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Salut, Pour résumé, il te faut: Conditions à remplir: - t'engager à être sur place 6 mois minimum et 1 an maximum; - être âgé de 18 à 35 ans et n'avoir jamais demandé et obtenu de PVT par le passé; - 2200 Euros de fonds; - passeport valide durant toute la durée de ton séjour; - une assurance te couvrant également toute la durée de ton séjour; Documents à présenter à l'ambassade: - 4 photos d'identité identiques; - une lettre de motivation; - une copies des pages d'autentifications de ton passeport; - un CV; Documents à présenter à ton arrivée: - ton passeprt bien evidemment ; - la lettre de l'ambassade t'ayant accordé ton PVT; - Un contrat d'assurance comme stipulé précedemment - les fonds dont tu as justifier Sur Place: - Demander ton NAS à la DHRC (délai d'environ 3 semaines) - te faire immatriculer à l'ambassade de France ou au consulat (facultatif mais conseillé !) Délai pour l'obtention: - dans la journée si tu te déplaces en personne à l'ambassade ou envrion 3 semaines si tu fais ta demande par voie postale Voilà, j'espère que tout ce que tu cherchais est parmi toutes ces infos Bon courage et @+ Arnaud

Bonjour tout le monde ! Actuellement mon mari travaille dans une société de plasturgie depuis 2 ans. Cette société est également présente à Montréal. Nous voudrions saisir l'opportunité et faire une demande de mutation. Pour cela, mon mari doit rédiger une lettre de motivation. A côté de ça, les démarches sont déjà entamées, nous sommes sur le point d'envoyer le dossier fédéral. Si quelqu'un a des idées ou connait des sites pour nous aider à rédiger cette lettre, ça serait très sympa de nous les communiquer... Merci d'avance et à bientôt Angie&Co !

dites a propos du PVT j'aimerai une explication ! si je veux partir en janvier 2006 et revenir en décembre 2006 je dois faire mon dossier quand ? en juin 2005 ? ou est 'ce que les années sont a cheval ? septembre 2005/aout 2006 ! je ne comprends pas trop ca ! Nesto la lettre de motivation doit étre personnelle , ca on ma dit que c'était recommandé ! mais c comme une lettre d'emploi ! pkoi tu veux aller la bas, quelle ville , que compte tu faire comme emploi , étude ou visite ....... faut leur donner envie !! voila si qqn pouvais m'aider sur ma question ca serait cool

Salut ! PVT = programme vacances travail, c'est-à-dire visa donnant la possibilité de travailler tout en visitant le Canada. La lettre de motivation est primordiale, surtout ne néglige pas son contenu. J'insiste sur les points à BANNIR dans la lettre : - je fais un PVT pour obtenir mon visa de RP - je serai au Canada, ce sera plus facile de m'installer une fois sur place Pour tes motivations, c'est très personnel, je te laisse quand même quelques idées : découverte d'une autre culture, apprentissage de l'anglais en immersion dans les provinces anglophones, expérience de travail internationale, etc etc... Bon courage, mets de l'ordre dans tes motivations et tout ira bien. Nuit Bleue

Salut Greg Bah alors il est toujours pas envoyé ce PVT ? J'insiste sur la lettre de motivation qui est de toute importance, n'hésite pas à passer du temps à la rédiger. C'est ce qui pèse dans la balance, je dirais même que c'est un des éléments essentiels. Effectivement tu peux dire que tu souhaites rester à Montréal pour quelque temps puis ensuite partir dans une province anglophone pour l'immersion totale en anglais. Tu n'es pas obligé de dire que tu veux visiter tout le Canada, simplement insister sur le fait que tu souhaites visiter un bout du pays tout en travaillant. Tu peux rajouter que c'est un vieux rêve, personne ne t'en voudra Surtout ne pas rédiger ta lettre en pensant que tu es résident permanent, c'est une expérience d'au maximum un an, et ensuite retour en France. Idée captée ? Bisou aussi Greg, bon courage

Syhouette Coucou je vais la faire manuscritement la lettre je preferes car une lettre de motivation reveles tes motivations mais aussi un peu de toi alors je preferes y joindre mon ecriture a ce petit bout de moi Bisous courage aussi la mienne est finie plus que le c.v

Bonjour tout le monde, je vous fais part de cet article relatif à l’emploi dont on parle bcp en ce moment , parce que pour réussir son intégration tout se joue sur le travail , j'ai trouvé ce qui suit fort intéressant , en espérant vous aider par une info instructive , alors bonne lecture et chance dans votre quête d'emploi ! Nour Le travail La recherche d'un travail va rapidement être l'occupation principale de tout nouvel arrivant, à moins que celui-ci n'arrive avec une job (eh oui, c'est bien féminin ici !...) en poche ce qui est loin d'être la majorité d'entre nous, alors au boulot !... D'autre part, rechercher du travail depuis la France avant de partir n'est ni évident ni forcément très rentable à moins d'avoir de très bons tuyaux et de bons appuis, car les méthodes de recherche sont différentes comme nous allons le voir par la suite. Il y a quelques chiffres qu'il faut tout d'abord avoir en tête, comme ceux du chômage, car disons-le, le Québec est en quelque sorte le mauvais élève de l'Amérique du Nord et il ne faut pas s'attendre à débarquer dans un eldorado du travail. Au mois d'octobre 1999, le taux de chômage du Québec était de 9,1%, celui du Canada de 7,2% et celui de la Région Métropolitaine de Montréal de 8,1% (source: www.stat.gouv.qc.ca). Le mois de novembre 1999 a marqué un recul important du chômage puisque ces chiffres étaient respectivement 8,4%, 6,9% et 7,8%, meilleurs scores depuis 1976 pour le Québec ! Les derniers chiffres datant de Septembre 2002 sont respectivement de 8,4%, 7,7% et 8,5%. Au niveau des salaires, là aussi, ne vous attendez pas à faire fortune en arrivant car d'une façon générale vous ne pourrez pas prétendre à votre dernier salaire français converti en dollars canadiens mais plutôt à environ 75% de cette somme. Ceci dépendra bien sûr de votre profil, expérience et domaine d'activités, les variations d'un poste à un autre pouvant être très importantes. A titre d'information, le salaire minimum aujourd'hui au Québec est de $7,20 de l'heure (depuis le 1er Octobre 2002). Semaine d'intégration à l'immigration : La semaine d'intégration à l'immigration vous permettra d'avoir un très bon aperçu du monde du travail et des techniques de recherche d'emploi au Québec. Vous aurez de plus à disposition une salle de documentation avec des ordinateurs, des journaux spécialisés, des annuaires d'entreprises, des téléphones, etc., bref, tout ce dont vous aurez besoin pour commencer votre recherche. La recherche en bref : Le C.V. : Tout d'abord, ne faites surtout pas d'envois anonymes de votre C.V. aux différentes Directions des Ressources Humaines des entreprises que vous ciblez, vous n'aurez certainement aucune réponse ! Sachez de plus que les C.V. ici sont généralement sur 2 pages, qu'ils ne s'agrafent pas et qu'ils ne se plient pas, il vous faudrait donc envoyer votre C.V. dans une grande enveloppe avec un timbre à 95¢ (le timbre normal coûtant 46¢) ce qui pourrait rapidement vous coûter cher, envoyez-le donc plutôt par fax ! Nous verrons par la suite que le téléphone est l'outil privilégié ici au Québec pour la recherche d'emploi. Notez également que ne doivent pas apparaître sur votre C.V. votre âge, sexe et nationalité, il est conseillé dans la rubrique "Formation" de mettre les équivalences de diplôme québécoises. La lettre de présentation (appelée lettre de motivation en France) devra être dactylographiée. Enfin, si vous utilisez un titre sur votre C.V., méfiez-vous, certaines professions sont régies par des Ordres Professionnels et vous n'avez donc pas le droit d'utiliser le titre en question, celui d'Ingénieur, notamment, tant que vous ne faites pas partie de cet ordre. Nous ne rentrerons pas davantage dans le sujet, tout cela vous étant dit lors de votre semaine d'intégration à l'immigration. L'OMI (Office des Migrations Internationales) : C'est un organisme du gouvernement français qui s'occupe notamment des Français à l'étranger et une de ses missions est d'offrir des services de prospection auprès des entreprises, de placement, d'informations et de documentations utiles à la recherche d'emploi. Concernant le Québec, l'OMI travaille en collaboration avec le MRCI (Ministère des Relations avec les Citoyens et de l'Immigration) vous pouvez les contacter avant de partir et/ou à votre arrivée au Québec aux adresses suivantes: Bureau du Québec à l'OMI 221, avenue Pierre Brossolette 92120 MONTROUGE Tél. : 01 41 17 73 62 Fax : 01 41 17 73 27 OMI Les Cours Mont-Royal 1550, rue Metcalfe, bureau 505 Montréal (Québec) H3A 1X6 Tél. : (514) 987-1756 Fax : (514) 987-1611 Les sites de recherche d'emploi sur Internet : Il existe de nombreux sites de recherche d'emploi sur Internet, nous vous en indiquerons quelques-uns dans ce chapitre. D'une manière générale, il ne faut pas en abuser parce qu'on y passe énormément de temps pour un résultat qui n'est pas toujours terrible. Il y a en effet beaucoup de "fausses" offres qui sont publiées par des agences de placement (équivalentes aux agences d'intérim en France mais offrant des postes permanents et temporaires) et qui sont déjà pourvues au moment où elles sont affichées, ceci uniquement pour que ces agences se fassent une banque de candidats. Parallèlement à ces offres il y en a tout de même d'autres qui sont véritables mais il faut généralement être patient… Il faut savoir également que seuls les candidats retenus sont avisés alors ne vous étonnez pas de ne rien recevoir, c'est alors plutôt mauvais signe… Vous pourrez consulter les quelques sites suivants: www.monster.ca www.immigrer.com Vous pourrez consulter également le site du gouvernement canadien : www.qc.hrdc-drhc.gc.ca Si vous souhaitez avoir des informations sur les entreprises, 2 sites sont particulièrement intéressants : www.lesaffaires.com et http://strategis.ic.gc.ca/frndoc/main.html Journal Les Affaires : www.lesaffaires.com Les journaux : Vous trouverez des annonces dans plusieurs journaux comme La Presse, le Journal de Montréal ou encore Le Journal des Affaires (hebdomadaire économique) mais sachez que les annonces (presse et Internet), dit-on, ne représentent que moins de 10% des postes disponibles, plus de 70% du marché n'étant pas directement publié, il faut alors avoir une stratégie efficace pour dénicher ces offres cachées. Les rencontres d'informations : C'est une des premières choses qu'on vous conseillera à votre arrivée dans le cadre d'une recherche d'emploi efficace et vous en entendrez souvent parler. Il s'agit en fait d'obtenir une rencontre d'une vingtaine de minutes auprès d'un employeur potentiel afin de rechercher toutes sortes d'informations sur l'entreprise, le secteur d'activités, les types de postes, l'environnement de travail, les profils type des employés, etc… Attention, ce n'est pas un entretien d'embauche (=entrevue de sélection ici), c'est à votre initiative, c'est vous qui posez les questions et ça vous permettra de mieux connaître le marché de l'emploi dans le ou les secteurs visés afin de cibler plus efficacement les entreprises et les postes intéressants. Ce genre de rencontres permet également d'élargir votre réseau de contacts. Le mode d'emploi est simple, il suffit tout d'abord d'établir une liste d'entreprises susceptibles de vous intéresser (renseignements pris dans les différents annuaires, sur Internet, en téléphonant au standard des entreprises, etc…) puis de prendre votre téléphone, d'appeler les entreprises en demandant à la réception le nom, titre et numéro de poste de la personne responsable du département qui vous intéresse; vous pouvez à ce moment-là raccrocher ou demander d'être transféré à cette personne pour lui demander une telle rencontre en précisant bien que vous êtes dans une phase de collectes d'informations. Ça paraît effectivement très simple mais ça ne l'est pas, vous aurez certainement affaire en premier lieu à une secrétaire qui essayera de vous barrer la route ou l'on vous enverra directement aux ressources humaines et là vous aurez un "non" catégorique ! En théorie donc, cette technique est très intéressante, on dit même que les employeurs l'apprécient car elle démontre l'habilité et la persévérance du candidat… mais soyons à présent réalistes, suivant la taille de l'entreprise et le secteur d'activité vous n'aurez pas les mêmes chances d'y aboutir ! En effet, imaginez Monsieur ou Madame X, chef du Département Ingénierie d'une société comme Bombardier qui compte plus de 16000 employés, il ou elle ne va pas "s'amuser" à recevoir tous les jours pendant 20 minutes un "petit" candidat qui veut avoir de l'information ! … Il est possible que ça fonctionne dans les PME et encore, quand l'entreprise est vraiment petite, vous aurez affaire directement au PDG qui aura lui aussi d'autres chats à fouetter, mais ne vous découragez pas, chaque cas est bien particulier et de toute façon, vous élargirez par ce moyen votre réseau de connaissances ! Les clubs de recherche d'emploi : Ce ne sont pas des services de placement mais allez-y, foncez, n'attendez pas de vous morfondre, avachi dans votre canapé devant la télé… Ces associations offrent des services complets gratuits permettant une recherche d'emploi beaucoup plus motivante puisque vous pourrez notamment participer à des sessions de groupe pendant 15 jours ou 3 semaines durant lesquelles vous enrichirez votre connaissance de soi, vous aurez une bonne idée des spécificités du marché québécois et vous ne vous vous sentirez pas seul !… Vous aurez également les services de conseillers en emploi, vous aurez accès à une multitude de documents et annuaires, vous ferez des simulations d'entrevues et vaincrez vos angoisses devant un téléphone … Un club est plus particulièrement destiné aux nouveaux arrivants francophones, il s'agit de l'AMPE (Agence Montréalaise Pour l'Emploi) située au 429, Viger Est à Montréal (tél. (514) 987-1759). Sinon, vous trouverez dans votre quartier un Centre Local d'Emploi (CLE) d'Emploi-Québec (instance du Ministère de l'Emploi et de la Solidarité) en composant le (514) 725-7744 à Montréal, qui vous indiquera le Club de Recherche le plus proche de chez vous. Cette dernière solution paraît la plus séduisante dans la mesure où c'est un pas de plus vers l'intégration puisque vous vous retrouverez avec des chercheurs d'emploi québécois, ce qui n'est pas le cas de la première, à vous de choisir ! En conclusion, ce n'est pas forcément facile de trouver un emploi au Québec, même et surtout si l'on possède des qualifications pointues. On a l'impression que les employeurs québécois restent attachés aux diplômes locaux et que si le profil du candidat ne correspond pas au mot près au profil du poste, il est difficile de faire sa place. Il faut donc tomber au bon endroit, au bon moment et élargir au maximum son réseau de contacts (plus de 70% du marché de l'emploi).

Bonjour sayef, étant donné que tu es ingénieur chimiste de formation, as-tu effectué l'adhésion à l'ordre des ingénieurs ou à l'ordre des chimistes? Car beaucoup d'entreprises québécoises demandent que les chimistes de formation et les ingénieurs adhérent à l'un des 2 ordres pour obtenir plus facilement un emploi. Sinon as-tu effectué aussi des candidatures spontanées directement aux entreprises en leur envoyant ton CV et une lettre de motivation? car de vécu je sais que ça peut marcher. J'espère t'avoir un petit peu aidé. Bonne chance et courage. A+

Salut tout le monde! Je suis également en train de monter mon dossier pour le pvt. J'aurai besoin d'aide pour ma lettre de motivation. Si vous avez des exemples n'hésitez pas à me les envoyer ça m'aiderai bcp dans ma rédaction. Merci d'avance. @+

Salut lynn! Comme toi j'aimerai partir au québec car mon copain reste une année de plus la bas pour son boulot. Pourrais tu m'aider pour ma lettre de motivation en m'envoyant un exemple stp. Merci d'avance. Bonne route!!!

Non, tu n'as pas besoin de faire de lettre de motivation et je te souhaite bon courage pour la suite Et tu trouves ça normal de narguer les autres !!!! Un peu de respect pour les autres, non mais !!! :

Ce sont des renseignements super utiles, zogu, mais là je crois que la question concerne la lettre de motivation à joindre avec le dossier pour le PVT, donc pourquoi vouloir venir au Québec. Mais c'est à conserver quand même, pour l'envoir de CV!

salut j'ai eu mon pvt pour le canada le 27 avril et je l'ai obtenu en 1h30 ! pour ce qui concerne la lettre de motivation, ecrit un peu ce que tu veux ! ds la mienne j'avais ecrit que je voulais decouvrir les paysages et les differentes mentalites du pays ! ce qui est pas faux car j'y suis alle il y a 1 an avec une amie franco-quebecoise et c'est ca qui m'a donne envie d'aller y faire un bout de ma vie ! si tu as d'autres question, n'hesites pas ! ah oui je quitte la france le 29 juillet 2006 !!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Je comprends ton embarras et je te souhaite bon courage...A ta place, je demanderai que mon dossier soit rexaminé et je joindrais à ça une bonne lettre de motivation

salu, j'orai voulu avoir qlq info supplémentaire sur le dossier PVT. tout d'abord, est ce que la lettre de motivation doit être manuscrite ou dactylog? et pr les justificatifs financiers, faut-il fournir seulement la page du dossier rempli par la banq ou faut-il présenter aussi des relevés banquaires? je vous remercie pr votre aide a + lyly

Je ne sais plus comment faire pour pouvoir immigrer au quebec, mon premier dossier a été nagatif. J'avais bien trouvé une solution partir avec un permis de travail mais il faut trouver un patron et mon fils avec un visa détudes. Pas facile depuis la france. J'ai une petite solution j'ai fait plein de cv et lettre de motivation, que je vais donner a mes parents car ils vont en circuit decouvrir le quebec a la fin de la semaine pendant 10 jours. Ils passent a montreal, quebec, chicoutimi, trois rivieres. S'il vous plait qui peut m'aider. HELP HELPPPPPPPPPPPPPPPPP

Salut à tous, Je voudrais relancer ma demande auprès du SIQ-paris. Notifié d'une intention de refus, Je n'ai pu compléter à temps les pièces demandées (donc le CSQ est refusé vu le retard). C'est le mois dernier que j'ai pu tout avoir..Alors, si je dois faire recours, est-ce qu'il faudrait redéposer tous le dossier complet ceritifé conforme aux originaux+les frais? Ou simplement envoyer les pièces complémentaires et une lettre de motivation? Le problème, c'est que malgré que j'ai un num de dossier, je crains que les agents n'aient pas le temps d'aller refouiller les archives... Merci si vous avez été dans une telle situation de me faire signe

Bonjour à tous, Je suis en train de faire les démarche pour le PVT, et compte aller directement à Paris le 12 mai pour le chercher avec un depart en Septembre. Par contre, dans la lettre de motivation, il est demandé l'itinéraire envisagée. Est ce qu'il faudra respecter ce qu'on y aura inscrit ou alors, c'est juste à titre indicatif ? Merci Bonne journée

salut Pengs et bienvenu sur ce site! partir travailler un an au Canada est relativement simple pour les jeunes francais de 18 à 35 ans. Il existe un visa fait pour ca : le PVT, Programme Vacances Travail qui t'autorise à bosser un an au canada sans avoir a trouvé un emploi avant de partir. Le plus simple est de télécharger la trousse PVT sur le site de l'ambassade du canada à Paris, de remplir le formulaire accompagné des pièces demandés. Si je me souviens bien, il s'agit de la preuve que tu possèdes 2100 Euros, une lettre de motivation et un CV. Voici le lien pour l'ambassade que je viens de trouver: http://www.dfait-maeci.gc.ca/canada-europa...isas/pvt-fr.asp Le délai entre l'envoi de ta demande et la reception du visa est d'environ 2 semaines par la poste mais si tu te rends à l'ambassade à paris, cela peut même être fait dans la journée...Bref, qui dit mieux??? En tout cas c'est une bien bonne idée et je te souhaite tout de bon pour la mettre à exécution! Nathanaëlle Pour info, j'ai envoyé une demande il y a 3 semaines, et toujours rien. Donc je te conseille si tu peux d'aller directement à l'ambassade, c'est moins stressant...

donc voila pour obtenir ta carte de competence tu immigres et une fois sur place tu fais ton nas... une fois celui la obtenu tu donnes ton dossier a la CCQ pour evaluation (tu peux le constituer deja en France ce dossier) pour frigoriste tu dois a voir 8000 h de travail pour etre admise a l'examen de compagnon (tu dois passer l'examen si tu n'as pas d'employeur qui te fait une demande d'Exemption ce que je te deconseille car c'Est valable juste pour cette entreprise si tu changes il te refaudra une exemption ou passer quand meme l'examen de la carte...) les 8000h que tu dois prouver tu peux compter tes années d'apprentissage si tu en as fait en France c'Est meme tres rentable car la CCQ te compte ces heures comme travail mais aussi comme formation !!! le dossier: le formulaire de la CCQ de demande d'evaluation de dossier en vue de l'examen de qualification provinciale la copie de tes fiches de payes des lettres d'Employeurs qui certifient que tu as travaillé pour eux et qui garantissent tes heures travaillées des lettres d'employeurs decrivant tes competences et les taches que tu es capable de realiser des attestations de formation la ou tu as obtenu tes diplomes professionnels les copies de tout tes diplomes (general et professionel) une lettre de motivation que tu rediges (pas obligatoire mais bienvenue!!!) des lettres de recommandation d'employeurs en bref le maximum d'elements qui mettent en valeur ton savoir faire et tes heures travaillées une fois ce dossier rempli tu leur donne et en profite pour suivre un cours de sante securité au travail obligatoire pour pouvoir travailler sur un chantier de construction, ce cours peut etre suivi dnas des ecoles mais c'Est cher et tu as un examen, va dans un syndicat moi j'etais a la FTQ (immeuble proche de la CCQ c'Est pratique pour les demarches) tu payes 100$ et tu dois aller pendant deux week ends complets de 8h a 16h je crois assister a une formation, le seul critere et la participation et tu obtiendras ta carte de securite si la CCQ accepte ton dossier ils te donneront une date d'examen pour le preparer tu peux la aussi aller a un syndicat et demander un livre pour t'y preparer ils te demanderont une caution meme si tu n'es pas dans le syndicat ils accepteront. tu reussis l'examen tu paies un autre 100$ pour les frais de la carte et te voila compagnon frigoriste prete a travailler dans je dirais en ce moment avec la demande de compagnon dans n'importe quel metier les deux jours qui suivent!!! bonne chance

salut Pengs et bienvenu sur ce site! partir travailler un an au Canada est relativement simple pour les jeunes francais de 18 à 35 ans. Il existe un visa fait pour ca : le PVT, Programme Vacances Travail qui t'autorise à bosser un an au canada sans avoir a trouvé un emploi avant de partir. Le plus simple est de télécharger la trousse PVT sur le site de l'ambassade du canada à Paris, de remplir le formulaire accompagné des pièces demandés. Si je me souviens bien, il s'agit de la preuve que tu possèdes 2100 Euros, une lettre de motivation et un CV. Voici le lien pour l'ambassade que je viens de trouver: http://www.dfait-maeci.gc.ca/canada-europa...isas/pvt-fr.asp Le délai entre l'envoi de ta demande et la reception du visa est d'environ 2 semaines par la poste mais si tu te rends à l'ambassade à paris, cela peut même être fait dans la journée...Bref, qui dit mieux??? En tout cas c'est une bien bonne idée et je te souhaite tout de bon pour la mettre à exécution! Nathanaëlle

Salut Aline.ro, J'ai joint à mon dossier CSQ une lettre de motivation et j'ai terminé par les formules de politesses standard genre : En espérant une réponse favorable de votre part, veuillez agréer, madame,monsieur , l'expression de mes sentiments distingués. Voila Régis

Tu as raison, Je vais profiter de ce long week-end de Pâques pour paufiner mon dossier et faire une lettre de motivation ultra argumentée Merci et bonnes Pâques

Salut, bienvenu L'année dernière j,ai fait un échange crepuq sur Montréal et je m'y suis liée d'amitié avec un étudiant français en échange à polytechnique. Après ses 10 mois sur place et être tombé en amour avec une anglo-québécoise, il voulait partir en PVT. Comme toi, il craignait un "handicap" à cause de sa toute récente expérience. Il l'a joué sur la lettre de motivation (il a fait son dossier à distance) en expliquant que certes il avait passer plus de 9 mois (théoriquement tu n'as plus droit au PVT passer 9 mois en échange) sur le territoire québécois mais l,impact de cette dernière année d'étude pour l'obtention de son diplôme lui avait occupé l'esprit à tel point qu,il n'avait même pas pu profiter pour visiter le Québec et découvrir le reste du pays. Aujourd'hui cela fait presque 4 mois qu'il est reparti au Québec en PVT. Alors renseigné?

Y a-t-il quelqu?un, parmi les candidats français, qui ait demandé et obtenu le Certificat de sélection du Québec, malgré le résultat négatif du test de l?évaluation au départ ? Faudrait-il peut-être joindre une lettre de motivation à la demande du CSQ pour compenser les points manquants ? Merci.