Comme je le disais, hélas, ce type de document n'existe absolument pas pour le pays concerné. Ils sont très peu administratifs : on reçoit son salaire sur son compte et voilà.
Et, au final, en relisant tout cela à tête reposée, je me suis aperçue en fait que, non, ma lettre de référence était parfaite et disait bien le nombre d'heures effectué par semaine (bon, ils ont dit 40, disons qu'ils ont pris la fourchette basse du travail effectué en réalité ?). J'ai ensuite relu absolument toutes les lettres soumises et aucune ne correspond à ce que le case agent dit (il disait "pas de mention du nombre d'heure, mais il y a bien écrit temps plein")... ll devait pas être réveillé. Ou alors il a fait un mauvais copier-coller.
C'est un peu rageant, mais plus qu'à attendre patiemment qu'un review officer se décide à ouvrir mon dossier (qui lui a été adressé depuis janvier 2021)...