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Patrons d'ailleurs: bienvenue au Québec


Laurent

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Publié le 03 août 2014 à 07h00 | Mis à jour le 03 août 2014 à 07h00

Patrons d'ailleurs: bienvenue au Québec
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PHOTO GRAHAM HUGUES, ARCHIVES LA PRESSE CANADIENNE

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Montréal est une ville séduisante pour les dirigeants d'origine étrangère qui ont choisi d'y élire domicile. Plusieurs d'entre eux vivent carrément un coup de foudre à leur arrivée ici. Mais ils sont tout de même assez lucides pour voir les travers de la métropole et du Québec en général.

«Assez vite, nous nous sommes sentis chez nous», affirme le Français Roland Lescure, premier vice-président et chef des placements à la Caisse de dépôt et placement du Québec, poste qu'il occupe depuis octobre 2009.

«Ce que j'apprécie ici, c'est que c'est une vie assez facile», renchérit son compatriote Pierre Plassard, PDG de Lise Watier Cosmétiques depuis septembre 2013.

«Montréal est une ville super inspirante», estime quant à lui l'Allemand Frank Kollmar, PDG de L'Oréal Canada depuis février.

D'où vient ce débordement d'enthousiasme? D'abord, tous les dirigeants étrangers que nous avons interviewés n'en sont pas à leur première expérience en tant qu'expatriés. «On a appris à se concentrer sur les bons côtés, même si on sait qu'il y a aussi des mauvais côtés», reconnaît M. Plassard.

De plus, les dirigeants qui viennent s'installer à Montréal le font dans des conditions optimales. La plupart du temps, c'est une promotion importante qui les amène ici. Les procédures d'établissement sont souvent simplifiées, et ils ont les moyens de vivre dans les plus beaux quartiers.

Mais bien sûr, cela n'explique pas tout. M. Lescure a été séduit par le «multiculturalisme assumé» de Montréal. «Ici, on respecte davantage la diversité des origines qu'en France, constate-t-il. Oui, les gens sont avant tout Québécois et Canadiens, mais le pays d'où ils viennent reste très important. C'est quelque chose qui me plaît.» L'Italienne Simonetta Lulli, présidente de la PME techno Woozworld depuis octobre 2013, a même l'impression que Montréal est plus multiethnique que Londres, où elle habitait avant de faire le saut ici.

Cela dit, si Montréal et le Québec sont très branchés sur l'Europe, ils le sont moins sur le reste du monde, soutient Roland Lescure. «À Toronto et à Vancouver, l'ouverture vers les pays émergents est beaucoup présente», relève-t-il.

Différences culturelles

Bien sûr, la connaissance du français facilite l'intégration. L'Américain Nick Krzyzaniak, qui dirige Danone Canada à Boucherville depuis février 2012, mais qui est unilingue anglophone, affirme qu'il a «appris à parler avec [son] coeur» pour mieux se faire comprendre de ses employés.

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