J'ai eu moi aussi des avis tranchés avant mon départ, je l'assume. ma vision des choses évolue en fonction de mon expérience. Je n'ai pas la science infuse et j'essaye de rester aussi objectif que je le peux afin d'aider les futurs immigrants. Je donne plus dans le poil à gratter que dans le mielleux (d'autres font cela tellement mieux que moi...) et cela me semble plus intéressant. ?

Je te rejoins sur globalement tout!
Les associations reçoivent des subventions en fonction du nombre de dossier qu'elles reçoivent, j'ai déjà posté à plusieurs reprises sur le sujet...Nous avions vraiment aimé l'accueil de l'association à Bathurst  qui se démarquait vraiment des autres. Leur "numéro" était bien huilé pour te faire venir. Oui mais voilà, nous allions faire quoi comme job? c'est bien beau de démarrer en bas de l'échelle, mais si l'échelle n'a pas de barreau, tu fais quoi?
Je suis d'un oeil distant l'évolution des anciens du forum pour mes "statistiques" personnelles. Je suis très étonné dans cette région du Nord de la province de voir le nombre d'immigrants qui galèrent pour trouver un travail et qui trouvent des postes (sans forcément de rapport avec leurs profils et compétences professionelles) dans toute une ribambelle d'associations en tous genres. Une coincidence certainement....
 
Le "il faut redescendre en bas de l'échelle" et le "marché caché du travail" vendus par les associations m'insupportent... Je n'y voit qu'un prétexte à combler des postes vacants car ils n'intéressent pas les locaux et l'obligation de fréquenter les évenements des associations pour faire du "volume de monde" au nom du sacro-saint réseautage et continuer à alimenter les asso... Cela me fait bondir d'autant plus que je voit le contrate ici où il y a une telle pénurie de main d'oeuvre que les entreprises rivalisent de créativité pour attirer les talents et que tu trouves des jobs à ton niveau ou presque même sans cette fameuse "expérience Canadienne"
 
Quand les jobines dont te parle @Patty sont payées 11.25CAD de l'heure, c'est impossible de s'en sortir...
Pour te donner un exemple dont j'ai déjà parlé ici, 40h a 11.25, cela fait 450CAD BRUT par semaine... La garderie pour mes enfants m'aurais coûté entre 460 et 505CAD par semaine donc un de nous deux aurait été obligé de rester à la maison pour garder les enfants vu que la garderie aurait coûté plus cher que le salaire... Même sans enfants, c'est compliqué avec 2 salaires à moins de 16 CAD.
 
Je suis sincèrement ravi pour @Patty qu'elle ai trouvé sa place à Bathurst mais ce n'est pas la majorité. Si je ne m'abuse, la famille qui quitte la région pour l'Ontario était un temps très active sur le forum et fervente defenseur de la région, je serai curieux de lire leur retour d'expérience, bien des choses ont du changer...
 
J'ai eu moi aussi des avis tranchés avant mon départ, je l'assume. ma vision des choses évolue en fonction de mon expérience. Je n'ai pas la science infuse et j'essaye de rester aussi objectif que je le peux afin d'aider les futurs immigrants. Je donne plus dans le poil à gratter que dans le mielleux (d'autres font cela tellement mieux que moi...) et cela me semble plus intéressant. ?

Un jour je ferai un compte rendu...un jour...c'est ce que je me suis dit il y a 6 mois...

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Les associations reçoivent des subventions en fonction du nombre de dossier qu'elles reçoivent, j'ai déjà posté à plusieurs reprises sur le sujet...Nous avions vraiment aimé l'accueil de l'association à Bathurst  qui se démarquait vraiment des autres. Leur "numéro" était bien huilé pour te faire venir. Oui mais voilà, nous allions faire quoi comme job? c'est bien beau de démarrer en bas de l'échelle, mais si l'échelle n'a pas de barreau, tu fais quoi?
Je suis d'un oeil distant l'évolution des anciens du forum pour mes "statistiques" personnelles. Je suis très étonné dans cette région du Nord de la province de voir le nombre d'immigrants qui galèrent pour trouver un travail et qui trouvent des postes (sans forcément de rapport avec leurs profils et compétences professionelles) dans toute une ribambelle d'associations en tous genres. Une coincidence certainement....
 
Le "il faut redescendre en bas de l'échelle" et le "marché caché du travail" vendus par les associations m'insupportent... Je n'y voit qu'un prétexte à combler des postes vacants car ils n'intéressent pas les locaux et l'obligation de fréquenter les évenements des associations pour faire du "volume de monde" au nom du sacro-saint réseautage et continuer à alimenter les asso... Cela me fait bondir d'autant plus que je voit le contrate ici où il y a une telle pénurie de main d'oeuvre que les entreprises rivalisent de créativité pour attirer les talents et que tu trouves des jobs à ton niveau ou presque même sans cette fameuse "expérience Canadienne"
 
Quand les jobines dont te parle @Patty sont payées 11.25CAD de l'heure, c'est impossible de s'en sortir...
Pour te donner un exemple dont j'ai déjà parlé ici, 40h a 11.25, cela fait 450CAD BRUT par semaine... La garderie pour mes enfants m'aurais coûté entre 460 et 505CAD par semaine donc un de nous deux aurait été obligé de rester à la maison pour garder les enfants vu que la garderie aurait coûté plus cher que le salaire... Même sans enfants, c'est compliqué avec 2 salaires à moins de 16 CAD.
 
Je suis sincèrement ravi pour @Patty qu'elle ai trouvé sa place à Bathurst mais ce n'est pas la majorité. Si je ne m'abuse, la famille qui quitte la région pour l'Ontario était un temps très active sur le forum et fervente defenseur de la région, je serai curieux de lire leur retour d'expérience, bien des choses ont du changer...
 
J'ai eu moi aussi des avis tranchés avant mon départ, je l'assume. ma vision des choses évolue en fonction de mon expérience. Je n'ai pas la science infuse et j'essaye de rester aussi objectif que je le peux afin d'aider les futurs immigrants. Je donne plus dans le poil à gratter que dans le mielleux (d'autres font cela tellement mieux que moi...) et cela me semble plus intéressant. ?

Je te rejoins sur globalement tout!
Les associations reçoivent des subventions en fonction du nombre de dossier qu'elles reçoivent, j'ai déjà posté à plusieurs reprises sur le sujet...Nous avions vraiment aimé l'accueil de l'association à Bathurst  qui se démarquait vraiment des autres. Leur "numéro" était bien huilé pour te faire venir. Oui mais voilà, nous allions faire quoi comme job? c'est bien beau de démarrer en bas de l'échelle, mais si l'échelle n'a pas de barreau, tu fais quoi?
Je suis d'un oeil distant l'évolution des anciens du forum pour mes "statistiques" personnelles. Je suis très étonné dans cette région du Nord de la province de voir le nombre d'immigrants qui galèrent pour trouver un travail et qui trouvent des postes (sans forcément de rapport avec leurs profils et compétences professionelles) dans toute une ribambelle d'associations en tous genres. Une coincidence certainement....
 
Le "il faut redescendre en bas de l'échelle" et le "marché caché du travail" vendus par les associations m'insupportent... Je n'y voit qu'un prétexte à combler des postes vacants car ils n'intéressent pas les locaux et l'obligation de fréquenter les évenements des associations pour faire du "volume de monde" au nom du sacro-saint réseautage et continuer à alimenter les asso... Cela me fait bondir d'autant plus que je voit le contrate ici où il y a une telle pénurie de main d'oeuvre que les entreprises rivalisent de créativité pour attirer les talents et que tu trouves des jobs à ton niveau ou presque même sans cette fameuse "expérience Canadienne"
 
Quand les jobines dont te parle @Patty sont payées 11.25CAD de l'heure, c'est impossible de s'en sortir...
Pour te donner un exemple dont j'ai déjà parlé ici, 40h a 11.25, cela fait 450CAD BRUT par semaine... La garderie pour mes enfants m'aurais coûté entre 460 et 505CAD par semaine donc un de nous deux aurait été obligé de rester à la maison pour garder les enfants vu que la garderie aurait coûté plus cher que le salaire... Même sans enfants, c'est compliqué avec 2 salaires à moins de 16 CAD.
 
Je suis sincèrement ravi pour @Patty qu'elle ai trouvé sa place à Bathurst mais ce n'est pas la majorité. Si je ne m'abuse, la famille qui quitte la région pour l'Ontario était un temps très active sur le forum et fervente defenseur de la région, je serai curieux de lire leur retour d'expérience, bien des choses ont du changer...
 
J'ai eu moi aussi des avis tranchés avant mon départ, je l'assume. ma vision des choses évolue en fonction de mon expérience. Je n'ai pas la science infuse et j'essaye de rester aussi objectif que je le peux afin d'aider les futurs immigrants. Je donne plus dans le poil à gratter que dans le mielleux (d'autres font cela tellement mieux que moi...) et cela me semble plus intéressant. ?

Mais, non, il y a 1.4 millions d'habitants...    a moins de 2 heures de route de Moncton ?
http://3plus.ca/documents/Greater_Moncton_Community_Profile591ed8a7572f9.pdf?pdf=Community-Profile
 
Ceci dit, il est vrai que depuis la rentrée les embouteillages n'ont rien à envier à ceux de la région Parisienne...

J'avais noté Bathurst en pensant que cela pouvait aider mon dossier vu qu'ils manquent de monde. Mais j'avais une impression d'angoisse chaque fois que je rentrais dans la ville… incompréhensible mais apeurant….
 
Je suis à Moncton, pour l'instant.
Comme je l'ai dit sans acheter pour ne pas me mettre un boulet au pied.
 
Je n'ai pas eu mon équivalence infirmière, j'ai celle avec le Québec sous le coude.
 
Là je veux me poser, rester sur place. Je ne dis pas que ce sera pareil dans 3 ou 6 mois… meme si j'ai un bail d'un an.
 
vu la demande je pense que je n'aurais aucun mal à trouver un remplaçant pour mon bail!!!!

Je ne peux que rejoindre @Hägar Dünor . N'oubliez jamais que les associations d'aide à l'immigration sont subventionnées par l'état. Si elle ne font pas de chiffre, elles perdent leur argent et donc, des emplois en moins, tout ce qui va avec une baisse de budget. Quand vous allez les voir, vous n'êtes qu'un chiffre en plus sur un tableau Excel. On doit vous vendre la région (désolée de le dire, mais on va aussi vous mentir) parce qu'on doit vous attraper (tel un Pokemon) et vous faire rester. C'est la dure réalité des associations. Que ce soit à Bathurst, Moncton, Edmunston ou autre. 

Après, les chiffres du chômage ne mentent pas. 
Vous avez la possibilité de voir les offres d'emploi et quelle catégorie recrute le plus par région, avec le salaire qui va avec.
Vous pouvez aussi voir les taxes d'habitation, le coût de la vie, le salaire moyen...
Si vous faites votre choix de par vous même avec toutes ces caractéristiques et bien, c'est un choix réfléchi. Si vous choisissez avec "un regard de touriste" (le te cite encore une fois ^^) vous serez déçus. Grandement.
 
Je pense aussi qu'il faut arrêter de se dire "je partirai en bas de l'échelle". Non. Vous n'y êtes pas obligés. PAS DU TOUT. J'ai passé deux entretiens dans mon domaine : la communication digitale.
Mais pour ça, j'ai dû choisir la bonne région.
Lors de ma VE, à Bathurst, quand j'ai dit que j'étais Community Manager, personne, vraiment personne, ne savait ce que c'était. C'est encore pire que le "ba tu passes ta journée sur Facebook Lolilol".
 
Encore une fois, je ne dénigre pas le Nord. Il y a des opportunités. Il faut juste faire un choix de la raison. 
Vous êtes infirmier auxiliaire (sans rentrer dans les validations, règlementation & co de la profession) : vous pourrez bosser n'importe où, si et seulement si vous êtes bilingue. Sinon, la région géographique est très réduite.
Je vais arrêter mes exemples. Pour nous, le choix après réflexion était logique et évident. C'est ce que j'essaie de dire : posez vous et regardez plus loin que la jolie plage, la belle forêt & co.
 
Aucune région n'est à dénigrer. Aucune.

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Les associations reçoivent des subventions en fonction du nombre de dossier qu'elles reçoivent, j'ai déjà posté à plusieurs reprises sur le sujet...Nous avions vraiment aimé l'accueil de l'association à Bathurst  qui se démarquait vraiment des autres. Leur "numéro" était bien huilé pour te faire venir. Oui mais voilà, nous allions faire quoi comme job? c'est bien beau de démarrer en bas de l'échelle, mais si l'échelle n'a pas de barreau, tu fais quoi?
Je suis d'un oeil distant l'évolution des anciens du forum pour mes "statistiques" personnelles. Je suis très étonné dans cette région du Nord de la province de voir le nombre d'immigrants qui galèrent pour trouver un travail et qui trouvent des postes (sans forcément de rapport avec leurs profils et compétences professionelles) dans toute une ribambelle d'associations en tous genres. Une coincidence certainement....
 
Le "il faut redescendre en bas de l'échelle" et le "marché caché du travail" vendus par les associations m'insupportent... Je n'y voit qu'un prétexte à combler des postes vacants car ils n'intéressent pas les locaux et l'obligation de fréquenter les évenements des associations pour faire du "volume de monde" au nom du sacro-saint réseautage et continuer à alimenter les asso... Cela me fait bondir d'autant plus que je voit le contrate ici où il y a une telle pénurie de main d'oeuvre que les entreprises rivalisent de créativité pour attirer les talents et que tu trouves des jobs à ton niveau ou presque même sans cette fameuse "expérience Canadienne"
 
Quand les jobines dont te parle @Patty sont payées 11.25CAD de l'heure, c'est impossible de s'en sortir...
Pour te donner un exemple dont j'ai déjà parlé ici, 40h a 11.25, cela fait 450CAD BRUT par semaine... La garderie pour mes enfants m'aurais coûté entre 460 et 505CAD par semaine donc un de nous deux aurait été obligé de rester à la maison pour garder les enfants vu que la garderie aurait coûté plus cher que le salaire... Même sans enfants, c'est compliqué avec 2 salaires à moins de 16 CAD.
 
Je suis sincèrement ravi pour @Patty qu'elle ai trouvé sa place à Bathurst mais ce n'est pas la majorité. Si je ne m'abuse, la famille qui quitte la région pour l'Ontario était un temps très active sur le forum et fervente defenseur de la région, je serai curieux de lire leur retour d'expérience, bien des choses ont du changer...
 
J'ai eu moi aussi des avis tranchés avant mon départ, je l'assume. ma vision des choses évolue en fonction de mon expérience. Je n'ai pas la science infuse et j'essaye de rester aussi objectif que je le peux afin d'aider les futurs immigrants. Je donne plus dans le poil à gratter que dans le mielleux (d'autres font cela tellement mieux que moi...) et cela me semble plus intéressant. ?

Je te rejoins sur globalement tout!
Les associations reçoivent des subventions en fonction du nombre de dossier qu'elles reçoivent, j'ai déjà posté à plusieurs reprises sur le sujet...Nous avions vraiment aimé l'accueil de l'association à Bathurst  qui se démarquait vraiment des autres. Leur "numéro" était bien huilé pour te faire venir. Oui mais voilà, nous allions faire quoi comme job? c'est bien beau de démarrer en bas de l'échelle, mais si l'échelle n'a pas de barreau, tu fais quoi?
Je suis d'un oeil distant l'évolution des anciens du forum pour mes "statistiques" personnelles. Je suis très étonné dans cette région du Nord de la province de voir le nombre d'immigrants qui galèrent pour trouver un travail et qui trouvent des postes (sans forcément de rapport avec leurs profils et compétences professionelles) dans toute une ribambelle d'associations en tous genres. Une coincidence certainement....
 
Le "il faut redescendre en bas de l'échelle" et le "marché caché du travail" vendus par les associations m'insupportent... Je n'y voit qu'un prétexte à combler des postes vacants car ils n'intéressent pas les locaux et l'obligation de fréquenter les évenements des associations pour faire du "volume de monde" au nom du sacro-saint réseautage et continuer à alimenter les asso... Cela me fait bondir d'autant plus que je voit le contrate ici où il y a une telle pénurie de main d'oeuvre que les entreprises rivalisent de créativité pour attirer les talents et que tu trouves des jobs à ton niveau ou presque même sans cette fameuse "expérience Canadienne"
 
Quand les jobines dont te parle @Patty sont payées 11.25CAD de l'heure, c'est impossible de s'en sortir...
Pour te donner un exemple dont j'ai déjà parlé ici, 40h a 11.25, cela fait 450CAD BRUT par semaine... La garderie pour mes enfants m'aurais coûté entre 460 et 505CAD par semaine donc un de nous deux aurait été obligé de rester à la maison pour garder les enfants vu que la garderie aurait coûté plus cher que le salaire... Même sans enfants, c'est compliqué avec 2 salaires à moins de 16 CAD.
 
Je suis sincèrement ravi pour @Patty qu'elle ai trouvé sa place à Bathurst mais ce n'est pas la majorité. Si je ne m'abuse, la famille qui quitte la région pour l'Ontario était un temps très active sur le forum et fervente defenseur de la région, je serai curieux de lire leur retour d'expérience, bien des choses ont du changer...
 
J'ai eu moi aussi des avis tranchés avant mon départ, je l'assume. ma vision des choses évolue en fonction de mon expérience. Je n'ai pas la science infuse et j'essaye de rester aussi objectif que je le peux afin d'aider les futurs immigrants. Je donne plus dans le poil à gratter que dans le mielleux (d'autres font cela tellement mieux que moi...) et cela me semble plus intéressant. ?

Je te rejoins sur globalement tout!
Les associations reçoivent des subventions en fonction du nombre de dossier qu'elles reçoivent, j'ai déjà posté à plusieurs reprises sur le sujet...Nous avions vraiment aimé l'accueil de l'association à Bathurst  qui se démarquait vraiment des autres. Leur "numéro" était bien huilé pour te faire venir. Oui mais voilà, nous allions faire quoi comme job? c'est bien beau de démarrer en bas de l'échelle, mais si l'échelle n'a pas de barreau, tu fais quoi?
Je suis d'un oeil distant l'évolution des anciens du forum pour mes "statistiques" personnelles. Je suis très étonné dans cette région du Nord de la province de voir le nombre d'immigrants qui galèrent pour trouver un travail et qui trouvent des postes (sans forcément de rapport avec leurs profils et compétences professionelles) dans toute une ribambelle d'associations en tous genres. Une coincidence certainement....
 
Le "il faut redescendre en bas de l'échelle" et le "marché caché du travail" vendus par les associations m'insupportent... Je n'y voit qu'un prétexte à combler des postes vacants car ils n'intéressent pas les locaux et l'obligation de fréquenter les évenements des associations pour faire du "volume de monde" au nom du sacro-saint réseautage et continuer à alimenter les asso... Cela me fait bondir d'autant plus que je voit le contrate ici où il y a une telle pénurie de main d'oeuvre que les entreprises rivalisent de créativité pour attirer les talents et que tu trouves des jobs à ton niveau ou presque même sans cette fameuse "expérience Canadienne"
 
Quand les jobines dont te parle @Patty sont payées 11.25CAD de l'heure, c'est impossible de s'en sortir...
Pour te donner un exemple dont j'ai déjà parlé ici, 40h a 11.25, cela fait 450CAD BRUT par semaine... La garderie pour mes enfants m'aurais coûté entre 460 et 505CAD par semaine donc un de nous deux aurait été obligé de rester à la maison pour garder les enfants vu que la garderie aurait coûté plus cher que le salaire... Même sans enfants, c'est compliqué avec 2 salaires à moins de 16 CAD.
 
Je suis sincèrement ravi pour @Patty qu'elle ai trouvé sa place à Bathurst mais ce n'est pas la majorité. Si je ne m'abuse, la famille qui quitte la région pour l'Ontario était un temps très active sur le forum et fervente defenseur de la région, je serai curieux de lire leur retour d'expérience, bien des choses ont du changer...
 
J'ai eu moi aussi des avis tranchés avant mon départ, je l'assume. ma vision des choses évolue en fonction de mon expérience. Je n'ai pas la science infuse et j'essaye de rester aussi objectif que je le peux afin d'aider les futurs immigrants. Je donne plus dans le poil à gratter que dans le mielleux (d'autres font cela tellement mieux que moi...) et cela me semble plus intéressant. ?

Un jour je ferai un compte rendu...un jour...c'est ce que je me suis dit il y a 6 mois...

Je te rejoins sur globalement tout!
Les associations reçoivent des subventions en fonction du nombre de dossier qu'elles reçoivent, j'ai déjà posté à plusieurs reprises sur le sujet...Nous avions vraiment aimé l'accueil de l'association à Bathurst  qui se démarquait vraiment des autres. Leur "numéro" était bien huilé pour te faire venir. Oui mais voilà, nous allions faire quoi comme job? c'est bien beau de démarrer en bas de l'échelle, mais si l'échelle n'a pas de barreau, tu fais quoi?
Je suis d'un oeil distant l'évolution des anciens du forum pour mes "statistiques" personnelles. Je suis très étonné dans cette région du Nord de la province de voir le nombre d'immigrants qui galèrent pour trouver un travail et qui trouvent des postes (sans forcément de rapport avec leurs profils et compétences professionelles) dans toute une ribambelle d'associations en tous genres. Une coincidence certainement....
 
Le "il faut redescendre en bas de l'échelle" et le "marché caché du travail" vendus par les associations m'insupportent... Je n'y voit qu'un prétexte à combler des postes vacants car ils n'intéressent pas les locaux et l'obligation de fréquenter les évenements des associations pour faire du "volume de monde" au nom du sacro-saint réseautage et continuer à alimenter les asso... Cela me fait bondir d'autant plus que je voit le contrate ici où il y a une telle pénurie de main d'oeuvre que les entreprises rivalisent de créativité pour attirer les talents et que tu trouves des jobs à ton niveau ou presque même sans cette fameuse "expérience Canadienne"
 
Quand les jobines dont te parle @Patty sont payées 11.25CAD de l'heure, c'est impossible de s'en sortir...
Pour te donner un exemple dont j'ai déjà parlé ici, 40h a 11.25, cela fait 450CAD BRUT par semaine... La garderie pour mes enfants m'aurais coûté entre 460 et 505CAD par semaine donc un de nous deux aurait été obligé de rester à la maison pour garder les enfants vu que la garderie aurait coûté plus cher que le salaire... Même sans enfants, c'est compliqué avec 2 salaires à moins de 16 CAD.
 
Je suis sincèrement ravi pour @Patty qu'elle ai trouvé sa place à Bathurst mais ce n'est pas la majorité. Si je ne m'abuse, la famille qui quitte la région pour l'Ontario était un temps très active sur le forum et fervente defenseur de la région, je serai curieux de lire leur retour d'expérience, bien des choses ont du changer...
 
J'ai eu moi aussi des avis tranchés avant mon départ, je l'assume. ma vision des choses évolue en fonction de mon expérience. Je n'ai pas la science infuse et j'essaye de rester aussi objectif que je le peux afin d'aider les futurs immigrants. Je donne plus dans le poil à gratter que dans le mielleux (d'autres font cela tellement mieux que moi...) et cela me semble plus intéressant. ?

Un jour je ferai un compte rendu...un jour...c'est ce que je me suis dit il y a 6 mois...

Un jour je ferai un compte rendu...un jour...c'est ce que je me suis dit il y a 6 mois...

Bonjour, bonsoir,
 
J'ai hésité à écrire ce post car je vais me faire lyncher mais tant pis ...
 
Je rejoins @Hägar Dünor et @Wonderchoup quand ils disent que le nord .... c'est le nooorrdd. 
 
La région chaleur est un très bel endroit où il fait bon vivre mais effectivement, les opportunités d'emplois sont nettement moins importantes qu'à Moncton ou Fredericton.  C'est bien beau de dire qu'il faut s'adapter et que pour ce faire on serait prêt à faire n'importe quel job car l'important est de s'intégrer.  Bof, bof !  Il faut savoir que généralement ce sont des belles paroles de visiteurs/touristes qui ne vivent pas ici.  Ceux qui ont accepté de faire des petites jobines, ne l'ont pas fait très longtemps et ont préféré partir ailleurs (au NB ou dans une autre province) où un job plus intéressant et mieux payé leur était proposé.  C'est bien beau de dire "l'important c'est de vivre heureux" mais le bonheur paye rarement tes factures.  Et on n'a pas fait tout ce que l'on a fait et quitté tout ce que l'on a quitté pour servir du café le dimanche à 2h du matin dans un drive-in.  Et ceux qui disent qu'ils sont prêts à le faire, on en rediscutera quand vous serez installés!
 
Les associations aident les nouveaux arrivants.  Oui mais si il n'y a pas de job, y'a pas de job.  Et ce ne sont pas les associations qui vont en créer.
 
Je vis à Bathurst et j'y suis très heureuse.  Mais ça c'est moi.  Une autre famille installée ici depuis 2 ans part en Ontario car ils n'ont pas trouvé de travail intéressant à leurs yeux. On ne peut pas les blâmer!
 
C'est comme prétendre que l'on peut vivre à Bathurst sans connaitre l'anglais.  Oui mais non.  On peut y vivre mais y travailler ... Les jobs un tantinet intéressants demandent le bilinguisme.  Et si la personne n'est pas bilingue, la préférence sera donnée à un anglophone.  C'est une vérité que beaucoup n'aiment entendre et pourtant c'est la réalité.  Il n'y a pas pire sourd que celui qui ne veut pas entendre.
 
@Wonderchoup a également raison quand elle dit pas beaucoup de magasins à Bathurst. Nous avons un bon nombres de magasins (Bathurst n'est pas le quart monde non plus!) mais si tu cherches quelques chose de plus spécifique, plus originale, plus rare, ..effectivement, il faut aller à Miramichi, Moncton, ...  ou commander en ligne.  Ama*** est notre ami.
 
Enfin bref, chacun ses envies, son ressenti, ses besoins mais ne voyez pas votre installation avec des yeux de touristes et n'oubliez pas que les associations et autres sont là, entre autres, pour vous vendre leur région et donc par la force des choses tout y est beau. 
Prenez du recul, beaucoup de recul, et discutez avec des locaux et des immigrants qui auront pas peur de vous dire le positif et le négatif de la région.
 
 

Un jour je ferai un compte rendu...un jour...c'est ce que je me suis dit il y a 6 mois...

300 000?
Tu as pris un grand compas sur ta carte... ?
Tu as inclus jusqu'à St John...

300 000?
Tu as pris un grand compas sur ta carte... ?
Tu as inclus jusqu'à St John...

300 000?
Tu as pris un grand compas sur ta carte... ?
Tu as inclus jusqu'à St John...

Si cela peut te rasurer, nous avions indiqué Bathurst pour tout un tas de raisons... Nous nous sommes très rapidement ravisés après réfléxion une fois rentrés en france (et après confrontation des dires des associations avec la réalité) ... Nous sommes partis nous installer à Moncton dès notre arrivée au NB.

Bizarrement, je t'imaginais plutôt en train d'écouter Bob Marley ou Dr Dre....

Bizarrement, je t'imaginais plutôt en train d'écouter Bob Marley ou Dr Dre....

Je pense qu’en une réponse tu viens de cocher toutes les cases qui font que les personnes déjà installées ne veulent plus venir discuter avec ceux en procédure.
Beaucoup de jugements des actions des autres.

Je n’ai même pas envie de donner les arguments qui nous ont fait acheter directement, car comme tu le sais, nous sommes pleins aux As et l’argent n’est pas un problème pour nous qui avons un anglais parfait.

Peut être reviendrais je un jour écrire quelque chose sur le forum, probablement pas.


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