Nouveau-Brunswick

[go2nb]

Excuse moi je voudrai pas contrarier mais un CV en mode canadien, un profil linkedin bien garni ou meme un haut niveau d'etudes c'est bien mais sans plus, pour la plus part des employeurs canadien, ce qui compte en premier chez eux c'est la façon d’être de la personne en general et pour le post à pourvoir ensuite, ils aimeraient bien regarder ton Facebook pour voir qui tu es, comment tu te prends, ton vestimentaire, ta façon de penser..etc  plutôt que ton linkedin

 

Au centre de tri de la poste canada à Montreal la ou j'ai bossé comme étudiant pendant un mois un chef de division m'a fait comprendre qu'un simple employé bien dans sa peau pourra mieux faire le job d'un manager qui ne connais pas ou qui ne veux pas s'adapter avec le mode canadien   

 

Certains immigrants arrivent avec l’idée que leur gros diplômes leur permettent d'ouvrir toutes les portes professionnel en meme temps ils veulent vivre et travailler au canada avec le mode de vie qui ont ramener et le meme système qui ils ont fui de chez eux, et bain pour un employeur canadiens tes diplôme et tes competences tu peux les accrocher chez toi comme des trophées, circuler, aller voir ailleurs

 

Du coup on trouve beaucoup de profils, des médecins des avocats, des enseignants, des ingénieurs qui étaient dans leur pays mais chauffeurs de taxi, travailleurs dans le nettoyage..etc et le reste vivent au profits des allocs 

 

ciao

Modifié 5 novembre 2017 par go2nb

[Hägar Dünor]

Excuse moi je voudrai pas contrarier mais un CV en mode canadien, un profil linkedin bien garni ou meme un haut niveau d'etudes c'est bien mais sans plus, pour la plus part des employeurs canadien, ce qui compte en premier chez eux c'est la façon d’être de la personne en general et pour le post à pourvoir ensuite, ils aimeraient bien regarder ton Facebook pour voir qui tu es, comment tu te prends, ton vestimentaire, ta façon de penser..etc  plutôt que ton linkedin
 
Au centre de tri de la poste canada à Montreal la ou j'ai bossé comme étudiant pendant un mois un chef de division m'a fait comprendre qu'un simple employé bien dans sa peau pourra mieux faire le job d'un manager qui ne connais pas ou qui ne veux pas s'adapter avec le mode canadien   
 
Certains immigrants arrivent avec l’idée que leur gros diplômes leur permettent d'ouvrir toutes les portes professionnel en meme temps ils veulent vivre et travailler au canada avec le mode de vie qui ont ramener et le meme système qui ils ont fui de chez eux, et bain pour un employeur canadiens tes diplôme et tes competences tu peux les accrocher chez toi comme des trophées, circuler, aller voir ailleurs
 
Du coup on trouve beaucoup de profils, des médecins des avocats, des enseignants, des ingénieurs qui étaient dans leur pays mais chauffeurs de taxi, travailleurs dans le nettoyage..etc et le reste vivent au profits des allocs 
 
ciao

Ton message m'est-il adressé?

[go2nb]

Entre autres oui

[Hägar Dünor]

Entre autres oui

Ahhh ok... Car je ne voyais pas le rapport avec mon post...

[WLido]

Il ne suffit, en effet, pas uniquement de rédiger un CV. En premier lieu, comme l'indique cet article, il est important de rédiger un CV au "style" canadien. Le faire seul n'est pas évident, même en utilisant les outils disponibles sur internet. Il y a plusieurs services accessibles sur place pour se faire aider. Je me suis fait "coacher" par une personne dont c'est le métier et cela a été payant.
Selon les métiers, un bon profil LinkedIn peut être un bon atout. C'est ce réseau que le chasseur de têtes a utilisé pour me contacter sans que j'ai postulé dans cette entreprise.
Lors des différents entretiens d'embauche, j'ai misé sur l'honnêteté sur mon expérience et j'ai travaillé à mettre l'accent sur mes réalisations. Le fait que ma mentalité "fittait" bien avec celle de l'entreprise a été primordial.
L'entreprise pour laquelle je travaille est francophone mais mon niveau d'anglais était aussi un gros atout car la majorité des clients avec lesquels je suis amené à travailler sont soit anglophones ou parlent d'autres langues et l'anglais nous permet de communiquer.

En 6 mois, j'ai trouvé un travail à un niveau similaire à celui que j'ai quitté en France et ma conjointe à repris des études dans une très bonne université pour avoir un diplôme Canadien dans un domaine offrant de belles perspectives d'emploi.

Nos revenus nous permettent dorénavant de boucler le budget. Nous sommes chanceux d'en être rendus à ce point, surtout lorsque l'on compare à la majorité des immigrants.

Il y a plusieurs points dans cet article dans lesquels je reconnais mon parcours ici.
Bref... Il n'y a pas de mode d'emploi parfait pour la recherche d'emploi mais cela peut vous aider a mettre plus de chances de votre côté.

Merci Hagar Dunor de ton retour d'expérience, et content pour toi que les choses vont dans la direction souhaitée..
Vos REX sont très utiles, car en dehors de ses acquits professionnels dans son pays d'origine il faudra désormais composer avec le marché de travail canadien et particulièrement celui du NB avec toutes ses particularités..
Au début de ma procedure je mettais la barre très haute, et je regardais loin mais plus maintenant..
Avec de l'expérience chez de "fameuses" multinationales dans l'énergie ....et avec un profil international que je vantais lors de ma VE, et que j'allais facilement avoir ma place la bas, mais finalement ce n'est pas ça, il faut autres choses et d'autres "skills"...

Vos REX et la VE m'ont fait bien révéler d'autres réalités sur les dessous du marché de l'emploi la bas...
J'ai fait redescendre la barre de plusieurs crans, pour moi les debuts ça va être juste l'équilibre voire la survie, et oublier les "prestiges"des titres et des firmes, le reste on verra plutard...
Si ma famille se retrouvera bien la bas (écoles pour enfants, boulot pour moi et mon épouse, équilibre budgétaire ..etc.) Ça me suffira, et prêt à mettre mes ambitions pro au frigo[emoji4]
@+

[WLido]

Excuse moi je voudrai pas contrarier mais un CV en mode canadien, un profil linkedin bien garni ou meme un haut niveau d'etudes c'est bien mais sans plus, pour la plus part des employeurs canadien, ce qui compte en premier chez eux c'est la façon d’être de la personne en general et pour le post à pourvoir ensuite, ils aimeraient bien regarder ton Facebook pour voir qui tu es, comment tu te prends, ton vestimentaire, ta façon de penser..etc  plutôt que ton linkedin
 
Au centre de tri de la poste canada à Montreal la ou j'ai bossé comme étudiant pendant un mois un chef de division m'a fait comprendre qu'un simple employé bien dans sa peau pourra mieux faire le job d'un manager qui ne connais pas ou qui ne veux pas s'adapter avec le mode canadien   
 
Certains immigrants arrivent avec l’idée que leur gros diplômes leur permettent d'ouvrir toutes les portes professionnel en meme temps ils veulent vivre et travailler au canada avec le mode de vie qui ont ramener et le meme système qui ils ont fui de chez eux, et bain pour un employeur canadiens tes diplôme et tes competences tu peux les accrocher chez toi comme des trophées, circuler, aller voir ailleurs
 
Du coup on trouve beaucoup de profils, des médecins des avocats, des enseignants, des ingénieurs qui étaient dans leur pays mais chauffeurs de taxi, travailleurs dans le nettoyage..etc et le reste vivent au profits des allocs 
 
ciao

Les particularités que tu viens de citer ne sont pas propres au Canada..
La globalisation et l'apat du gain pousse les entreprises à prendre que les personnes très productives et qui s'adaptent à la culture de l'entreprise et à ses valeurs..
J'ai travaillé comme déjà mentionné dans des multinationales et voyagé et travaillé beaucoup ailleurs et je t'assure que le même travail que je faisais dans mon pays l'Algerie, je le faisais au Kazakhstan, en france, en Hongrie et même au Gabon et au Tchad...
Donc pour beaucoup d'entre nous j'imagine que ce n'est pas le boulot en lui même qui est difficile a assumer mais plutôt comment le décrocher et c'est là où il faudra creuser[emoji5]
@+

Envoyé de mon CAM-L21 en utilisant application mobile Immigrer.com

[Djess]

Cher tous,

J’ai été totalement absente du forum depuis notre retour de notre VE et je m’en excuse. Nous sommes une communauté d’entraide et ça ne se fait pas de faire la morte comme ça.

C’est juste que le retour chez nous a été comme une claque dans l’face (comme ils disent au Canada). Je ne veux vraiment pas la jouer mélo mais je pense qu’arriver à ce niveau-ci c’est important de le dire, ça peut aussi amener le forum à partager sur un sujet un peu « délicat ». Nous sommes les heureux parents de deux garçons merveilleux et pleins de vie de 8 et 5 ans. L’aîné a une petite particularité, c’est un enfant à « besoins spécifiques » comme il est appelé ici : vive l’étiquette !! Il est simplement dysphasique (trouble du langage) et TDAH (trouble de l’attention avec hyperactivité). Absolument rien d’extraordinaire, il n’est pas dénué d’intelligence c’est juste qu’il a mis plus de temps à acquérir la parole et que son cerveau fonctionne différemment des autres enfants et nécessite un programme et une pédagogie adaptée. Clairement c’est lui qui a motivé notre dossier pour immigrer au Canada car ici on marche sur la tête. Jusqu’à maintenant, on a tj eu bcp de chance, les maitresses ont toujours donné bcp de leur personne pour qu’on y arrive jusqu’à l’année dernière où le comportement de mon gamin s’est dégradé et là d’un coup l’école n’a absolument plus collaboré du tout, fort heureusement ça n’a pas duré et hormis nous confirmer dans nos démarches, ça en est resté là jusqu’à notre VE où bien évidement cet éloignement à quelque peu stressé mon bonhomme et alors que l’école était bien au courant de notre absence tout comme l’institutrice, l’école a profité de notre absence pour signaler le comportement de notre enfant à un niveau supérieure afin de pouvoir l’éjecter et le placer dans une structure pour handicapés… Il faut que je précise qu’ici, il n’y a rien en place pour les enfants dys, c’est affolant mais tant que l’école collaborait c’était top tout en sachant que nous étions en démarches d’immigration pour le Canada et que l’école nous appuyait dans cette démarche puisque le Canada est réputé pour être en avance de 20 ans dans ce domaine, tout d’un coup, plus rien à faire, il faut qu’il dégage. Voilà, après 5 ans à nous avoir limite traitée de mauvais parents et flanqué une sacrée étiquette à notre enfant, stigmatisé depuis le début… Enfin bref ! Le choc et la colère nous poursuivent depuis notre retour et nous retourner ciel et terre afin de trouver une solution plus acceptable qu’une école pour handicapés. Nous avons trouvé une école en Belgique à la frontière (a 30km) qui le prendra même en cours d’année mais comme on passe d’un pays à l’autre, on a un super dossier à monter pour qu’il puisse y aller et ça nous prends bcp de temps et d’énergie.

Le pire dans l’histoire c’est que mon mari au cours de la VE a décroché le graal en obtenant une offre d’emploi sauf qu’avec tout ça on ne peut pas imposer à notre enfant un autre changement dans 3 mois donc pas de procédure accélérée pour nous… et tant que le dossier pour l’école n’est pas complet on a pour le moment mis de côté notre dossier de CR et PE.

Nous sommes choqués, en colères et tristes que tout notre investissement avec les instituteurs et l’école se réduisent à néant de cette façon. Heureusement, nous avons des spécialistes qui suivent notre loulou depuis des années et qui nous soutiennent et nous rassurent plus les directrices d’écoles au NB qui nous ont vraiment bien confirmés sur la prise en charge au Canada et sur la banalité de ce genre de cas et qui ont été elles-aussi choquées d’entendre qu’on traite ainsi un enfant et sa famille. En restant au Luxembourg, mon enfant n’a aucun avenir au contraire, il sera laminé par le système… enfin voilà, je ne sais pas si d’autres membres sont concernés mais c’est peut-être important de le mentionner ?! Pour le moment nous avons besoin de digérer la chose. Désolée de polluer le forum, ce n’est pas vraiment dans le propos de celui-ci. A bientôt et tenez bon!! :-)

[Lucile86]

41 minutes ago, Djess said:

 

Cher tous,

J’ai été totalement absente du forum depuis notre retour de notre VE et je m’en excuse. Nous sommes une communauté d’entraide et ça ne se fait pas de faire la morte comme ça.

C’est juste que le retour chez nous a été comme une claque dans l’face (comme ils disent au Canada). Je ne veux vraiment pas la jouer mélo mais je pense qu’arriver à ce niveau-ci c’est important de le dire, ça peut aussi amener le forum à partager sur un sujet un peu « délicat ». Nous sommes les heureux parents de deux garçons merveilleux et pleins de vie de 8 et 5 ans. L’aîné a une petite particularité, c’est un enfant à « besoins spécifiques » comme il est appelé ici : vive l’étiquette !! Il est simplement dysphasique (trouble du langage) et TDAH (trouble de l’attention avec hyperactivité). Absolument rien d’extraordinaire, il n’est pas dénué d’intelligence c’est juste qu’il a mis plus de temps à acquérir la parole et que son cerveau fonctionne différemment des autres enfants et nécessite un programme et une pédagogie adaptée. Clairement c’est lui qui a motivé notre dossier pour immigrer au Canada car ici on marche sur la tête. Jusqu’à maintenant, on a tj eu bcp de chance, les maitresses ont toujours donné bcp de leur personne pour qu’on y arrive jusqu’à l’année dernière où le comportement de mon gamin s’est dégradé et là d’un coup l’école n’a absolument plus collaboré du tout, fort heureusement ça n’a pas duré et hormis nous confirmer dans nos démarches, ça en est resté là jusqu’à notre VE où bien évidement cet éloignement à quelque peu stressé mon bonhomme et alors que l’école était bien au courant de notre absence tout comme l’institutrice, l’école a profité de notre absence pour signaler le comportement de notre enfant à un niveau supérieure afin de pouvoir l’éjecter et le placer dans une structure pour handicapés… Il faut que je précise qu’ici, il n’y a rien en place pour les enfants dys, c’est affolant mais tant que l’école collaborait c’était top tout en sachant que nous étions en démarches d’immigration pour le Canada et que l’école nous appuyait dans cette démarche puisque le Canada est réputé pour être en avance de 20 ans dans ce domaine, tout d’un coup, plus rien à faire, il faut qu’il dégage. Voilà, après 5 ans à nous avoir limite traitée de mauvais parents et flanqué une sacrée étiquette à notre enfant, stigmatisé depuis le début… Enfin bref ! Le choc et la colère nous poursuivent depuis notre retour et nous retourner ciel et terre afin de trouver une solution plus acceptable qu’une école pour handicapés. Nous avons trouvé une école en Belgique à la frontière (a 30km) qui le prendra même en cours d’année mais comme on passe d’un pays à l’autre, on a un super dossier à monter pour qu’il puisse y aller et ça nous prends bcp de temps et d’énergie.

Le pire dans l’histoire c’est que mon mari au cours de la VE a décroché le graal en obtenant une offre d’emploi sauf qu’avec tout ça on ne peut pas imposer à notre enfant un autre changement dans 3 mois donc pas de procédure accélérée pour nous… et tant que le dossier pour l’école n’est pas complet on a pour le moment mis de côté notre dossier de CR et PE.

Nous sommes choqués, en colères et tristes que tout notre investissement avec les instituteurs et l’école se réduisent à néant de cette façon. Heureusement, nous avons des spécialistes qui suivent notre loulou depuis des années et qui nous soutiennent et nous rassurent plus les directrices d’écoles au NB qui nous ont vraiment bien confirmés sur la prise en charge au Canada et sur la banalité de ce genre de cas et qui ont été elles-aussi choquées d’entendre qu’on traite ainsi un enfant et sa famille. En restant au Luxembourg, mon enfant n’a aucun avenir au contraire, il sera laminé par le système… enfin voilà, je ne sais pas si d’autres membres sont concernés mais c’est peut-être important de le mentionner ?! Pour le moment nous avons besoin de digérer la chose. Désolée de polluer le forum, ce n’est pas vraiment dans le propos de celui-ci. A bientôt et tenez bon!! :-)

 

J'en suis contente que tous se passait bien avec vos enfants. En tant que les parents de deux gamins, j'imagine les difficultés à surmonter. Avez-vous pu rencontrer le responsable pour les institutions anglophones ou francophones? Je pense que ils pouvent vous orienter auxquels vous pouvez parler. Félicitations en tout cas et on s'entraide ici.  Bonne soirée.

[Valimate]

Il y a 17 heures, Hägar Dünor a dit :

Il ne suffit, en effet, pas uniquement de rédiger un CV. En premier lieu, comme l'indique cet article, il est important de rédiger un CV au "style" canadien. Le faire seul n'est pas évident, même en utilisant les outils disponibles sur internet. Il y a plusieurs services accessibles sur place pour se faire aider. Je me suis fait "coacher" par une personne dont c'est le métier et cela a été payant.
Selon les métiers, un bon profil LinkedIn peut être un bon atout. C'est ce réseau que le chasseur de têtes a utilisé pour me contacter sans que j'ai postulé dans cette entreprise.
Lors des différents entretiens d'embauche, j'ai misé sur l'honnêteté sur mon expérience et j'ai travaillé à mettre l'accent sur mes réalisations. Le fait que ma mentalité "fittait" bien avec celle de l'entreprise a été primordial.
L'entreprise pour laquelle je travaille est francophone mais mon niveau d'anglais était aussi un gros atout car la majorité des clients avec lesquels je suis amené à travailler sont soit anglophones ou parlent d'autres langues et l'anglais nous permet de communiquer.

En 6 mois, j'ai trouvé un travail à un niveau similaire à celui que j'ai quitté en France et ma conjointe à repris des études dans une très bonne université pour avoir un diplôme Canadien dans un domaine offrant de belles perspectives d'emploi.

Nos revenus nous permettent dorénavant de boucler le budget. Nous sommes chanceux d'en être rendus à ce point, surtout lorsque l'on compare à la majorité des immigrants.

Il y a plusieurs points dans cet article dans lesquels je reconnais mon parcours ici.
Bref... Il n'y a pas de mode d'emploi parfait pour la recherche d'emploi mais cela peut vous aider a mettre plus de chances de votre côté.

Merci de cette intervention, d'autant qu'on connait ton parcours donc il est facile de positionner tes propos et de les interpréter.

[Valimate]

Il y a 6 heures, Djess a dit :

 

Cher tous,

J’ai été totalement absente du forum depuis notre retour de notre VE et je m’en excuse. Nous sommes une communauté d’entraide et ça ne se fait pas de faire la morte comme ça.

C’est juste que le retour chez nous a été comme une claque dans l’face (comme ils disent au Canada). Je ne veux vraiment pas la jouer mélo mais je pense qu’arriver à ce niveau-ci c’est important de le dire, ça peut aussi amener le forum à partager sur un sujet un peu « délicat ». Nous sommes les heureux parents de deux garçons merveilleux et pleins de vie de 8 et 5 ans. L’aîné a une petite particularité, c’est un enfant à « besoins spécifiques » comme il est appelé ici : vive l’étiquette !! Il est simplement dysphasique (trouble du langage) et TDAH (trouble de l’attention avec hyperactivité). Absolument rien d’extraordinaire, il n’est pas dénué d’intelligence c’est juste qu’il a mis plus de temps à acquérir la parole et que son cerveau fonctionne différemment des autres enfants et nécessite un programme et une pédagogie adaptée. Clairement c’est lui qui a motivé notre dossier pour immigrer au Canada car ici on marche sur la tête. Jusqu’à maintenant, on a tj eu bcp de chance, les maitresses ont toujours donné bcp de leur personne pour qu’on y arrive jusqu’à l’année dernière où le comportement de mon gamin s’est dégradé et là d’un coup l’école n’a absolument plus collaboré du tout, fort heureusement ça n’a pas duré et hormis nous confirmer dans nos démarches, ça en est resté là jusqu’à notre VE où bien évidement cet éloignement à quelque peu stressé mon bonhomme et alors que l’école était bien au courant de notre absence tout comme l’institutrice, l’école a profité de notre absence pour signaler le comportement de notre enfant à un niveau supérieure afin de pouvoir l’éjecter et le placer dans une structure pour handicapés… Il faut que je précise qu’ici, il n’y a rien en place pour les enfants dys, c’est affolant mais tant que l’école collaborait c’était top tout en sachant que nous étions en démarches d’immigration pour le Canada et que l’école nous appuyait dans cette démarche puisque le Canada est réputé pour être en avance de 20 ans dans ce domaine, tout d’un coup, plus rien à faire, il faut qu’il dégage. Voilà, après 5 ans à nous avoir limite traitée de mauvais parents et flanqué une sacrée étiquette à notre enfant, stigmatisé depuis le début… Enfin bref ! Le choc et la colère nous poursuivent depuis notre retour et nous retourner ciel et terre afin de trouver une solution plus acceptable qu’une école pour handicapés. Nous avons trouvé une école en Belgique à la frontière (a 30km) qui le prendra même en cours d’année mais comme on passe d’un pays à l’autre, on a un super dossier à monter pour qu’il puisse y aller et ça nous prends bcp de temps et d’énergie.

Le pire dans l’histoire c’est que mon mari au cours de la VE a décroché le graal en obtenant une offre d’emploi sauf qu’avec tout ça on ne peut pas imposer à notre enfant un autre changement dans 3 mois donc pas de procédure accélérée pour nous… et tant que le dossier pour l’école n’est pas complet on a pour le moment mis de côté notre dossier de CR et PE.

Nous sommes choqués, en colères et tristes que tout notre investissement avec les instituteurs et l’école se réduisent à néant de cette façon. Heureusement, nous avons des spécialistes qui suivent notre loulou depuis des années et qui nous soutiennent et nous rassurent plus les directrices d’écoles au NB qui nous ont vraiment bien confirmés sur la prise en charge au Canada et sur la banalité de ce genre de cas et qui ont été elles-aussi choquées d’entendre qu’on traite ainsi un enfant et sa famille. En restant au Luxembourg, mon enfant n’a aucun avenir au contraire, il sera laminé par le système… enfin voilà, je ne sais pas si d’autres membres sont concernés mais c’est peut-être important de le mentionner ?! Pour le moment nous avons besoin de digérer la chose. Désolée de polluer le forum, ce n’est pas vraiment dans le propos de celui-ci. A bientôt et tenez bon!! :-)

 

On juge un pays à sa manière de prendre en charge les personnes vulnérables... donc peut-être que vous aurez moins d'états d'âme à partir...

Ceci-dit, c'est bien dommage que vous ne profitiez pas de cette offre d'emploi et de la procédure accélérée. Le changement devra être vécu par ton enfant dans trois mois ou plus tard, et déjà il va devoir changer d'école... Réfléchissez encore avant de refuser cette opportunité. Si j'ai bien compris, votre VE vous a rassuré pour la prise en charge, c'est déjà énorme et sûrement un soulagement à ce sujet.

[celine.gov]

Hello les N-B

 

On continue de ramer dans le même sens et on ne se décourage pas

 

[Valimate]

[celine.gov]

à l’instant, Valimate a dit :

Hooooo je kiffeeeee !!!!

[thegreatescape]

Cher tous,
J’ai été totalement absente du forum depuis notre retour de notre VE et je m’en excuse. Nous sommes une communauté d’entraide et ça ne se fait pas de faire la morte comme ça.
C’est juste que le retour chez nous a été comme une claque dans l’face (comme ils disent au Canada). Je ne veux vraiment pas la jouer mélo mais je pense qu’arriver à ce niveau-ci c’est important de le dire, ça peut aussi amener le forum à partager sur un sujet un peu « délicat ». Nous sommes les heureux parents de deux garçons merveilleux et pleins de vie de 8 et 5 ans. L’aîné a une petite particularité, c’est un enfant à « besoins spécifiques » comme il est appelé ici : vive l’étiquette !! Il est simplement dysphasique (trouble du langage) et TDAH (trouble de l’attention avec hyperactivité). Absolument rien d’extraordinaire, il n’est pas dénué d’intelligence c’est juste qu’il a mis plus de temps à acquérir la parole et que son cerveau fonctionne différemment des autres enfants et nécessite un programme et une pédagogie adaptée. Clairement c’est lui qui a motivé notre dossier pour immigrer au Canada car ici on marche sur la tête. Jusqu’à maintenant, on a tj eu bcp de chance, les maitresses ont toujours donné bcp de leur personne pour qu’on y arrive jusqu’à l’année dernière où le comportement de mon gamin s’est dégradé et là d’un coup l’école n’a absolument plus collaboré du tout, fort heureusement ça n’a pas duré et hormis nous confirmer dans nos démarches, ça en est resté là jusqu’à notre VE où bien évidement cet éloignement à quelque peu stressé mon bonhomme et alors que l’école était bien au courant de notre absence tout comme l’institutrice, l’école a profité de notre absence pour signaler le comportement de notre enfant à un niveau supérieure afin de pouvoir l’éjecter et le placer dans une structure pour handicapés… Il faut que je précise qu’ici, il n’y a rien en place pour les enfants dys, c’est affolant mais tant que l’école collaborait c’était top tout en sachant que nous étions en démarches d’immigration pour le Canada et que l’école nous appuyait dans cette démarche puisque le Canada est réputé pour être en avance de 20 ans dans ce domaine, tout d’un coup, plus rien à faire, il faut qu’il dégage. Voilà, après 5 ans à nous avoir limite traitée de mauvais parents et flanqué une sacrée étiquette à notre enfant, stigmatisé depuis le début… Enfin bref ! Le choc et la colère nous poursuivent depuis notre retour et nous retourner ciel et terre afin de trouver une solution plus acceptable qu’une école pour handicapés. Nous avons trouvé une école en Belgique à la frontière (a 30km) qui le prendra même en cours d’année mais comme on passe d’un pays à l’autre, on a un super dossier à monter pour qu’il puisse y aller et ça nous prends bcp de temps et d’énergie.
Le pire dans l’histoire c’est que mon mari au cours de la VE a décroché le graal en obtenant une offre d’emploi sauf qu’avec tout ça on ne peut pas imposer à notre enfant un autre changement dans 3 mois donc pas de procédure accélérée pour nous… et tant que le dossier pour l’école n’est pas complet on a pour le moment mis de côté notre dossier de CR et PE.
Nous sommes choqués, en colères et tristes que tout notre investissement avec les instituteurs et l’école se réduisent à néant de cette façon. Heureusement, nous avons des spécialistes qui suivent notre loulou depuis des années et qui nous soutiennent et nous rassurent plus les directrices d’écoles au NB qui nous ont vraiment bien confirmés sur la prise en charge au Canada et sur la banalité de ce genre de cas et qui ont été elles-aussi choquées d’entendre qu’on traite ainsi un enfant et sa famille. En restant au Luxembourg, mon enfant n’a aucun avenir au contraire, il sera laminé par le système… enfin voilà, je ne sais pas si d’autres membres sont concernés mais c’est peut-être important de le mentionner ?! Pour le moment nous avons besoin de digérer la chose. Désolée de polluer le forum, ce n’est pas vraiment dans le propos de celui-ci. A bientôt et tenez bon!! :-)

Binjour Djess,
Tu ne « pollues » absolument pas le forum avec ton commentaire, c’est un forum d’entraide. Je suis atterrée d’apprendre cela, car en GB on intègre tous les enfants à besoins éducatifs spécifiques dans le système scolaire standard. Valimate a raison: si le NB vous a plu quant à sa prise en charge éducative, vous devriez foncer... bon courage à vous tous et un gros hug collectif

[WLido]

Hello les N-B
 
On continue de ramer dans le même sens et on ne se décourage pas [emoji4]
 

Voilà,
Je sent que cette semaine va être ma semaine ..
J'attend l'accusé fédéral ça fait presque un mois et demi, et je sent que ça va être celle là [emoji5]

Envoyé de mon CAM-L21 en utilisant application mobile Immigrer.com

[celine.gov]

à l’instant, WLido a dit :

Voilà,
Je sent que cette semaine va être ma semaine ..
J'attend l'accusé fédéral ça fait presque un mois et demi, et je sent que ça va être celle là

Envoyé de mon CAM-L21 en utilisant application mobile Immigrer.com
 

On te le souhaite, @WLido 

 

Chaque petite avancée pour les uns fait du bien au moral des autres

 

C'est l'effet de la galère commune

 

[celine.gov]

il y a 4 minutes, thegreatescape a dit :

Binjour Djess,
Tu ne « pollues » absolument pas le forum avec ton commentaire, c’est un forum d’entraide. Je suis atterrée d’apprendre cela, car en GB on intègre tous les enfants à besoins éducatifs spécifiques dans le système scolaire standard. Valimate a raison: si le NB vous a plu quant à sa prise en charge éducative, vous devriez foncer... bon courage à vous tous et un gros hug collectif

@thegreatescape a clairement raison ... tu ne pollues pas du tout, @Djess

 

Et je pense aussi comme @thegreatescape, foncez !

[chezablood]

Il y a 9 heures, Djess a dit :

 

Cher tous,

J’ai été totalement absente du forum depuis notre retour de notre VE et je m’en excuse. Nous sommes une communauté d’entraide et ça ne se fait pas de faire la morte comme ça.

C’est juste que le retour chez nous a été comme une claque dans l’face (comme ils disent au Canada). Je ne veux vraiment pas la jouer mélo mais je pense qu’arriver à ce niveau-ci c’est important de le dire, ça peut aussi amener le forum à partager sur un sujet un peu « délicat ». Nous sommes les heureux parents de deux garçons merveilleux et pleins de vie de 8 et 5 ans. L’aîné a une petite particularité, c’est un enfant à « besoins spécifiques » comme il est appelé ici : vive l’étiquette !! Il est simplement dysphasique (trouble du langage) et TDAH (trouble de l’attention avec hyperactivité). Absolument rien d’extraordinaire, il n’est pas dénué d’intelligence c’est juste qu’il a mis plus de temps à acquérir la parole et que son cerveau fonctionne différemment des autres enfants et nécessite un programme et une pédagogie adaptée. Clairement c’est lui qui a motivé notre dossier pour immigrer au Canada car ici on marche sur la tête. Jusqu’à maintenant, on a tj eu bcp de chance, les maitresses ont toujours donné bcp de leur personne pour qu’on y arrive jusqu’à l’année dernière où le comportement de mon gamin s’est dégradé et là d’un coup l’école n’a absolument plus collaboré du tout, fort heureusement ça n’a pas duré et hormis nous confirmer dans nos démarches, ça en est resté là jusqu’à notre VE où bien évidement cet éloignement à quelque peu stressé mon bonhomme et alors que l’école était bien au courant de notre absence tout comme l’institutrice, l’école a profité de notre absence pour signaler le comportement de notre enfant à un niveau supérieure afin de pouvoir l’éjecter et le placer dans une structure pour handicapés… Il faut que je précise qu’ici, il n’y a rien en place pour les enfants dys, c’est affolant mais tant que l’école collaborait c’était top tout en sachant que nous étions en démarches d’immigration pour le Canada et que l’école nous appuyait dans cette démarche puisque le Canada est réputé pour être en avance de 20 ans dans ce domaine, tout d’un coup, plus rien à faire, il faut qu’il dégage. Voilà, après 5 ans à nous avoir limite traitée de mauvais parents et flanqué une sacrée étiquette à notre enfant, stigmatisé depuis le début… Enfin bref ! Le choc et la colère nous poursuivent depuis notre retour et nous retourner ciel et terre afin de trouver une solution plus acceptable qu’une école pour handicapés. Nous avons trouvé une école en Belgique à la frontière (a 30km) qui le prendra même en cours d’année mais comme on passe d’un pays à l’autre, on a un super dossier à monter pour qu’il puisse y aller et ça nous prends bcp de temps et d’énergie.

Le pire dans l’histoire c’est que mon mari au cours de la VE a décroché le graal en obtenant une offre d’emploi sauf qu’avec tout ça on ne peut pas imposer à notre enfant un autre changement dans 3 mois donc pas de procédure accélérée pour nous… et tant que le dossier pour l’école n’est pas complet on a pour le moment mis de côté notre dossier de CR et PE.

Nous sommes choqués, en colères et tristes que tout notre investissement avec les instituteurs et l’école se réduisent à néant de cette façon. Heureusement, nous avons des spécialistes qui suivent notre loulou depuis des années et qui nous soutiennent et nous rassurent plus les directrices d’écoles au NB qui nous ont vraiment bien confirmés sur la prise en charge au Canada et sur la banalité de ce genre de cas et qui ont été elles-aussi choquées d’entendre qu’on traite ainsi un enfant et sa famille. En restant au Luxembourg, mon enfant n’a aucun avenir au contraire, il sera laminé par le système… enfin voilà, je ne sais pas si d’autres membres sont concernés mais c’est peut-être important de le mentionner ?! Pour le moment nous avons besoin de digérer la chose. Désolée de polluer le forum, ce n’est pas vraiment dans le propos de celui-ci. A bientôt et tenez bon!! :-)

 

Coucou Djess,

je suis à la fois choquée et triste pour ce que tu endure. Ce n'est pas facile mais faut pas baisser les bras pour autant et te dire que ca tombe à pic puisque tu compte quitter ton pays pour un avenir meilleur pour les enfants.

j'espere que ton enfant ne réalise pas la chose et qu'il oubliera vite fait d'autant plus qu'il encore trop jeune.

Courage ma grande

[WLido]

Voilà,
Je sent que cette semaine va être ma semaine ..
J'attend l'accusé fédéral ça fait presque un mois et demi, et je sent que ça va être celle là [emoji5]

Envoyé de mon CAM-L21 en utilisant application mobile [mention=169959]WLido[/mention] 
 
Chaque petite avancée pour les uns fait du bien au moral des autres [emoji4]
 
C'est l'effet de la galère commune
 

Voilà,
Ça me rappelle les années fac,
À la réception d'une note catastrophique vite on est démoralisés après en regardant autour de sois, c'est encore pire..
Le moral remonte rapidement [emoji16][emoji16]
C'est comme une interdépendance des uns envers les autres..[emoji16]

Envoyé de mon CAM-L21 en utilisant application mobile Immigrer.com

[celine.gov]

il y a 2 minutes, WLido a dit :

Voilà,
Ça me rappelle les années fac,
À la réception d'une note catastrophique vite on est démoralisés après en regardant autour de sois, c'est encore pire..
Le moral remonte rapidement
C'est comme une interdépendance des uns envers les autres..

Envoyé de mon CAM-L21 en utilisant application mobile Immigrer.com
 

Hmmm dans le positif comme dans le négatif ... grosse pensée à @Djess