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Bonjour Petite question par rapport aux termes de "l'engagement" dans le cadre de l'embauche d'un travailleur étranger permanent. Il est stipulé sur le site du MIDI: que le travailleur doit "s'engager par écrit à occuper cet emploi dès son admission à titre de résident permanent au Canada ". Savez vous combien de temps effectivement on s'engage pour cet employeur en particulier, et au bout de combien de temps on peut changer puisque finalement, nous sommes "résident permanent" à l'issue des démarches? D'avance merci pour vos réponses éclairées!

Salut Si l'on procède au parrainage de quelqu'un et qu'on se rend compte à la fin que cette personne était seulement intéressée par les papiers, est ce qu'il y a un moyen de réparer l'erreur et de minimiser les dégâts? car on signe un engagement de 3 ans avec le gouvernement !!

le but est de rassemblé toutes les personnes touché par la loi 9 se mobilisé dans un seul endroit pour être Uni, ici ou sur facebook peu importe ...il faut 18000 NON bienvenue peu importe ton pays ou ta nationalité .

Bonjour! J'ai un petit souci et j'ai besoin d'aide. Car je suis en processus de parrainage au Québec et mon parrain est gravement malade. Vraiment malade qu'à tel point qu’il a décidé de rentrer dans son pays d'origine. Je voudrai savoir si l'immigration Canada nous appel pour qu'il vient signer l'engagement afin que j'obtiens ma résidence permanente, est-ce qu'il y a une possibilité pour moi? Car nous sommes à la dernière étape et c'est une question de jour maintenant si je me fie aux délais de traitement. Que faut-il faire? Merci

Bonjour, J'ai fait une demande de parrainage des parents en 2008. Récemment, j'ai eu l'acceptation du fédéral et je suis en train de préparer le CSQ. Je satisfaisais aux exigences financières depuis 2007-2010. Mais en 2011 et 2012 je ne satisfaisais pas aux exigences financières car j'ai arrete de travailler pour lancer une entreprise et aussi pour terminer une session d’étude Cependant, vers décembre de 2012, j'ai repris le travail et mon contrat de travail donne un salaire qui dépasse les exigences encore. Autre donnée: ma femme et moi ensemble nous satisfaisons les exigences en 2012. Mais seul je ne satisfais pas cette exigence. Problème: Ma femme ne veut pas être cosignataire pour le parrainage. Elle a peur des retombées sur 10 ans. Qu'est ce que je peux faire? 1. Est-ce que j'applique seul et j'explique pourquoi en 2011-2012 je ne satisfaisais pas au exigence et que depuis dec 2012 je travaille avec un contrat qui me permettra de satisfaire les exigences dans le futur? 2. Est-ce que j'envoie mon engagement signe par moi seul. mais je joins les relevés de ma femme sans qu'elle signe l'engagement avec moi et expliquer qu'on préfère qu'elle ne soit pas co-signataire et que pour le futur, moi seul je serais capable de satisfaire les exigences. 3. Est-ce qu'il y a moyen qu'elle signe l'engagement et apres un an (une fois j'ai l'avis de cotisation de 2013) on demande de modifier l'engagement pour que je sois le seul garant? 4. Est-ce qu'on peut faire un contrat entre moi et elle, si quelqu'un prend de l'assistance sociale et que des remboursements lui sont réclamés je lui remboursera cet argent à 100%? Est-ce que c'est légal? Merci pour toute indication. Je suis perdu. C'est un projet de famille depuis 5 ans. Merci