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Bonjour, Merci pour votre message très complet. J'avais effectivement prévu d'envoyer un mail récapitulatif de la situation et l'en informer que j'allais faire valoir mes droits auprès des autorités compétences. Et ensuite pourquoi pas me rapprocher d'un avocat spécialisé en droit du travail

Mais il le sait directement, car j'étais d'abord en stage avec lui... Il savait que je venais de France en stage chez lui, et était également au courant qu'il fallait peut-être faire des démarches. S'il ne le savait pas, il aurait pu me prévenir avant de me faire signer le contrat et de me promettre un salaire par mois. En plus, il m'a bien payé un certain salaire quand j'étais en stage, donc peut-être que j'avais ce numéro... Quoi qu'il en soit, si j'ai un numéro, il doit me payer. Si je ne l'ai pas, il m'a demandé de continuer à travailler et toujours refusé de me payer

Bonjour, Il s'agit d'un contrat d'emploi. Cependant, s'il ne pouvait pas me verser les salaires, il pouvait me prévenir ? Il connait mieux que moi ces démarches-là, il était donc au courant qu'il ne "pouvait pas" me payer, pourquoi il ne me l'a pas dit ?

Oui, merci énormément pour votre accompagnement et vos conseils, je suis en train de m'organiser

Merci pour vos précieuses informations, peut-être avez vous des liens pour entamer ces démarches ? Je pense également que c'est le mieux à faire, j'ai longtemps été dans le déni car je voulais vraiment retourner au Canada Merci beaucoup pour vos conseils, je vais faire ça

D'accord, je comprends ce que vous voulez dire, un peu à la manière freelance c'est ça ? Le problème c'est qu'avant mon retour en France, j'ai signé un contrat avec lui, je suis donc "salarié" et je dois donc avoir un salaire sans avoir forcément besoin de lui faire des factures

Bonjour, Merci pour votre réponse, Auriez-vous des articles de lois pouvant attester de cela, cela pourrait appuyer mes arguments. Merci pour vos conseils. Bien à vous,

Bonjour, Merci pour votre réponse, j'avais pensé à ce genre de démarches mais savez-vous s'il y a des frais à couvrir pour les personnes dans ma situation (situé en France et sans énormes moyens financiers) ? Bien à vous,

Bonjour, Merci pour votre réponse. Cependant, comme vous l'aurez compris je n'ai pas besoin de plus d'arrogance, mais surtout de conseils. Je suis jeune et tout récemment diplômé en France, vous comprendrez bien que l'opportunité de travailler au Canada et d'y vivre, constituait une chance unique pour moi de réaliser mes objectifs. C'est le sens de mon message.

Bonjour à tous, Je sollicite votre aide, car je traverse une situation délicate avec mon employeur canadien depuis septembre 2023. Voici un bref récapitulatif de la situation : De mars à juillet 2023, j'ai effectué un stage dans une entreprise canadienne (au Québec). En juin 2023, j'ai signé un contrat avec eux et entrepris les démarches pour obtenir un permis de travail afin de régulariser ma situation et revenir au Canada le plus tôt possible. Après être retourné en France pour respecter mes engagements universitaires, mon employeur refuse depuis septembre 2023 de verser mon salaire (3 mois de retard). La raison invoquée est que je ne suis pas au Québec et que je n'avais pas encore obtenu mon permis de travail. Ces conditions n'ont jamais été précisées dans le contrat. Je n'ai jamais été informé que je ne serais pas payé, et l'entreprise m'a laissé travailler alors qu'ils étaient conscients qu'ils ne "pouvaient pas" me rémunérer. Je suis maintenant en France, même si j'ai obtenu mon permis de travail, l'employeur persiste à refuser de me payer, arguant que je ne suis pas physiquement au Canada. Tout au long de cette mésaventure, je suis resté professionnel et j'ai continué de travailler malgré le fait de ne pas être payé. On me demande de continuer à travailler, mais ils ne veulent pas me payer en retour. Je me sens impuissant, c'est pour cela que je recherche des conseils et des retours d'expérience. Comment devrais-je procéder dans cette situation ? Avez-vous des suggestions ou des informations qui pourraient m'aider à résoudre ce problème ? Merci d'avance pour votre précieuse aide.